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株式会社Speee

【ブロックチェーンエンジニア】フルリモート/株式会社Datachainへ出向 ■異なるブロックチェーン間をつなぐ「インターオペラビリティ」と呼ばれる領域の研究開発及びプロダクト開発を行っているテックスタートアップ■テクノロジードリブンな社風でヤフー、日立製作所、リクルート出身のエンジニアが在籍
想定年収 700万円~1,200万円
予定勤務地 東京都港区
正社員 休日120日以上転勤なし従業員数100~999人

募集要項

仕事の内容

Datachainが設計開発を推進するインターオペラビリティ関連のOSS製品の開発や、それらを用いたプロダクト開発におけるバックエンドシステムの設計開発を期待しています。


創業から6期目を迎え、これまでの研究開発や実証実験の成果を踏まえた本番環境でのサービスローンチを目前に控えており、採用強化中。 具体的には、「クロスチェーンブリッジ」と呼ばれる、異なるブロックチェーン間でトークン移転などの取引(クロスチェーン取引)を実行するアプリケーションの開発に携わって頂くことを想定しています。 ■会社説明資料:https://speakerdeck.com/datachain/company-deck/

必要な経験・能力等

【必須】■静的型付け言語(Go, C/C++, Java, Rust, Scala等)を用いた5年以上の開発経験【歓迎】■ブロックチェーンを構成する技術への興味関心

【当社の魅力】スタンダード上場の株式会社Speeeを母体として2018年に子会社として事業スタート。中長期成長のための研究開発投資の結果、技術力が評価され、三菱UFJ信託銀行、NTTデータ、トヨタといった大手企業との協業を実現しており、今後は、国内における協業事業の商用化に加えて、グローバルでのサービス提供・プレゼンス向上を目指しています。

配属先情報

株式会社Speee原籍の採用となりますが、入社後すぐにグループ会社の株式会社Datachainへ出向となります

募集職種 【ブロックチェーンエンジニア】フルリモート/株式会社Datachainへ出向
学歴・資格 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校
【語学力】
【資格】
雇用形態 正社員
【期間の定め】
賃金形態

【形態】月給制

【備考】月給\500,000~ 基本給\377,700~ 固定残業代\122,300~を含む/月 ■賞与実績:あり(年2回)

【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)

試用期間
【期間】3ヶ月
【備考】変更無
勤務地
勤務地①

【事業所名】本社

【所在地】東京都 港区 六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー35階

【最寄駅】 東京メトロ 日比谷線 六本木駅 徒歩6分 東京メトロ 南北線 六本木一丁目駅 徒歩4分

【喫煙環境】屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)


【備考】

【転勤】

就業時間 (所定労働時間8時間) フレックスタイム制あり(コアタイム:11:00~14:00)
【休憩】60分 
【残業】 
【備考】固定残業代の相当時間:45.0時間/月 
休日・その他制度
【制度・設備】

在宅勤務(全従業員利用可)

リモートワーク可(全従業員利用可)

副業OK(一部従業員利用可)

時短制度(一部従業員利用可)

服装自由(全従業員利用可)

出産・育児支援制度(一部従業員利用可)

ストックオプション(一部従業員利用可)

【休日】123日 
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 
 
その他(夏期休暇、年末年始休暇あり
【有給休暇】有(10日~) 
【退職金】 
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険  
【寮・社宅】 
【その他制度】書籍購入費負担、気分転換スペース (SpeeeCafe)、家族手当/皆勤手当/勤続手当等、働きやすい制度多数。 
選考内容 【面接回数】3回程度(目安) 
【筆記試験】 
【採用人数】3名 
最終更新日 2023年12月13日

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企業情報

事業内容

Speeeは、「解き尽くす。未来を引きよせる。」というコーポレートミッションのもと、データドリブンな事業開発の連鎖でデジタルトランスフォーメーション(DX)を推進する企業です。企業DX事業、レガシー産業DX事業、金融DXなど幅広い領域に展開しています。

設立 2007年11月
代表者 代表取締役 大塚 英樹
従業員数 476名
平均年齢 29.5
資本金 1,423百万円
株式公開 スタンダード市場
主な株主 役員、その他  
外資比率 0%
本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木3-2-1六本木グランドタワー35階、39階
その他備考・企業からのフリーコメント 株式会社Datachain 株式会社Speeeの子会社として2018年3月12日に設立。当社代表の久田 哲史氏は2007年、Speeeを創業し、代表取締役に就任。2011年、新規事業創出に専念するためにSpeee代表取締役の任を降り、取締役ファウンダーに就任後、ブロックチェーンの社会実装に取り組むDatachainを立ち上げ、現職。テクノロジードリブンかつスタートアップ経営を実現させるため、親会社Speee社から子会社独立し、事業展開中。創業から6期目を迎え、これまでの研究開発や実証実験の成果を踏まえた本番環境でのサービスローンチを目前に控えています。 ■Datachainについて ・SpeakerDeck https://speakerdeck.com/datachain/company-deck/ ・Web3のマスアダプション | デジタルアセット化する未来(当社代表久田による寄稿)https://www.coindeskjapan.com/177503/
決算情報
決算期 売上高 経常利益
2021/09 12,692百万円 1,191百万円
2022/09 11,238百万円 1,589百万円
2023/09 (今期予測) 13,192百万円 935百万円
※決済単位:連結

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求人エントリー前後によくある質問

Q

エントリー後の流れはどうなっていますか?

エントリー内容を見て、転職エージェントは保有している求人のなかから紹介可能な求人を調べます。申し込みから2~7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡が届きます。
Q

求人を見るポイントを教えてください。

やりたい仕事のイメージを明確にし、期待に沿う求人かを見極めましょう。業界や職種が具体的に絞れていなくても、キーワードでも構いません。やりたい仕事のキーワードとの接点があるかどうかを見極めるとよいでしょう。
Q

求人の内容について質問があるのですが。

上部のエントリーフォームに必要事項を入力の上、ご連絡ください。転職エージェントから改めてご連絡させて頂きます。
Q

企業への応募は一社ずつ?同時に複数?

なるべく複数の企業に併願することをおすすめします。実際、リクルートエージェントが転職成功者に行ったアンケート調査では、96%の人が「複数の会社に応募した」と回答しています。
Q

経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK?

条件をよく確認してエントリーしましょう。経験不問の求人は、主に以下の3つに分かれます。 ・業界経験不問:これまで勤務されていた「業界」を問わない求人 ・職種経験不問:これまで勤務されていた「職種」を問わない求人 ・業界、職種経験不問:文字通り、どちらの経験も問わない求人
Q

今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK?

面談で、転職を考えたきっかけや理由をお聞かせください。転職を考えたきっかけや理由をもとに、ご自身の可能性を探り、現時点での最適な選択ができるようサポートさせていただきます。
Q

非公開求人と公開求人の違いは何ですか?

非公開求人は保有している求人の多くは一般に公開していないため、 転職エージェントに紹介してもらわないと応募することはできません。逆に、転職サイトの場合は企業から申し込まれた求人をサイト上に公開しているため、掲載期間中であれば誰でも応募することが可能です。

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職種

クリエイティブWeb・インターネット・ゲームゲーム開発・プロデューサー・プランナー・ディレクター・プログラマ・デザイナー

SE・ITエンジニアプログラマー・Webエンジニアアプリエンジニアセキュリティエンジニア・セキュリティコンサルタントサポートエンジニア・運用SE

勤務地

関東東京都港区

業界

Web・インターネット業界メディア・Webメディア・サイト(ポータル・ネット販売など)インターネット広告その他(Webサービス・インターネット)

スキル

IT・システム開発言語・フレームワークGo

こだわり 休日120日以上  転勤なし  公開・上場企業  日系企業(内資企業)  従業員数100~999人  フレックスタイム