学校法人駿河台学園
【教務事務スタッフ/大阪南校】将来を担う人々の成長を全力で支える仕事です 創立100年を超える駿河台学園は、大学受験予備校である「駿台予備学校」を中心に専門学校、小学校から中学校・高等学校、海外校等を展開する総合教育機関です。| 想定年収 | 322万円～338万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 大阪府大阪市西区 |
募集要項
仕事の内容
学園の中核事業である駿台予備学校の校舎にて「生徒・学生指導」をお任せします。高卒(浪人生)クラス担当もしくは高校生クラスを担当いただきます。独自開発したコーチングメソッドに基づいたアドバイス、学習・
生活面での相談対応、入試情報の提供、進路進学に関するアドバイス、校舎運営事務業務。【高校生クラス担当】進路アドバイザーとして、生徒との進路面談、授業運営、来校者への入学案内、生徒保護者向けイベントの運営補助など【高卒生クラス担当】志望校別に編成された高卒生クラスを、クラス担任として担当します。学生の成績状況や志望大学、生活状況などを把握し、第一志望合格へ向けて1年間学生をサポートします。
必要な経験・能力等
★未経験・第二新卒歓迎★ ※教科指導なし/教員免許不問
【必須】基本的なPCスキル(Word、Excelで文字入力できるレベル)
【歓迎】◇学習塾や教育現場での勤務経験◇営業職・接客業等で得た
コミュニケーションスキルをお持ちの方
【キャリア形成】契約職員の雇用形態のうちは、他の部署への異動可能性はございませんが、正職員登用となった場合は総合職になるため転勤可能性がございます。様々な方法でキャリア形成ができる環境です。
【やりがい】生徒の将来に関わるという責任が伴いますが、毎日人と触れ合えて、生徒や保護者様から感謝の言葉をいただける、とてもやりがいのある仕事です！
配属先情報
| 募集職種 | 【教務事務スタッフ/大阪南校】将来を担う人々の成長を全力で支える仕事です |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 契約社員 【期間の定め】有 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥230,000～ 基本給￥230,000～を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 無 【期間】 【備考】 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】駿台予備学校大阪南校 【所在地】大阪府 大阪市西区 南堀江1-26-31 【最寄駅】 JR 関西本線 ＪＲ難波駅 徒歩5分 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 【備考】 【転勤】無 |
| 就業時間 | 08:40～17:10（所定労働時間7時間30分） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】114日 時短制度（全従業員利用可） 自転車通勤可（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 日曜 祝日 夏季5日 その他（祝日を含まない週の平日1日） 【有給休暇】 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】・産前/産後休暇制度・育児休暇制度・看護休暇制度・介護休業制度・慶弔見舞金制度 |
| 選考内容 | 【面接回数】1回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】2名 |
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企業情報
事業内容
・進学指導教育 ・実務専門教育 ・高校・大学サポート事業 ・出版事業 ・IT教育事業 など
| 設立 | 1918年01月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 理事長・学園長 山崎 良子 | ||||||
| 従業員数 | 610名 | ||||||
| 資本金 | |||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台２丁目１２番地 | ||||||
| 関連会社 | ・駿台文庫株式会社 ・エスエイティーティー株式会社 ・駿台教育センター株式会社 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 1918年、小さな受験講習会からスタートした駿河台学園。以来、一世紀を通じてゆるがない駿河台学園の教育理念は「愛情教育」です。教育の質はもちろん、生徒が充実した学習生活をおくり、希望ある未来を掴むため、生徒一人ひとりの想いや目線を大切にしています。現在では日本のみならず、アメリカ、ヨーロッパ、中国および東南アジア諸国など、活動は海外にも拡大。活動の場はどこであっても、「すべては、生徒のために」という想いを持ち、職員一人ひとりがしっかりと「愛情教育」を実践しています。教育には無限の可能性があります。これからもゆるぎない理念を掲げ、世界的な視野のもと、教育の未来を切り拓いていきます。 【選考フロー補足】(1)書類選考（2)面接（配属予定部署にて対面実施）→1回のみの面接となりますので、事前の企業研究をしっかりと行っていただくほか、ご質問がございましたら面接内でお気軽にお問い合わせください。（3）内定・入職 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
※求人情報の一部のみをご紹介しています。詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか？
求人を見るポイントを教えてください。
求人の内容について質問があるのですが。
企業への応募は一社ずつ？同時に複数？
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