富士ソフト株式会社
H24111018【八王子】工作機械の制御ソフトウェア開発/プライム上場 モノづくりの企業として独立系で「世界最大」規模・最高クラスの陣容を誇ります！大手企業からも絶大な信頼を得ており案件受注が好調。残業平均は月24時間と働きやすい環境。エンジニアのための制度を整えています。| 想定年収 | 455万円～909万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都八王子市 |
募集要項
仕事の内容
工作機械の制御コントローラの開発を担当します。 工作機械の高速化を目的とした次世代機の開発を進めており、要件定義～評価まで標準開発工程を一通り担当していただきます。
・開発規模が大きいため、長期で作業に従事していただくことを想定しております。
・様々な分野のメーカー様(産業用機械、車載機器、映像機器など)からのプライム案件が80%以上で、要件定義～保守まで一貫して対応しております。
・3～20名程度のチーム作業で、これまでのご経験を活かしやすい作業から担当して頂き、徐々にメイン作業に携わって頂きます。
必要な経験・能力等
【必須】C/C++での組込経験が3年以上
【支援体制】
・SEやプロジェクトリーダーとしてのキャリアアップを目指す方については、現場のSE/プロジェクトリーダーによる教育に加え、当社のSE/PM育成・研修、e-learning等、各種コンテンツによる支援環境があります。
・異なる技術分野からの転職者も多数受け入れており、教育コンテンツ・OJTを活用しサポートしていく環境が整っております。
配属先情報
インダストリー事業本部インダストリービジネス事業部 制御アプリケーションシステム部
| 募集職種 | H24111018【八王子】工作機械の制御ソフトウェア開発/プライム上場 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥236,000～￥471,000 基本給￥236,000～￥471,000を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】八王子第三オフィス 【所在地】東京都 八王子市 明神町４－７－１４ 八王子ＯＮビル 【最寄駅】 JR 中央線 八王子駅 徒歩4分 、 京王電鉄 京王線 京王八王子駅 徒歩1分 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 勤務地② 【事業所名】八王子オフィス 【所在地】東京都 八王子市 明神町２－１２－７ 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | （所定労働時間7時間30分） フレックスタイム制あり（コアタイム無） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 副業OK（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 自転車通勤可（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（一部従業員利用可） 研修支援制度（一部従業員利用可） ストックオプション（全従業員利用可） 社員食堂・食事補助（一部従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始2日 その他（慶弔特別・育児・介護休暇など） 【有給休暇】有（10日～） （※入社日に支給有(詳細別記)） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】昇給年1回/賞与年2回、財形、短縮勤務制度、保養所など |
| 選考内容 | 【面接回数】1～2回（目安） 【筆記試験】有 その他（Webテスト） 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
◆ITコンサルテーション◆ソフトウェア開発（制御・アプリ等）、SI、ハードウェアの設計・製造 ◆ソフトプロダクトの研究開発 ◆アウトソーシングを含めたOne Stop Service
| 設立 | 1970年05月 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員 坂下 智保 | |||||||||
| 従業員数 | 9,920名 | |||||||||
| 平均年齢 | 36.2歳 | |||||||||
| 資本金 | 26,200百万円 | |||||||||
| 株式公開 | プライム市場 | |||||||||
| 主な株主 | 有限会社エヌエフシー （10%） | |||||||||
| 本社所在地 | 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町１－１ | |||||||||
| 本社以外の事業所 | 神奈川、東京、埼玉、千葉、茨城、静岡、愛知、大阪、福岡、熊本、北海道 | |||||||||
| 関連会社 | ■サイバネットシステム株式会社他、全14社 | |||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【働き方改革への取り組み】 政府が推進する働き方改革に伴う多様な働き方の実現に向けて、半日有給休暇を時間帯を固定せずフレキシブルに取得可能とした「フレ キシブル有休制度」、業務中のリフレッシュを10分単位で認める「リフレッシュタイム制度」を導入いたしました。 これらの制度導入により、これまでの「スーパーフレックス（1990年より導入しているコアタイムのないフレックスタイム）」を超える 「ウルトラフレックス制度」となりました。 また、社員一人ひとりの働き方の状況にも柔軟に対応できる在宅勤務制度を10年以上前から導入し、現在は最新の ICTを活用して、社員 が場所や時間にとらわれない働き方を実現しています。 こうしたワークライフバランスや健康増進、残業削減や有休奨励の推進等を戦略的に実践する取り組みが評価され、経済産業省が発表す る「健康経営優良法人」に3年連続で認定されました。 | |||||||||
| 決算情報 |
※決済単位：連結 |
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求人エントリー前後によくある質問
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