株式会社Ｓｕｎ ｔｅｒｒａｓ
【SE】モダンなWEB開発案件豊富★リモートワーク率93%/プライム上場グループ ■豊富なプロダクト開発実績をもつプライム上場企業Sun Asteriskのグループ会社でプロジェクト数/安定性◎ ■開発支援事業のほか、DX推進を担うPM/Director人材の育成など教育事業を中心に展開してます。| 想定年収 | 350万円～500万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都千代田区 |
募集要項
仕事の内容
当社のエンジニアとして、WEB系の案件をメインに開発業務をお任せします。上流工程から下流工程まで対応可能です（案件の9割が1次・2次請け）。週1回で勉強会を実施するなど社内交流も活発。
【詳細】顧客先でのWEBシステム/アプリの開発・テストがメインとなり、機能修正・追加開発をお任せします。経験に応じて、設計業務やゆくゆくは最上流工程からかかわっていける環境を整えています。Sun*社から転籍し、新規事業開発に関わるPMとして活躍している例もあります。社内アンケートでも、昇給の条件が明確でモチベーションが維持できる等の声があり、お客様先業務でありがちな課題にも常に配慮しています。
必要な経験・能力等
【必須】システムまたはアプリの開発経験（目安半年以上）
【歓迎】Java、JavaScript、TypeScript, PHP, Swiftのいずれかでの開発経験
【携わるプロダクトイメージ】
・BtoB向け産業医アプリケーション
・CtoC向けレンタルスペースプラットフォーム
・BtoC向けカラオケタブレットリモコン
・BtoC,BtoB向けオンライン英会話学習サービス
配属先情報
★各SEにそれぞれ1名営業担当がついているフォロー体制です！ 週1で勉強会を実施しております(エンジニア勉強会、社内研修)
| 募集職種 | 【SE】モダンなWEB開発案件豊富★リモートワーク率93%/プライム上場グループ |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\291,700～ 基本給\222,200～ 固定残業代\69,500～を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） |
| 試用期間 | 無 【期間】 【備考】 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】大手町オフィス 【所在地】東京都 千代田区 大手町1-6-1 大手町ビルB1 （地下鉄「大手町駅」直結です。） 【最寄駅】 東京メトロ 丸ノ内線 大手町駅 徒歩1分 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】※変更の範囲：当社が定める場所。参画先案件によって勤務先は異なります。リモート・オフィスどちらも可能です。 【転勤】無 |
| 就業時間 | （所定労働時間8時間） フレックスタイム制あり（コアタイム:12:00～15:00） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：40.0時間/月 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） 副業OK（全従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始5日 その他（慶弔休暇、介護休暇 他） 【有給休暇】 （入社時点最大10日付与 最高付与日数20日） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】産前産後休暇、育休（女性管理職も取得実績あり！）、社内表彰式（四半期ごとに実施）、従業員持ち株会他 |
| 選考内容 | 【面接回数】1～2回（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】5名 |
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企業情報
事業内容
■ITソリューション事業 ■SES事業 ■法人研修事業
| 設立 | 2008年03月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 大西 健資 | ||||||
| 従業員数 | 100名 | ||||||
| 資本金 | 10百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町１－６－１大手町ビルB1 | ||||||
| 関連会社 | ■株式会社Sun Asterisk | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | Sun terrasは、エンジニアリングで社会に新たな価値を提供することを目指しています。デジタルの力を通じ、クライアントの課題に真摯に向き合い、直面する課題の解決を支援。成長と変化にポジティブに挑戦する意欲に満ちたメンバーが活躍しています。人とテクノロジーの可能性を信じて、可能性の種を育てアップデートし続ける企業を目指しています。【事業内容】Digital.exeは3つの事業で構成されています。■Tech Bridge Unit：課題に真摯に向き合えるチームとしてエンジニアの技術力をスピーディーかつ安定的に提供し、中長期的に高水準で柔軟なシステム開発・保守・運用や、開発体制の構築・サポートを行います。■TechEd Unit：DXの理解・プログラミング・オンライン研修などを通じて、デジタル化に伴って必要となったスキルを従業員に身につけてもらうことで、業務効率化やDX推進のサポートを行います。■Engage Sphere Unit：CRMなど多くの市場でトップシェア＆国内6,000社以上の導入実績を誇るSalesforceを ロー・ノー・プロコードを駆使して効果的に使いこなし、優れた顧客体験が実現されるように事業を推進します。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか？
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