パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
904【法務】法律知識を活かし事業を成功に導く！リモート可/フレックス制 【人×プロセスデザイン×テクノロジ―】で、はたらき方・ビジネスプロセスに変革を起こす。 当社は、日本の労働人口減少という社会課題に対して、「生産性向上プロフェッショナル」として貢献してゆく企業です。| 想定年収 | 516万円～640万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都江東区 |
募集要項
仕事の内容
ご入社後は各種契約書の審査、法務相談へのアドバイス及び法務教育等の業務をご担当いただきます。
当社事業内容に精通し、ビジネスのオポチュニティも考慮しながら、法律・契約上のリスクをミニマイズするよう、事業部・管理部門の役職者や担当者に対して、説明・提案等、実施いただきます。
また、リスクコンプライアンスグループと連携しながら、コンプライアンスの体制の構築と推進・運用も実施いただきたいと考えております。
変更の範囲:会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
必要な経験・能力等
【いずれか必須】
・法務専門部門での業務経験（3年以上）
・弁護士としての実務経験
【本ポジションの魅力】
・フレックス・在宅勤務を導入しているため、仕事と生活のバランスを上手に取ることが出来ます。※業務上、週1回程度の出社を予定
・取引先との契約案を作成し、最終的な「落としどころ」の判断をするだけでなく、法務教育のコンテンツをコンスタントに作成・発行し、社員へのコンプライアンスの意識・知識の浸透を図る等、幅広い業務に携わることが可能です。
配属先情報
全体人数：10名（マネージャー:1名、メンバー9名）男女比：男性4名／女性6名 キャリア入社数：8名
| 募集職種 | 904【法務】法律知識を活かし事業を成功に導く！リモート可/フレックス制 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥323,000～￥400,000 基本給￥323,000～￥400,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ※想定年収は20時間/月分の残業代を含んだ金額です 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】豊洲本社 【所在地】東京都 江東区 豊洲3-2-20豊洲フロント7F （豊洲駅直結） 【最寄駅】 東京メトロ 有楽町線 豊洲駅 徒歩1分 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】変更の範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所、取引先等会社指定場所、出向先の定める就業場所(出向の場合)含む) 【転勤】有 |
| 就業時間 | （所定労働時間8時間） フレックスタイム制あり（コアタイム無） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） 副業OK（全従業員利用可） 時短制度（全従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始5日 その他（） 【有給休暇】有（～10日） （継続勤続年数に応じて最大20日間付与） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】財形貯蓄/健康保険組合/団体長期障害所得補償保険全員介入/法人向け福利厚生クラブ会員/資格インセンティブ |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト
| 設立 | 1977年09月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 市村 和幸 | ||||||
| 従業員数 | 18,253名 | ||||||
| 平均年齢 | 37.4歳 | ||||||
| 資本金 | 310百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 主な株主 | パーソルホールディングス株式会社 （100%） | ||||||
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦３ー４ー１グランパークタワー３３F | ||||||
| 本社以外の事業所 | 国内31拠点 東京・北海道・宮城・愛知・岐阜・大阪・兵庫・福岡・長崎・宮崎 | ||||||
| 関連会社 | パーソルテンプスタッフ株式会社、パーソルクロステクノロジー株式会社、パーソルキャリア株式会社など | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | ■ポジションの魅力： ・様々な事業部門と協力・連携しながら取引先との契約案を作成し、最終的な「落としどころ」の判断をするだけでなく、法務教育のコンテンツをコンスタントに作成・発行し、社員へのコンプライアンスの意識・知識の浸透を図る等、幅広い業務に携わることが可能です。 ・当社は、「アウトソーシング」「システムソリューション」「コンサルティング」と幅広い事業を展開しているのが特徴です。 約6,000名規模の当社にて法務のプロとして事業の成長を支えていただきます。 ・当社は社会課題の解決に向けて、新しい技術領域も積極的に取り入れていくという特徴があり、新規サービスも加速度的に生まれております。このような環境で、法務の観点からビジネスの創出を支えることができます。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：連結 |
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求人エントリー前後によくある質問
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