大和ライフネクスト株式会社
【愛知/弥富市】ビルメンテナンス／物流施設の設備管理（常駐） 【ストックビジネスで安定性のある不動産管理会社】資格支援制度が充実！ ■転職者多数活躍中でOJT・研修も手厚いです。| 想定年収 | 385万円～453万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 愛知県弥富市 |
募集要項
仕事の内容
当社の管理する物流施設にて、設備管理業務（常駐）を行っていただきます。 設備管理業務を通して、快適な空間づくりを行うお仕事です。
【業務内容】※建物の改変を伴う業務は含まない
・設備管理業務（空調、給排水、電気、消防、建築設備の運転と点検）
・テナント対応（特別点検の打ち合わせ、広報）
・オーナー対応（各種点検の報告、修繕の提案業務）
・その他、緊急時対応 等
他の物流施設でも経験を積み、将来的にはエリア長として複数の物流施設を束ねていただく可能性もあります。
必要な経験・能力等
【必須】■設備管理のご経験（建物種別不問） ■対人折衝業務のご経験 ■ビルマネジメントにチャレンジしてみたい方 ■設備管理で必要となる何かしらの資格をお持ちの方（第二種電気工事士など）
【歓迎】■物流施設の管理経験がある方 ■ビル管理の経験がある方 ■設備（基礎）知識がある方
【業務のやりがい/特徴】
現場勤務を通して実務を学び、同時に、リーダーシップ・マネジメントスキルを身につけ、ビルマネジメント（建物管理）のプロフェッショナルとなるキャリアを形成していただくことができます。関連資格（電検三種/消防設備士/ビル管理士他）の取得を目指すことができる環境です。
配属先情報
ファシリティコンサルティング事業本部 中部支社 中京支店 名古屋FMグループ
| 募集職種 | 【愛知/弥富市】ビルメンテナンス／物流施設の設備管理（常駐） |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥235,600～ 基本給￥235,600～を含む/月 ■賞与実績:会社業績および個人業績により決定 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】DPL名港弥富II 【所在地】愛知県 弥富市 駒野町1-3 （※自家用車での通勤必須） 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】伊勢湾岸道「湾岸弥富IC」より約1.4km、近鉄名古屋線「近鉄蟹江」駅より約10km ■就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所 【転勤】無 |
| 就業時間 | 08:00～17:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 |
【休日】106日 その他（） 【有給休暇】 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】■慶弔・積立有給休暇制度 ■ステップ休暇(勤続3年ごとに10日分の休暇付与） |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】有 その他（SPI） 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
マンション管理事業、ビル・商業施設等管理事業、建設業、警備事業、貨物利用運送事業、コールセンター事業、損害保険、生命保険代理店事業
| 設立 | 1983年03月 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 齋藤 栄司 | |||||||||
| 従業員数 | 8,402名 | |||||||||
| 平均年齢 | 41.3歳 | |||||||||
| 資本金 | 130百万円 | |||||||||
| 株式公開 | 非公開 | |||||||||
| 主な株主 | 大和ハウス工業株式会社 （100%） | |||||||||
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂５－１－３３ | |||||||||
| 本社以外の事業所 | 全国支店あり | |||||||||
| 関連会社 | 大和ハウス工業株式会社、大和ライフウィズ(株)、グローバルコミュニティ(株)、大和ライフプラス株式会社、大和ライフコスモ(株)、大和ライフリンク(株) | |||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【大和ライフネクストグループ総勢8社/1万人企業です】当社はマンション、ビル、商業施設など、多種多様な物件の管理・活用方法の 開発提案を行う、「不動産総合生活サービス」会社です。世の中にまだない新しいスタイルを生み出していきたいという想いから、「LEAD NEXTYLE～あしたのあたり前を、あなたに。～」を経営ビジョンに掲げ、一歩先の安心、快適、未来のあたり前をお客様に提供することを使命としています。社内提案制度Next Create&Challengeでは年間200以上のアイディアが集まり、近年では電力小売事業・大規模修繕工事の元請会社の設立・海外事業などを新たにスタートする成長企業です。人々の暮らしをリードする存在として質の高い提案にこだわり、サービスの質の高さでお客様から高い満足度を頂戴しております。 (参考）VISION MOVIE：https://youtu.be/j7Z7FHqoeME | |||||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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