株式会社ゴッドスピード
◆【法人営業】店頭で見かけるあの電子POP・デジタルサイネージで販促支援提案 バイクの純正部品メーカーとして創業。自社製品宣伝のため小売店様店頭に電子POP生産・設置を進める中で、広告宣伝のノウハウを確立。現在は家電、食品、コスメ、日用品、おもちゃなど様々な業界からご相談をいただき、事業拡大中!想定年収 | 500万円~700万円 |
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予定勤務地 | 東京都世田谷区 |
募集要項
仕事の内容
ドラッグストア/スーパー/ホームセンターなどの小売量販店企業や、広告代理店に対し、電子POPやデジタルサイネージの導入・活用を提案します。既取引企業様からの相談や、問い合わせを受けての反響営業が主。
■広告の内容を作るわけではないものの、メーカーや量販店、広告代理店のニーズや狙いを踏まえて機器を提案するため、売り場やプロモーション手法をお客様と一緒に作っていく面白みがあります。
■問合せ対応・企画・見積・提案・納品・アフターフォローまでを一貫して担当できるため、追加注文や新製品導入等の提案をしながら長いお付き合いをしていくことが可能です。
[業務内容の変更の範囲:当社業務全般]
必要な経験・能力等
【必須】法人営業経験3年以上
【歓迎】印刷や広告、販促にかかわるご経験
【参考:製品導入事例】https://www.xn--pop-659er74x.com/result/
■基本的にテレアポや新規の飛び込み営業はなく、ノルマもありません。一方で、案件の成約ごとにインセンティブでしっかり還元する制度です。
■「新しいものに関わりたい」「広告が好き」「大手/有名企業の案件を手掛けてみたい」など、興味のあることに対して前向きに取り組める方を歓迎します。
■フォロー体制も万全ですので、営業経験や広告業界未経験であっても大丈夫です!
配属先情報
営業部6名(マネージャー2名/リーダー1名/メンバー3名)男性5名,女性1名 50代(1名)-40代(2名)--30代(1名)-26歳(新卒3年目)-24歳(新卒2年目)
募集職種 | ◆【法人営業】店頭で見かけるあの電子POP・デジタルサイネージで販促支援提案 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥260,000~ 基本給¥219,375~ 固定残業代¥40,625~等を含む/月 ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(7月) ■インセンティブ:あり 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】東京事務所 【所在地】東京都 世田谷区 駒沢1-4-15 真井ビル8階 【最寄駅】 東急電鉄 東急田園都市線 駒沢大学駅 徒歩1分 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】[就業場所の変更の範囲:全国の当社拠点] 【転勤】無 |
就業時間 | 10:00~19:00(所定労働時間8時間) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間:20.0時間/月 |
休日・その他制度 |
【休日】125日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(夏季休暇、年末年始休暇) 【有給休暇】有(10日~) 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
選考内容 | 【面接回数】1~2回(目安) 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
商品宣伝用の店頭映像の企画制作、デジタルサイネージ機器、電子ポップの製造・販売
設立 | 2004年02月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役 猪田 嘉夫 | ||||||
従業員数 | 16名 | ||||||
平均年齢 | 35.2歳 | ||||||
資本金 | 10百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
本社所在地 | 〒153-0043 東京都目黒区東山2-1-3 | ||||||
本社以外の事業所 | 東京都世田谷区駒沢1-4-15真井ビル8F | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社について】新しい技術やアイデアを積極的に取り入れ、常に変化し続ける市場に適応していきます。また、従業員に対しても創造性を奨励し、柔軟性を持って業務に取り組む文化を育てていきます。我々は、常に最先端を目指し、革新的な製品やサービスを提供することで、市場での競争力を維持しています。 【職場環境】東急田園都市線「駒沢大学駅」から徒歩1分!! 駅近好アクセスなので、プライベートの時間をより有意義に使うことができます。現在、当社の営業チームは少数精鋭ではありますが、若手のメンバーが中心となり、チームワーク良く日々様々なミッションをクリアしています。メンバー同士の距離も近く、社員1人1人の意見がとても通りやすい、風通しの良い職場環境です。 成果に応じたインセンティブ制を導入しています。当社の営業職はやる気と頑張り次第では大きな成果を達成することが可能です。経験や社歴は関係なく、業界TOPクラスのインセンティブ率で頑張り次第でたくさん稼げます! | ||||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
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