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富士ソフト株式会社

24111017[北九州]セキュリティエンジニア◎フルフレックス/リモート/年125休 ★創業50年以上の独立系Sierで「世界最大」規模・最高クラスの陣容を誇ります!★大手企業からも絶大な信頼を得ており案件受注が好調。残業平均は月24時間と働きやすい環境。従業員のための制度を整えています。
想定年収 455万円~909万円
予定勤務地 福岡県北九州市小倉北区
正社員 休日120日以上公開・上場企業従業員数1000人以上

募集要項

仕事の内容

◆セキュリティエンジニアとして弊社セキュリティソリューション(SASE/ゼロトラスト/エンドポイント/ランサムウェア対策)の導入に関わる提案/設計/構築業務をお任せいたします。


【職務内容】■セキュリティプロダクトの導入(セキュアネットワークの設計構築も含む)■最新セキュリティテクノロジーの調査や検証 ■プロジェクトに参画(スキルに応じてメンバー管理、ベンダーコントロール、適任作業) ■プリセールス活動(弊社取扱ソリューションを中心に提案資料をお客様へご提案) ■後任の育成※各種関連資格の取得については、セキュリティ教育セミナーやトレーニングへ参加頂けます。

必要な経験・能力等

【必須】■セキュリティに関する設計/構築経験がある方(2年以上)

【★特徴】●ゼロトラストやSASE対応などセキュリティソリューションの提案/構築から、VMware仮想化のオンプレ基盤やクラウド連携した構築、またパブリッククラウド構築における最新技術開拓やプリセールスに対応する部所となります。●オープンな評価制度で昇格チャンスは年2回 ●メンターが懇切丁寧な指導を実施 ●ウルトラフレックス(フルフレックス)/フレキシブル有給等働きやすい制度も完備しております!

配属先情報

配属:ソリューション事業本部インフラ事業部 クラウドソリューション部

募集職種 24111017[北九州]セキュリティエンジニア◎フルフレックス/リモート/年125休
学歴・資格 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校
【語学力】
【資格】
雇用形態 正社員
【期間の定め】
賃金形態

【形態】月給制

【備考】月給¥236,000~ 基本給¥236,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(直近2回実績5.02ヶ月)■昇格:年2回可能性有

【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)

試用期間
【期間】6ヶ月
【備考】変更無
勤務地
勤務地①

【事業所名】北九州オフィス

【所在地】福岡県 北九州市小倉北区 米町1-1-21 大分銀行・明治安田生命ビル

【喫煙環境】屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)


【備考】■(就業場所の変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)■(業務内容の変更の範囲)当社業務全般

【転勤】当面無

就業時間 (所定労働時間7時間30分) フレックスタイム制あり(コアタイム無)
【休憩】60分 
【残業】 
【備考】 
休日・その他制度
【制度・設備】

在宅勤務(一部従業員利用可)

リモートワーク可(一部従業員利用可)

副業OK(一部従業員利用可)

時短制度(一部従業員利用可)

出産・育児支援制度(全従業員利用可)

資格取得支援制度(全従業員利用可)

研修支援制度(全従業員利用可)

【休日】125日 
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始2日
 
その他(夏季休暇/年末年始休暇/慶弔・特別休暇
【有給休暇】有(10日~) ※入社日に支給有(詳細別記)
【退職金】 
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険  
【寮・社宅】 
【その他制度】■長期休暇 ■育児・介護休暇 ■保養所 ■財形貯蓄 ■健康保険組合 ■時短勤務 
選考内容 【面接回数】1~2回(目安) 
【筆記試験】 その他(WEB適性検査有
【採用人数】1名 
最終更新日 2025年1月7日

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企業情報

事業内容

◆ITコンサルテーション◆ソフトウェア開発(制御・アプリ等)、SI、ハードウェアの設計・製造 ◆ソフトプロダクトの研究開発 ◆アウトソーシングを含めたOne Stop Service

設立 1970年05月
代表者 代表取締役 社長執行役員 坂下 智保
従業員数 9,920名
平均年齢 36.2
資本金 26,200百万円
株式公開 プライム市場
主な株主 有限会社エヌエフシー (10%) 
本社所在地 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町1-1
本社以外の事業所 神奈川、東京、埼玉、千葉、茨城、静岡、愛知、大阪、福岡、熊本、北海道
関連会社 ■サイバネットシステム株式会社他、全14社
その他備考・企業からのフリーコメント 【働き方改革への取り組み】政府が推進する働き方改革に伴う多様な働き方の実現に向けて、半日有給休暇を時間帯を固定せずフレキ シブルに取得可能とした「フレキシブル有休制度」、業務中のリフレッシュを10分単位で認める「リフレッシュタイム制度」を導入い たしました。これらの制度導入により、これまでの「スーパーフレックス(1990年より導入しているコアタイムのないフレックスタイ ム)」を超える「ウルトラフレックス制度」となりました。また、社員一人ひとりの働き方の状況にも柔軟に対応できる在宅勤務制度 を6年前から導入し、現在は最新の ICTを活用して、社員が場所や時間にとらわれない働き方を実現しています。こうしたワークライ フバランスや健康増進、残業削減や有休奨励の推進等を戦略的に実践する取り組みが評価され、経済産業省が発表する「健康経営優良 法人」に3年連続で認定されました。 【手当補足】超過勤務手当:割増賃金率25% ※1ヶ月の法定労働時間を超えた勤務が60時間を上回る時間数のみ割増賃金率50%となります 。深夜手当:割増賃金率25%/休日手当:割増賃金率35% ※法定休日が対象になります。有給取得率73%と高水準。
決算情報
決算期 売上高 経常利益
2022/12 278,783百万円 19,205百万円
2023/12 298,855百万円 19,675百万円
※決済単位:連結

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求人エントリー前後によくある質問

Q

エントリー後の流れはどうなっていますか?

エントリー内容を見て、転職エージェントは保有している求人のなかから紹介可能な求人を調べます。申し込みから2~7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡が届きます。
Q

求人を見るポイントを教えてください。

やりたい仕事のイメージを明確にし、期待に沿う求人かを見極めましょう。業界や職種が具体的に絞れていなくても、キーワードでも構いません。やりたい仕事のキーワードとの接点があるかどうかを見極めるとよいでしょう。
Q

求人の内容について質問があるのですが。

上部のエントリーフォームに必要事項を入力の上、ご連絡ください。転職エージェントから改めてご連絡させて頂きます。
Q

企業への応募は一社ずつ?同時に複数?

なるべく複数の企業に併願することをおすすめします。実際、リクルートエージェントが転職成功者に行ったアンケート調査では、96%の人が「複数の会社に応募した」と回答しています。
Q

経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK?

条件をよく確認してエントリーしましょう。経験不問の求人は、主に以下の3つに分かれます。 ・業界経験不問:これまで勤務されていた「業界」を問わない求人 ・職種経験不問:これまで勤務されていた「職種」を問わない求人 ・業界、職種経験不問:文字通り、どちらの経験も問わない求人
Q

今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK?

面談で、転職を考えたきっかけや理由をお聞かせください。転職を考えたきっかけや理由をもとに、ご自身の可能性を探り、現時点での最適な選択ができるようサポートさせていただきます。
Q

非公開求人と公開求人の違いは何ですか?

非公開求人は保有している求人の多くは一般に公開していないため、 転職エージェントに紹介してもらわないと応募することはできません。逆に、転職サイトの場合は企業から申し込まれた求人をサイト上に公開しているため、掲載期間中であれば誰でも応募することが可能です。

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職種

SE・ITエンジニアプログラマー・Webエンジニアセキュリティエンジニア・セキュリティコンサルタントサポートエンジニア・運用SE

勤務地

九州・沖縄福岡県北九州市

業界

IT・通信業界SIer(システムインテグレータ)総合SIベンダー

スキル

IT・システム開発言語・フレームワークPL・SQL

IT・システム開発OSUnixLinuxWindowsスマートフォンOS組込み制御(エンジニアリング)系OS

IT・システム開発資格(IT・システム開発)オラクル認定(DB・ストレージ)

IT・システム開発経験業務(IT・システム開発)LANWANクラウド運用・保守・監視(アプリ・インフラ)・システムアーキテクト(SA)

こだわり 休日120日以上  公開・上場企業  日系企業(内資企業)  従業員数1000人以上  フレックスタイム