株式会社香山組
【兵庫】土木施工管理(管理者候補)/残業40H/健康経営優良企業に認定あり! ■創業から60年以上。官公庁・大手民間ゼネコン(元請け企業)からの発注がほぼ100%のため、安定の無借金経営が実現。 ■兵庫県No.1売上高100億従業員100人体制の企業ビジョンを実現する為組織強化のため、新しい仲間を募集しています!想定年収 | 600万円~1,500万円 |
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予定勤務地 | 兵庫県尼崎市 |
募集要項
仕事の内容
■国や地方公共団体から発注される公共事業が中心で、主に阪神間の道路・河川等の工事を請け負います。そこで施工管理としての業務をお任せいたします!
■1案件につき工期はだいたい半年~1年半程度、1現場につき2~3名常駐しております。現場に仮設事務所があるため、直行直帰が基本で、残業も平均40時間に抑えることが可能な環境です。案件の8割が公共事業のため元請けとして受注しております。現場では更衣室の設置を行い、働き易い職場作りを行っています。 ※建物の改変を伴う業務は含まない変更の範囲:無し
必要な経験・能力等
【必須】
■1級土木施工管理資格
■公共事業での土木施工管理の実務経験
【当社について】
〇長く働ける環境の整備:長期にわたって長く活躍している社員が在籍しており腰を据えて長く働ける環境です。社員一人ひとりが健康で長く働けるよう、充実した健康管理体制を整備し、より良い労働環境を構築することで、健康経営優良企業2023に認定されました。
配属先情報
本社 ※組織強化に伴う増員採用となります。
募集職種 | 【兵庫】土木施工管理(管理者候補)/残業40H/健康経営優良企業に認定あり! |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 1級土木施工管理技士 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥400,000~ 基本給¥400,000~を含む/月 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】兵庫県 尼崎市 東難波町5丁目31番20号 【最寄駅】 阪神電鉄 阪神電鉄本線 尼崎駅 徒歩5分 【喫煙環境】敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 【備考】★阪神間の案件に常駐予定★変更の範囲:無し 【転勤】無 |
就業時間 | 08:00~18:00(所定労働時間8時間) 【休憩】120分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 |
【休日】123日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(夏季、年末年始休暇あり) 【有給休暇】有(10日~) (入社後3か月後、10日付与) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】福利厚生クラブ・退職金制度(建設業退職金共済)・社内旅行・奨学金返済支援制度 |
選考内容 | 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■土木工事請負、シールド工事、推進工事、土地造成工事、港湾工事、 しゅんせつ工事、橋梁工事、上下水道工事、河川工事、道路工事 上記の事業に付随する工事一切
設立 | 1977年04月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役社長 香山 昌哉 | ||||||
従業員数 | 53名 | ||||||
平均年齢 | 44.3歳 | ||||||
資本金 | 77百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
本社所在地 | 〒660-0892 兵庫県尼崎市東難波町5-31-20 | ||||||
本社以外の事業所 | ■大阪支店、神戸営業所、加古川営業所、姫路営業所、機材センター | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社について】1954年創業以来、安定した業績を残し続けている兵庫に本社を置く地場ゼネコン。官公庁からの建設・土木工事を主体として安定した事業を行い、無借金経営を続けている優良企業です。土木の受注割合は官公庁約77%、民間約23%。兵庫県・大阪北部元請の案件に強みを持ち、国土交通省から各市町村まで受注は多岐にわたり、様々な先進技術を受け入れ、実績を積み重ねることで人々の暮らしを支えてきました。案件の内訳はおよそ河川47%、道路20%、水道10%、以下橋梁、鉄道など、ほぼ全ての土木事業に携わり、幅広く対応できる技術力と実績が大きな武器になっています。最先端の建築、土木技術を提供している当社には大手ゼネコンでの出身者も多く、入社後ご活躍されており受け入れ体制は万全です。 【取引先】国土交通省 近畿地方整備局・官公庁・大鉄工業株式会社・株式会社熊谷組・株式会社奥村組・株式会社大林組・清水建設株式会社・西松建設株式会社 他 ■社員一人ひとりが健康で長く働けるよう、充実した健康管理体制を整備し、より良い労働環境を構築することで、健康経営優良企業2023に認定されました | ||||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
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