生和コーポレーション株式会社 西宮【コンサルティング営業】未経験・第二新卒歓迎◆不動産有効活用
こちらは過去1年以内に募集を終了した求人です。
■不動産収益ビジネスのプロとして専門性を身に着けたい方歓迎 ■事業拡大に伴う増員募集 ■法人企業オーナーや資産家富裕層に対する不動産収益機会の提案営業 ■創業以来、無借金経営を貫き、堅実で強い経営基盤を維持
想定年収 | 400万円~1,000万円 |
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予定勤務地 | 兵庫県西宮市 |
募集要項
仕事の内容
お客様の土地・建物をより有益なものにするための企画提案をお任せします。「この土地にどんな建物があればより魅力的」かを想像し、最善の活用方法をご提案。お客様のニーズをくみ取りコンサルしていく仕事です◎
【商品特長】収益性の高いマンションプロジェクトを提案。立地条件、オーナー、入居様ニーズを踏まえたオーダーメイドでの建築提案が可能
【営業スタイル】各支店内に1級建築士資格者を配置、建築技術部門や金融や税務コンサル部門もプレゼン段階から営業をサポート、経験豊富◎なプロジェクトチームで対応し、スピーディかつ満足度の高い提案が可能
【仕事内容の変更範囲】会社の指示する業務
必要な経験・能力等
【必須】未経験歓迎!(経験業界・年数不問)
【入社事例】販売職・塾の教室長・人事・建設業・不動産仲介や管理・介護職など、幅広い方が未経験からご入社いただいております◎
【歓迎】■建築不動産業界・資産活用・高額ビジネスでこれから知識を得たい方 ■顧客や市場からの情報収集において、相手に合わせた自分なりアプローチやネットワーク構築に工夫がこらせる方
【エリア】4大都市圏の都心部、主要沿線の駅近など利便性に富む地域に特化
【報酬制度・その他】「その他労働条件の備考」等参照
配属先情報
【組織構成】支店長1名 - 営業課長2名~3名 - メンバー(1課5-6名程度)
学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
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休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (一部従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 月曜 日曜 祝日 その他(夏季・年末年始・慶弔休暇・特別休暇) 【有給休暇】有(10日~) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】■評価制度(半年毎に評価) ■表彰制度 ■社内異動制度 ■社員紹介入社制度 ■人材育成プログラム |
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企業情報
事業内容
■アパート、マンション、商業施設、テナントビル、医療福祉施設等の建設業務、 入居者斡旋等の不動産仲介業務及び建物管理、賃貸借契約管理等の不動産管理業務、不動産用地開発、不動産売買
設立 | 1971年04月 |
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代表者 | 代表取締役黒田 英之 |
従業員数 | 2,100名 |
平均年齢 | 36歳 |
資本金 | 4,000百万円 |
株式公開 | 非公開 |
主な株主 | 黒田 順一 |
本社所在地 | 〒553-0003 大阪府大阪市福島区福島5丁目8-1 |
本社以外の事業所 | ■西日本本社/大阪本店(大阪市福島区) ■東日本本社/東京本店(東京都千代田区) ■支社:東京新都心/神奈川/名古屋/京都/神戸/福岡 ■支店:千葉/埼玉/岡崎 他 |
関連会社 | ■生和不動産保証株式会社 ■生和アメニティ株式会社■生和不動産株式会社■生和株式会社他 |
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