株式会社千歳建設 【山形市/建築施工管理】未経験歓迎/社員全体の3分の2が中途入社/平均残業月5H
こちらは過去1年以内に募集を終了した求人です。
◎山形県内で高い知名度を持ち、長い業歴と高い技術力をもった安心と信頼の大手建設会社です。地域に根付いた営業を展開しているため、転勤はございません。地元に貢献しながら幅広いものづくりに携わることができます。
| 想定年収 | 250万円～350万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 山形県山形市 |
募集要項
仕事の内容
【入社後の流れ】先輩社員が担当している現場の同行から始まります。
目安としては半年～1年ほどかけて、一人前になるよう指導し、小さな現場から責任者として対応していただきます。
【採用背景】将来に向けた人員体制強化のための増員募集です。働きやすい環境で、直近の中途入社者の退職者はおりません！
【当社のポイント】
地元密着の元請け企業なので、ワークライフバランスを保って働くことができます。年間平均でならすと、残業5h/月ほどです。
必要な経験・能力等
【歓迎】実務未経験OKです。施工管理として能力を高めたい方、ご自身の市場価値を高めたい方を歓迎いたします。特に学生時代に土木建築関係を学ばれていた方は優遇いたします。
【地元貢献】通常、仕事の範囲は北が新庄市、南は南陽市までまでの内陸地方が中心なので、長期の宿泊を伴うような案件はございません。直行直帰で仕事をすることも可能です。【中途入社者も溶け込みやすい】徐々に規模を拡大し、中途入社者は全体の3分の2に上ります。中途入社から会社に馴染んでいただくためのノウハウもございますので、ご安心してご応募ください。
配属先情報
現場担当者：20～30代→10名ほど、40代→10名ほど 50～60代→10名ほど
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 2級建築施工管理技士 1級建築施工管理技士 二級建築士 |
|---|---|
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】105日 研修支援制度（全従業員利用可） ストックオプション（一部従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可） （内訳） 日曜 祝日 その他（第2・第4土曜日は休み） 【有給休暇】有（10日～） （リフレッシュ休暇・家族休暇） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】社内研修、社外研修 |
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企業情報
事業内容
一般建築工事、住宅建築工事、リフォーム・リニューアル工事、リノベーション提案、建築設計、不動産売買、土地紹介など
| 設立 | 1960年07月 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役千歳 毅 |
| 従業員数 | 47名 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 資本金 | 75百万円 |
| 株式公開 | 非公開 |
| 本社所在地 | 〒990-2345 山形県山形市富神台１５番地 |
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