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みらいコンサルティング株式会社のコンサルタントに関する中途採用・求人情報の一部のみをご紹介しております。 詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

みらいコンサルティング株式会社

京都【人事制度構築コンサルタント】 ■M&A・事業承継・組織再編・IPO支援・デジタルシフト・海外進出支援等、多彩なテーマを扱う独立系コンサルファーム ■"チームコンサルティング"を主眼に置く。会計士・税理士・社労士の有資格者他、事業会社出身者が活躍中。
想定年収 600万円~1,100万円
予定勤務地 京都府京都市下京区
正社員 休日120日以上従業員数100~999人株式非公開企業

募集要項

仕事の内容

人事制度改革、M&Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度改革等の人事制度や人材開発にかかわるコンサルティングをお任せします。


【具体例】■人事制度(給与制度、評価制度)・退職金制度の設計 ■M&Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事に関連したセミナー・執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイス ※変更の範囲:当社業務全般

必要な経験・能力等

【いずれか必須】 ■人事制度設計の実務経験 ■人事コンサルタントの経験

【求める人物像】 ■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方 ■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方 ■弊社HPもご覧いただいた上で、「人」「お客さま」等、当社の考え方に共感いただける方

配属先情報

募集職種 京都【人事制度構築コンサルタント】
学歴・資格 【学歴】大学院 大学
【語学力】
【資格】
雇用形態 正社員
【期間の定め】
賃金形態

【形態】月給制

【備考】月給¥393,600~¥728,200 基本給¥319,400~¥591,000 固定残業代¥74,200~¥137,200を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月+12月)

【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)

試用期間
【期間】3ヶ月
【備考】変更無
勤務地
勤務地①

【事業所名】京都サテライトオフィス

【所在地】京都府 京都市下京区 烏丸通仏光寺下ル大政所町680-1 第八長谷ビル2F

【最寄駅】 京都市交通局 烏丸線 四条駅 徒歩1分 京都市交通局 烏丸線 烏丸御池駅 徒歩1分

【喫煙環境】屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)


【備考】※変更の範囲:全国の当社拠点 ※入社後半年~1年の間、大阪支社にて勤務いただく場合があります。

【転勤】当面無

就業時間 09:00~17:00(所定労働時間7時間)
【休憩】60分 
【残業】 
【備考】固定残業代の相当時間:30.0時間/月 
休日・その他制度
【制度・設備】

時短制度(全従業員利用可)

出産・育児支援制度(全従業員利用可)

資格取得支援制度(全従業員利用可)

研修支援制度(全従業員利用可)

U・Iターン支援(全従業員利用可)

【休日】120日 
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始5日
 
その他(試験休暇・慶弔休暇・育児休暇
【有給休暇】有(10~20日) 
【退職金】 
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険  
【寮・社宅】 
【その他制度】社内研修/海外視察研修/外部研修/書籍購入補助制度/慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金)  等 
選考内容 【面接回数】2回程度(目安) 
【筆記試験】 その他(適性検査
【採用人数】1名 
最終更新日 2024年11月29日

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企業情報

事業内容

■主に中堅/中小企業を顧客とした、会計税務支援、人事・労務、M&A総合支援、  経営改善・成長戦略支援、国際税務、株式上場支援、事業継承総合支援、企業再生、  国際ビジネス支援などのトータルサービスコンサルティング

設立 1987年04月
代表者 代表取締役 久保 光雄
従業員数 300名
資本金
株式公開 非公開
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目2番1号京橋エドグラン19階
本社以外の事業所 ・支社:札幌/旭川/八戸/盛岡/秋田/仙台/福島/埼玉/立川/川越/新潟/富山/甲府/京都/大阪/せとうち/福岡/北九州・海外拠点:中国、ベトナム含む5拠点
関連会社 ■みらいコンサルティング株式会社 ■税理士法人みらいコンサルティング ■社会保険労務士法人みらいコンサルティング 他
その他備考・企業からのフリーコメント ・「人」から考える組織経営。「個人の成長こそ組織の成長。MCパーソンを育てる3つのカンパニー」組織とは、お客さまの課題と向き合い、価値をともに創造する「広い視野」「専門性」「人間力」を兼ね備えたMC(みらいコンサルティング)パーソンの集合体です。一人ひとりの成長なくして、組織の成長はあり得ません。みらいコンサルティングでは、全員が「Growth Company(成長カンパニー)」という組織に所属した上で、希望や適性によって「Speciality Company(専門カンパニー)」や「Vision Company(ビジョンカンパニー)」に参加する、という仕組みを設けています。3つの組織内カンパニーとすることで、人間力と専門性を磨き、さらには新規事業への取り組みも加速するなど、ビジョンを共有する仲間とともに、「個人と組織の成長」を目指しています。
決算情報
決算期 売上高 経常利益
非公開 非公開
※決済単位:単体

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求人エントリー前後によくある質問

Q

エントリー後の流れはどうなっていますか?

エントリー内容を見て、転職エージェントは保有している求人のなかから紹介可能な求人を調べます。申し込みから2~7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡が届きます。
Q

求人を見るポイントを教えてください。

やりたい仕事のイメージを明確にし、期待に沿う求人かを見極めましょう。業界や職種が具体的に絞れていなくても、キーワードでも構いません。やりたい仕事のキーワードとの接点があるかどうかを見極めるとよいでしょう。
Q

求人の内容について質問があるのですが。

上部のエントリーフォームに必要事項を入力の上、ご連絡ください。転職エージェントから改めてご連絡させて頂きます。
Q

企業への応募は一社ずつ?同時に複数?

なるべく複数の企業に併願することをおすすめします。実際、リクルートエージェントが転職成功者に行ったアンケート調査では、96%の人が「複数の会社に応募した」と回答しています。
Q

経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK?

条件をよく確認してエントリーしましょう。経験不問の求人は、主に以下の3つに分かれます。 ・業界経験不問:これまで勤務されていた「業界」を問わない求人 ・職種経験不問:これまで勤務されていた「職種」を問わない求人 ・業界、職種経験不問:文字通り、どちらの経験も問わない求人
Q

今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK?

面談で、転職を考えたきっかけや理由をお聞かせください。転職を考えたきっかけや理由をもとに、ご自身の可能性を探り、現時点での最適な選択ができるようサポートさせていただきます。
Q

非公開求人と公開求人の違いは何ですか?

非公開求人は保有している求人の多くは一般に公開していないため、 転職エージェントに紹介してもらわないと応募することはできません。逆に、転職サイトの場合は企業から申し込まれた求人をサイト上に公開しているため、掲載期間中であれば誰でも応募することが可能です。

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職種

コンサルタント人事コンサルタント

勤務地

関西京都府京都市

業界

コンサルティング業界戦略・経営コンサルティング人事コンサルティングM&A・IPOコンサルティングITコンサルティング各種専門事務所(税理士・会計・行政書士・特許・法律・司法書士・弁理士事務所など)

こだわり 休日120日以上  株式非公開企業  日系企業(内資企業)  従業員数100~999人