レックス株式会社
【萩/SoftBank携帯販売の店長】正社員/夜勤・ノルマ・転勤無/平均残業5h ■当社の販売スタッフはお客様に気軽にお立ち寄りいただけるよう、大型ショッピングモール内を中心に店舗を展開しており、一人ひとりのスタッフがよりお客様のニーズに応えていけるように、日々向上心を持って接客をしています。| 想定年収 | 312万円～528万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 山口県萩市 |
募集要項
仕事の内容
■SoftbankまたはY!mobileショップを運営する弊社にて、通信業界の最前線で店舗運営をリードする店長を募集します。お客様の満足度向上と店舗の成功を共に追求しましょう！
【店舗運営管理】■店舗の成績管理、在庫管理、売上目標の設定と達成に向けた戦略立案、実行を行っていただきます！
【接客・販売】■お客様のニーズに合った最適な機種選びのお手伝い、プランやサービスのご提案で信頼関係を構築いただきます！
【スタッフ育成】■スタッフの教育・研修、新人指導、モチベーション管理、定期的なフィードバックと評価を実施いただきます！
必要な経験・能力等
【必須】■通信業界を2年以上経験されている方
【歓迎】■店長や副店長（店長代理）のご経験
【期待】■店長としてご入社いただき、店舗の運営をお任せします。ご自身で戦略立案から実行、スタッフの育成まで担っていただけるので、裁量権大きくやりがいを感じやすい環境です！【魅力】■成果によって評価する環境ですので、透明性高く、頑張った分だけ評価されます！【働き方】■各ショップの運営時間が定まっているため、残業は発生しにくく、全社平均5.5時間程度です！
配属先情報
■SoftBank萩 営業時間 10:00～19:00
| 募集職種 | 【萩/SoftBank携帯販売の店長】正社員/夜勤・ノルマ・転勤無/平均残業5h |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥260,000～ 基本給￥180,000～ 役職手当￥32,700～ 固定残業代：47,300～等を含む/月 ■賞与実績:年2回【1月・7月】 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） |
| 試用期間 | 無 【期間】 【備考】 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】SoftBank萩 【所在地】山口県 萩市 大字土原19 【最寄駅】 JR 山陰本線 東萩駅 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】※就業場所の変更の範囲：変更無 【転勤】無 |
| 就業時間 | 10:00～19:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：30.0時間/月 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】112日 時短制度（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） その他（週休二日制（土日を含むシフト制）） 【有給休暇】有（10日～） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】家族手当、役職手当、職務手当、資格手当、有給休暇、特別休暇、育児休暇（取得実績あり） |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
携帯電話ショップの運営
| 設立 | 2018年02月 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 藤久保 匡人 | ||||
| 従業員数 | 102名 | ||||
| 平均年齢 | 27.8歳 | ||||
| 資本金 | 50百万円 | ||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台一丁目３番１号麻布台ヒルズ森ＪＰタワー １７階 | ||||
| 本社以外の事業所 | 広島支社、大阪支社 | ||||
| 関連会社 | アスカ株式会社 | ||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【「あなただからまた来たい」と思われるサービスを目指して】 ■レックスは、加速化する携帯業界の変化に適応し、お客様の最高のモバイルコンシェルジュを目指し携帯電話だけでなく、インターネットサービスや電力など、お客様ひとりひとりに合わせた モバイルコミュニケーションを提案致します。 ■様々な年代の人が活躍していますが、中でも20代の若手が特に多く、活気あふれる職場環境になっています！良い事も悪い事も建前でなく本音でコミュニケーションをとる。円滑なコミュニケーションと前向きで明るい店舗運営が、ESのアップにつながるはず。そんな社長の思いから、社長と社員、社員同士のコミュニケーションも活発に行われています。 ■全国各地にグループ会社合わせて38店舗の営業所を展開！今後も様々な地域に展開を予定しており、今勢いのある会社です！ ※2024年6月時点 ■男女比率は5:5で、産休/育休復帰率は94.8%と非常に高く安心して働ける福利厚生があります。 | ||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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