ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティング株式会社
【インフラエンジニア（リーダー候補）】病院向けシステムの換装業務 世界のエンジニアリング研究開発（ER&D）市場において第2位の企業であり、30ヵ国において5万人の従業員を擁し、Consulting、Solution、Academy、Talentの4つのサービスラインを通してユニークなソリューションを提供しています。| 想定年収 | 454万円～691万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都23区内、愛知県、大阪府 |
募集要項
仕事の内容
大手通信会社および関連会社のプロジェクトメンバーとして参画し、病院向けシステムの換装業務をお任せします。
【詳細】■ネットワークとDWHの設計・構築業務■実際に設計・構築作業を行うのはベンダー■顧客およびベンダーとの調整が主業務■納品物（完成図書）の作成・チェック
必要な経験・能力等
【必須】■インフラ領域(ネットワーク,サーバ)における詳細設計構築経験目安3年以上■インフラ設計構築におけるクライアント折衝経験■他メンバーへの指示指導経験があり、チームとして課題解決を取り組んだ経験
【歓迎】■キャリアコアネットワーク設備知識■検証関連業務経験■業界ドメイン知識（製造業、建設、公共、金融、等）■プロジェクトマネジメント知識
配属先情報
Prime Account本部
| 募集職種 | 【インフラエンジニア（リーダー候補）】病院向けシステムの換装業務 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥320,000～￥430,000 基本給￥320,000～￥430,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（9月、3月） 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】顧客先 【所在地】東京都 23区内 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 勤務地② 【事業所名】顧客先 【所在地】愛知県 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 勤務地③ 【事業所名】顧客先 【所在地】大阪府 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】関東圏・関西圏・中部圏を主要とする大都市圏、その他地域 ※プロジェクトにより異なります 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | 09:00～18:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】124日 出産・育児支援制度（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（年間休日124日（2025年度）） 【有給休暇】有（～20日） （入社時に会社が定める日数を付与） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】産前産後休暇/育児・介護休業/資格取得報奨金/財形貯蓄制度/団体保険/副業制度 |
| 選考内容 | 【面接回数】1回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
コンサルティング事業、開発請負事業、教育事業、派遣事業、フリーランス事業、有料職業紹介事業
| 設立 | 2004年02月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 川崎 健一郎 | ||||||
| 従業員数 | 10,063名 | ||||||
| 平均年齢 | 34歳 | ||||||
| 資本金 | 1,063百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 主な株主 | Adecco Group AG （100%） | ||||||
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦３－４－１グランパークタワー３Ｆ | ||||||
| 本社以外の事業所 | ■天王洲トレーニングセンター（東京都品川区） ■オフィス：仙台、宇都宮、横浜、名古屋、大阪、福岡 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 当社は、「日本企業を、世界企業へ、現場変革から。」というビジョンを掲げ、日本において事業を展開。多岐にわたる領域で、グローバルネットワークと現場変革の力により、生産性向上とデジタル技術を駆使したビジネストランスフォーメーションを支援。2030年をゴールとした中期経営計画を策定し、5つの要素で構成する理念体系を整え、差別化集中戦略を推進し、社会課題を解決する企業を目指し歩みを開始。少子高齢化/人口減少社会におけるDXや人財開発を通じた生産性の向上、国際的な脱炭素社会の実現に向けたクリーンテック、GXの加速、人口減少に伴う低成長の国内市場から世界市場への展開とスケーリング、という3つの社会課題解決のため、企業に対して以下の付加価値を提供。 ■現場エンジニアを起点とするチームによる顧客の課題解決を通じたAI Transformationにより顧客の主力事業の生産性を飛躍的に向上させるサービスを提供■AI Transformation実現のために顧客事業/組織/個人タスクと業務の見える化/マップ化をチーム体制で推進■当社/顧客/海外組織までも含めた融合<フュージョン>したチーム体制を通じて顧客にデジタル主導権を生み出しベンダー依存の脱却を実現 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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