株式会社ＴＯＫＯ
【台東区/支店長候補】業界シェアTOPクラス!/年休126日 ■イスターカーテン・エクステリア・住宅商品の開発、製造、販売事業を展開。商品コンセプトは「空間の有効利用」です ■「こういう使い方がある」や「木製にはこんな事例あり」など、イスターカーテンの新しい使い方などを紹介します| 想定年収 | 600万円～700万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都台東区 |
募集要項
仕事の内容
■まずは当社営業職としてランドマークや施設設計を手掛ける設計事務所・建築士へ、自社製品の企画提案をお任せします。ご理解いただいてから、支店のマネジメントに従事していただきます。
《具体的には》
営業11名、工務SE18名の社員が東京支店で勤務しています。
・支店の皆がパフォーマンスを発揮できるような指揮監督
・個人目標や支店目標達成に向けての管理
※変更の範囲：会社の定める業務
必要な経験・能力等
【必須】■BtoBの営業経験/■課長補佐以上の役職経験
■建材メーカーや建築業界での営業経験をお持ちの方
【歓迎】■部下10人以上のマネジメント経験
「チームワークを大切にできる方、インテリア/建築物に興味がある方」は是非、ご応募ください！★自身が担当した案件が実際に形になるのを目にすることが出来るやりがいのある業務です！
※入社後は、製品知識や設置の仕方などの研修を福井本社にて実施します。研修終了後は、先輩との同行で実際の業務の流れを学んで頂きます。
配属先情報
東京支店での勤務となります
| 募集職種 | 【台東区/支店長候補】業界シェアTOPクラス!/年休126日 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】年俸制 【備考】年俸￥6,000,000～￥7,000,000 基本給￥6,000,000～￥7,000,000を含む/年 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】東京支店 【所在地】東京都 台東区 元浅草3丁目13-12Uビル8階 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】変更の範囲：会社の定める場所 【転勤】有 |
| 就業時間 | 09:00～18:10（所定労働時間8時間） 【休憩】70分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】126日 在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） 社員食堂・食事補助（全従業員利用可） （内訳） 土曜 日曜 祝日 その他（誕生日休暇あり） 【有給休暇】 （有給休暇の特別繰越制度あり） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
| 選考内容 | 【面接回数】2～3回（目安） 【筆記試験】有 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■イスターカーテン・エクステリア・住宅商品の開発、製造、販売
| 設立 | 1957年12月 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 佐々木 知也 | |||||||||
| 従業員数 | 198名 | |||||||||
| 平均年齢 | 41歳 | |||||||||
| 資本金 | 98百万円 | |||||||||
| 株式公開 | 非公開 | |||||||||
| 本社所在地 | 〒916-0062 福井県鯖江市熊田町１―１００ | |||||||||
| 本社以外の事業所 | ■工場(福井県鯖江市)、東京支店、仙台営業所 名古屋支店、大阪支店、高松営業所、福岡営業所、大分営業所 | |||||||||
| 関連会社 | ■北陸東工シャッター株式会社 ■東工テックサービス株式会社 | |||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 《当社について～一歩先を想像し、半歩先を創造する～》 当社は2020年4月に、商号を東工シャッター株式会社から株式会社TOKOに社名変更しております。 ■イスターカーテン(開放的な空間を実現できる折りたたみドア)、エクステリア(暮らしをグレードアップする車庫前商品)、 住宅商品(住宅用全開放窓「ウインドイスター」)の開発、製造、販売を手掛けています。 ■「イスターカーテン」は、空港や駅・百貨店・校舎や体育館などに広く使用されています。閉店後も店舗の中が見えるデザインで、 使い勝手の良さと機能性の高さから折れ戸業界にて導入実績トップクラスを誇り、業界では透明シャッターの代名詞となっています。 《研修制度》入社後は2週間～1ヶ月の本社研修を用意。開発・生産を行う工場やショールームに隣接した環境で、 商品知識や仕事の基礎を学びます。配属後も先輩社員に同行してのOJT研修で、仕事の流れや営業のノウハウを覚えていきます。 | |||||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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