株式会社ギャラリーレア
★名古屋【店舗バイヤー(査定買取スタッフ)】プライム上場Gで安定/残業少なめNEW ■海外ブランド雑貨・服飾雑貨の販売および買取、インターネット通販(EC)、BtoBオークション事業を展開しています。 ■プライム上場オークネットG、安定性と成長性を併せ持つ当社で、バイヤー業務全般をお任せいたします。| 想定年収 | 330万円～800万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 愛知県名古屋市中区 |
募集要項
仕事の内容
プライム上場オークネットG、安定性と成長性を併せ持つ当社のギャラリーレア名古屋大須店にて、バイヤーとして、時計/ブランド品/宝飾品などの鑑定・査定を行っていただきます。
【当社について】店舗、ECによる時計・ラグジュアリーブランド品の買取/国内外への販売、BtoBオークション事業を展開しています。【詳細】■店舗でのブランド品の鑑定・査定・買取査定■お客様からのヒアリング、接客、SNS等の更新■資料作成■商品移動、発送等の管理■ノルマはありません【採用背景】第二創業期の業績拡大・事業好調に伴い、増員募集致します。
必要な経験・能力等
【必須】■同業他社（リユース業界）での査定経験（経験年数問わず）※リユース業界出身で他職種経験の方は応相談。※未経験者枠は充足のため、今回はリユース業界における買取業務経験者のみの募集となります。
【魅力】★残業少なめ(月20H以内)…プライベートの時間も充実したい方にもおすすめです。★勤務地…各店舗とも、主要駅から近い為、通勤の利便性が良いです。★キャリアアップ…将来的には、店舗店長、エリアマネージャー、本社勤務等幅広いキャリアアップが望め、長期的に働ける環境です。★ノルマなし…個人ノルマもなく、1日あたりの平均接客人数1-5人程度となります。
配属先情報
ギャラリーレア 名古屋大須店
| 募集職種 | ★名古屋【店舗バイヤー(査定買取スタッフ)】プライム上場Gで安定/残業少なめ |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給235,000円～ 基本給235,000円～/月 ■賞与実績：年2回（3月・9月）■昇給：年1回（4月） 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】ギャラリーレア 名古屋大須店 【所在地】愛知県 名古屋市中区 大須2丁目16ー19 【最寄駅】 名古屋市営地下鉄 鶴舞線 大須観音駅 徒歩5分 、 名古屋市営地下鉄 名城線 上前津駅 徒歩10分 、 名古屋市営地下鉄 鶴舞線 上前津駅 徒歩10分 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | （所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 時短制度（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） その他（完全シフト制/月9~10日休み※補足参照） 【有給休暇】有（10日～） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】有 その他（適性検査） 【採用人数】3名 |
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企業情報
事業内容
■海外ラグジュアリーブランド品、 服飾雑貨の輸入および販売 ■上記品目の古物の売買業 ■BtoBオークションの開催・運営 ■EC通販事業
| 設立 | 2004年03月 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 寺岡 文寿 | ||||||||
| 従業員数 | 100名 | ||||||||
| 平均年齢 | 31歳 | ||||||||
| 資本金 | 40百万円 | ||||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||||
| 主な株主 | 株式会社オークネット （100%） | ||||||||
| 本社所在地 | 〒107-8349 東京都港区北青山２－５－８青山ＯＭスクエア | ||||||||
| 本社以外の事業所 | ■大阪オフィス | ||||||||
| 関連会社 | ■子会社：Gallery Rare Hong Kong Limited(香港) | ||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【プライム上場オークネットグループ】■総合流通プラットフォーム企業であるオークネットが、2020年9月にグループ化。第2創業期として、今後、グループシナジーにより持続的な成長を目指しています。■パンデミック環境下においても持続的に成長できる事業環境、社内環境を構築中。具体的には、ブランド品のグローバルな総合流通プラットフォームとして飛躍的な事業拡大により、収益力の向上や競争力の強化を図っております。 【急成長するリユースマーケットにおける優位性】■2004年に大阪で設立されたブランドリユース企業。急拡大するリユースマーケットで、ハイブランド品に特化し急成長。年商170億円突破。■店舗・EC・オークション・海外事業の4本柱で成長中。 【当社が目指すところ】高級リユース商品を扱うSDGS企業として、商品の買取・販売、新たな価値やサービスを顧客へ創出する海外との取引を通じ、日本の商品と海外（欧米・アジア）商品の相互売買を可能とし、日本と世界をつなぐ架け橋になる。国内主要都市へハイブランド特化した店舗出店強化・デジタルマーケティング（集客・送客）の強化。 | ||||||||
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求人エントリー前後によくある質問
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