株式会社山福 (人事･総務)新設部署のリーダー職/業務用高級食材商社/創業79年の成長企業
こちらは過去1年以内に募集を終了した求人です。
■創業以来79年連続黒字経営・売上好調！高級食材サプライヤーとして、「和食」業界をサポート/優良申告法人として何度も表彰をされる安定企業 ■車・バイク通勤OK！/年3回賞与支給/リモートワーク制度あり/休暇制度も充実
| 想定年収 | 400万円～600万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 大阪府豊中市 |
募集要項
仕事の内容
新設された総務人事部の中心メンバーとして人事・総務業務を幅広くお任せします。創業以来黒字、前期も過去最高売上で組織も拡大中です！創業100年に向けて成長期の会社とともに成長したい方に抜群の環境です。
【詳細】■労務管理業務全般（給与計算,社会保険手続き,年末調整などは社労士事務所へ委託）■採用業務■人事制度、就業規則の構築、改定■助成金の申請（雇用調整助成金など）■BCP含む総務業務全般■社内研修の運営【採用背景】業績好調でさらなる事業拡大に向けて管理部門の体制強化による増員です。会社の成長に合わせて組織体制や制度も整えていく段階で非常に重要な人事総務部のリーダー職の募集です。
必要な経験・能力等
【必須】給与計算,社会保険手続,労務管理経験などの人事or総務のご経験(目安経験年数：5年以上)
【歓迎】■採用業務経験(中途,新卒不問)
■人事制度の改定や運用に携われた経験
【求める人物像】■熱い気持ちをお持ちの方■新しいこと(制度や組織、社内システムなど)を作り上げていくことにやりがいを感じる方
【働き方】※残業時間：5時間以下/月※年間休日：2025年3月から115日に増加
配属先情報
総務人事部：4名（専務、女性2名、男性1名） 課長と担当者の間のリーダーポジションで入社いただきます。
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
|---|---|
| 休日・その他制度 |
【休日】110日 （内訳） 日曜 祝日 その他（年末年始・夏季休暇） 【有給休暇】有（10日～） （※2025年3月から年間休日は115日） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】昇給年1回、賞与年3回 甲子園球場年間指定席(6席)、社内食堂、会員制リゾートクラブ施設 |
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企業情報
事業内容
■業務用食料品の企画・開発・製造・販売
| 設立 | 1960年10月 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長柏木 直樹 |
| 従業員数 | 255名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 株式公開 | 非公開 |
| 本社所在地 | 〒561-0857 大阪府豊中市服部寿町４丁目１０番５号 |
| 本社以外の事業所 | ■両国ごちそう研究所（東京都葛飾区・プレゼン施設）■東北支店（仙台) ■曽根崎本店（梅田・小売部門）■宮崎支社（宮崎県東諸県郡綾町・製造部門） |
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