株式会社平成建設
【世田谷/営業】★未経験OK★転勤なし/カンブリア宮殿に取り上げられた技術力◎ ■建築の主要プロセス+α(営業/設計/施工管理/大工/デザイナー/SEなど)を内製化し「質の高いサービス・建築」を提供■一貫したサービスと表彰される製品力で連続増収を実現!★転勤なし/360度評価制度があり、フラットな社内環境◎想定年収 | 450万円~800万円 |
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予定勤務地 | 東京都世田谷区 |
募集要項
仕事の内容
土地のオーナー様に、賃貸マンションや店舗の建築提案をしていただきます。オーナー様のよきパートナーとして、建築提案の先にある賃貸マンションや店舗経営に関する情報提供などを行い伴走します。
【仕事の流れ】
▼お客様を訪問しニーズをヒアリング。▼社内において関連部署(設計・施工管理など)のメンバーとプランニングを行い、お客様に合ったプランを企画・提案。▼当社の建築物件をご案内する。▼ご契約▼施工中は状況の報告、お引き渡し後はアフターメンテナンスのご案内など、契約後も末永いお付き合いをしていただきます(変更範囲:当社業務全般)
必要な経験・能力等
【必須】営業経験
【尚可】個人向け営業、新規営業経験、高価格商材の営業経験
【当社について】◎風通しのよい職場環境を作るため360度評価制度を導入。働き方について半期に一回上司、同僚、後輩からフィードバックをもらえます。これをもとに評価するため正当な評価が可能。その他、リーダー投票制度などの特徴的な人事制度もあります ※実績に応じてインセンティブを支給しますので、しっかり稼ぐことも可能です!
配属先情報
世田谷支店 営業課(※中途で入社した方が数多く活躍しております) 【採用背景】業績好調に伴う増員募集です。
募集職種 | 【世田谷/営業】★未経験OK★転勤なし/カンブリア宮殿に取り上げられた技術力◎ |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】世田谷支店 【所在地】東京都 世田谷区 (東京都世田谷区桜3-25-4) 【喫煙環境】敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 【備考】(変更範囲:当社拠点全般) 【転勤】無 |
就業時間 | 09:00~18:00(所定労働時間8時間) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 |
【休日】105日 (内訳) 日曜 祝日 夏季3日 年末年始7日 その他(週休2日制/土曜は月2~3日休みとなります) 【有給休暇】有(10日~) (時間単位年休制度あり) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】 |
選考内容 | 【面接回数】1~2回(目安) 【筆記試験】有 その他(適性検査/一般常識) 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■建築全般の営業、設計・監理、施工管理、大工、工務(鳶・土工・鉄筋工・型枠工) ■リフォーム事業 ■不動産事業
設立 | 1989年02月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役 秋元 久雄 | ||||||
従業員数 | 573名 | ||||||
平均年齢 | 37.7歳 | ||||||
資本金 | 90百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
外資比率 | 0% | ||||||
本社所在地 | 〒410-0022 静岡県沼津市大岡1540-1 | ||||||
本社以外の事業所 | ■世田谷支店 ■横浜支店 ■藤沢支店 ■日野支店 ■厚木支店 ■静岡支店 ■住宅展示場(静岡県静岡市・沼津市)■美術館ギャラリー(世田谷支店内) | ||||||
関連会社 | ■株式会社平成総研(静岡県・神奈川県・東京都で主に不動産業を展開) ■株式会社工栄建設(静岡県・神奈川県で建設工事業を展開) | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【年収例】・年間契約高2.6億円⇒年収900万円=月額(基本給40万円+インセンティブ11万円)+年額賞与320万円 ・年間契約高4.5億円⇒年収1500万円=月額(基本給64万円+インセンティブ20万円)+年額賞与520万円 【年収】・32歳以上の方:固定給制 月給30万円以上+インセンティブ ・32歳未満の方:固定給制 月給25万円以上+インセンティブ ※実績最優先なので、入社年数は関係ございません。 【中途入社者多数活躍中です!】 平成建設は首都圏に進出し、さらなる成長期を迎えています。積極的に中途採用を展開し、幅広いノウハウ・経験を 取り入れようとしているため、中途採用者としての壁はありません。中途採用の方が活躍する為には、非常に良い環境です。 【手当】一級建築士、一級建築施工管理技士、宅地建物取引士等に対し月額30,000円まで支給 | ||||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか?
求人を見るポイントを教えてください。
求人の内容について質問があるのですが。
企業への応募は一社ずつ?同時に複数?
経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK?
今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK?
非公開求人と公開求人の違いは何ですか?
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