株式会社グリーンズ
未経験歓迎【四日市/情報システム担当者】コンフォートホテルを全国展開 ■スタンダード市場上場企業で宿泊に特化した「コンフォート」ブランドを全国の政令指定都市を中心に展開。 ■環境の変化や世の中のニーズに柔軟に応え、2023年6月期第2四半期には売上高が2019年を超え過去最高になりました。| 想定年収 | 350万円～450万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 三重県四日市市 |
募集要項
仕事の内容
全国にホテルブランドを展開する当社にて、社内システムの導入・開発をお任せいたします。社内部門や社外ベンダーと連携しながら、業務の効率化や顧客満足度向上につながるITソリューションを提供する仕事です。
【業務内容詳細】・社内システムの開発・改修・運用（PMS、予約システム、顧客管理システム等）
・業務プロセス改善のためのIT施策の企画・推進
・新システム導入・リプレースの企画・要件定義・ベンダーコントロール
・社内のITインフラ整備・運用（クラウドサービス、データベース管理等）・セキュリティ対策の強化・運用管理
・ホテル現場からのIT関連問い合わせ対応・技術支援
必要な経験・能力等
★未経験歓迎！お人柄重視の選考です
【必須】IT知識の自主学習経験(ITパスポート程度)
【尚可】サービス業の業務の流れを理解されている方
【キャリアパスについて】
当社システムについての理解を深めていただき、システム開発課にてITエンジニアとしてのキャリアを築いていくことが可能です。また当社バックオフィス部門は多岐に渡るため、部門問わず多彩なキャリアの選択が可能な環境です。
配属先情報
情報システム部 システム開発課（課長1名40代・リーダークラス2名30代）
| 募集職種 | 未経験歓迎【四日市/情報システム担当者】コンフォートホテルを全国展開 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥230,000～ 基本給￥230,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】三重県 四日市市 浜田町5-3 【最寄駅】 近畿日本鉄道 近鉄名古屋線 近鉄四日市駅 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】 【転勤】無 |
| 就業時間 | 09:00～18:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】107日 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可） （内訳） 土曜 日曜 その他（月9日休日、2月のみ月8日休日） 【有給休暇】有（10日～） （※制度・福利厚生備考参照） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】産前・産後・育児休暇：取得実績あり、企業型確定拠出年金制度、資格取得支援制度、永年勤続表彰 他 |
| 選考内容 | 【面接回数】2～3回（目安） 【筆記試験】有 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
ホテル・レストラン・コンベンション・不動産管理事業 ホテル経営に関するコンサルティング
| 設立 | 1964年01月 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 村木 雄哉 | |||||||||
| 従業員数 | 2,354名 | |||||||||
| 平均年齢 | 36.8歳 | |||||||||
| 資本金 | 100百万円 | |||||||||
| 株式公開 | スタンダード市場 | |||||||||
| 本社所在地 | 〒510-0067 三重県四日市市浜田町５番３号 | |||||||||
| 本社以外の事業所 | 東京オフィス | |||||||||
| 関連会社 | 株式会社チョイスホテルズジャパン | |||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【市場環境について】 足元では感染抑止策と経済社会活動の両立の動きが強まっております。今後、経済活動の回復は一層進むと予想されることから今般、次のステージを見据え、大きな事業成長を目指す新たな中期経営計画「GREENS JOURNEY 2025」を策定いたしました。当社を取り巻く事業環境は、当初より想定していた「日本の人口動態変化」「サスティナビリティに対する意識の高まり」や、コロナ禍の影響で加速したと思われる「消費者のデジタル活用度の高まり」「オンラインコミュニケーションの普及による出張機会の変容」など変化が続いています。 グリーンズグループでは変化に柔軟に対応しつつ、“レジリエントな企業として新しいステージへ”をキーワードに、新たな挑戦を開始いたします。新たな中期経営計画「GREENS JOURNEY 2025」には2025年6月期の目標として売上高375億円、総客室数15,000室を掲げ、2030年の経営ビジョン実現に向けた企業価値向上へ成長路線回帰に取り組んでまいります。 | |||||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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