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内定・退職に関するQ&A

退職を伝えたら、強く引き留められました。どうすればいい?

直属の上司から強い引き留めに合っています。退職願も受け取ってもらえません。どうすればよいでしょうか。

(32歳・商品企画)
退職は「認めてもらう」ものではありません。強い意志を持って伝えましょう

円満に退職したいという気持ちはわかりますが、退職は「認めてもらう」ものではありません。退職交渉は、職場にできるだけ迷惑をかけない退職日を「相談する」というスタンスで臨むことが大切です。

転職先がすでに決まっていて入社を待ってもらっている場合は、退職交渉があまり長引くと「入社の意志が弱い」と受け取られてしまい、内定が取り消されてしまうこともあります。円満退職を心がけることは大切ですが、退職交渉は「一度切りだしたら必ずやり遂げる」という強い意志を持って行うようにしてください。

【参考記事】【退職準備・手続きマニュアル】退職の流れと円満退職のポイント

文責: リクルートエージェント編集部 (2019/5/13更新)

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