株式会社シー・エス・テクノロジーの中途採用・転職・求人情報

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【取引先】・旭タンカー株式会社・アンリツ株式会社・上野トランステック株式会社・株式会社内田洋行・株式会社オプテージ　他

【評価制度】半期毎(面談)の自己申告実績と、サポーターと適宜面談する年間目標管理の達成度の評価をもとに昇給/昇格評価します。 【採用背景】CBT(WEB試験システム)等の自社ソリューション事業好調の為 【事業について】シー・エス・テクノロジーは、人・物・ビジネスと様々な企業活動におけるシステム企画から、開発・構築、運用・サポートまで、ワンストップでご提供しております。特に直近ではEdTechの中でも拡大が期待されるCBT（Computer Based Testing &　Training）において、カスタマイズの柔軟さと導入後の改善を武器に、高い評価を得ています。教育機関のみでなく、観光英語協会が実施する認定試験のペーパーレス化や企業の社内資格試験のデジタル化等、多くの領域に事業を拡大しています。 【会社ビジョンと社風】「豊富なノウハウで独自の価値を提供する」企業へ、第2の創業期を担うメンバーを募集しています。役員と社員との距離が近く、自身のスキルアップと事業への貢献を両立できる社風です。6か月の開発経験で入社し活躍した社員もおり、エンジニアとしての経験を積むことを支援する環境が整っています。