株式会社山一地所 【仙台/泉中央】人事労務／実質年休120日！／地場最大手／研修・福利厚生充実◎
こちらは過去1年以内に募集を終了した求人です。
■昭和61年7月に設立。不動産を通じて人と地域との絆をつむぎ、誇れる故郷を未来へ残すため、事業を推進しています ■街づくりに関わりたい、地域の発展に貢献したい、そんな想いを共有できる仲間を探しています！
| 想定年収 | 400万円～550万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 宮城県仙台市泉区 |
募集要項
仕事の内容
不動産業において東北TOPクラスの管理戸数を誇る当社の人事課にて、人事業務を幅広くお任せします。
裁量が大きく、ご自身の経験やスキルをもとに上司への提案や改善ができる為、非常にやりがいのある環境です。
【具体的な業務】
■採用(新卒/中途/派遣) ■入退社手続き全般 ■教育研修 ■人事評価
■勤怠管理、給与計算 ■社会保険 ■労働安全衛生 など
【入社後について】
入社後は、OJTを通して業務を習得いただきます。
ご経験やスキルにより初めに担当する業務を決定し、徐々に携わる業務の幅を広げていただきます。
必要な経験・能力等
【必須】人事もしくは労務経験がある方
※事業会社の人事以外にも、社労士事務所やアウトソーシング系の会社で経験がある方も可
【歓迎】第一種衛生管理者資格
【魅力】
■未経験からの中途入社者も多く、育成環境・フォロー体制が整っています！
人事としてスペシャリストを目指したい、キャリアアップをしたい方にオススメです！
■働きやすい職場作りを全社で推進しており、総残業時間の半減を目指しております。
2024年7月からは実質的な年間休日が120日(公休115日+リフレッシュ休暇5日)となり、年々着実に働きやすい環境へと変化しております。
配属先情報
総務部 人事課：2名（男性1名、女性1名、平均年齢31.0歳）
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 衛生管理者 |
|---|---|
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】115日 在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 自転車通勤可（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可） （内訳） 夏季4日 年末年始8日 その他（GW5日/リフレッシュ休暇5日） 【有給休暇】有（10日～） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】・退職金制度(勤続年数2年以上) ・勤続表彰 ・社員旅行 ・育児休業(取得実績有) |
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企業情報
事業内容
不動産業全般(売買仲介・賃貸斡旋等)・建設業・賃貸管理業・相続コンサルティング・リノベーション・リフォーム
| 設立 | 1975年01月 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長渡部 洋平 |
| 従業員数 | 156名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 株式公開 | 非公開 |
| 本社所在地 | 〒981-3133 宮城県仙台市泉区泉中央２丁目１３－３ |
| 本社以外の事業所 | 仙台中央支店・アパマンショップ仙台若林店 |
| 関連会社 | 山一ハウス株式会社、株式会社やまいちパーク、セーフティーサポート株式会社、株式会社リテックス |
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