仕事の内容

ご入社後まずは日常の経理業務からご担当いただき、決算業務（年次・月次) ・税務申告補助・評価損集計・予算管理など、担当業務の幅を徐々に広げつつ、経理部門の主力メンバーとして幅広く携わっていただきます。

【募集背景】事業拡大に伴う増員募集となります。将来的には経理部門の管理職として、若手メンバーの育成にも携わっていただきながらご活躍いただけることを期待いたします。 【教育研修制度】社内教育に力を入れているほか、資格取得支援の制度も充実しています。入社後の新人教育の他、業務内容に合わせた各種技能研修や、個人のレベルに合わせた個別教育など一人ひとりのスキルアップのための指導を行っています。

必要な経験・能力等

【必須】■経理業務のご経験 ※経理事務など、何かしらの経理業務のご経験があれば問題ございません 【歓迎】■日商簿記2級以上（優遇）

【当社の特徴】物流事業をメインに人材派遣事業、フィットネス事業、水耕栽培、飲食FCを展開。物流業界の常識にとらわれない成長力を有しております。2015年から2020年にかけて5年で総従業員数は900人→3110人、保有車両台数は221台→415台、連結売上高も倍以上になっております。当社の社員の8割程は中途入社者になります。そのため、中途でご入社いただいた方も安心して就業しやすい環境になっております。

配属先情報

課長（女性・定年延長60代前半）、課長代理（40代後半）、係長（男性・30代半ば）、メンバー3名（20代前半、40代、40代後半）の計6名

事業内容

■運送・倉庫・整備　■業務請負・人材サービス　■外食・FC事業

※求人情報の一部のみをご紹介しています。詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。