株式会社NHKテクノロジーズ
福岡/第二新卒歓迎/テレビ・ラジオの放送・通信設備の施工管理/資格一時金有NEW ■30年以上にわたり、NHKの放送電波の送受信や番組制作、基幹ITシステムを支えてきた技術会社。公共放送の一翼を担っています■NHKの放送事業やNHKグループの経営をITの側面から全面的にバックアップしており、安定した環境で働けます想定年収 | 400万円~ |
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予定勤務地 | 福岡県福岡市中央区 |
募集要項
仕事の内容
放送・通信設備に関する施工管理者として、以下のいずれかの業務を担当していただきます。(複数を御担当いただく場合もあります) ※建設業務や建物の改変等の業務はありません。
■テレビ・ラジオの放送送信・通信設備のメンテナンス■テレビ・ラジオの放送送信・通信設備の改修・新設工事における設計・施工管理■テレビ放送の共同受信施設のメンテナンス■テレビ放送の共同受信施設やケーブルテレビ設備の改修・新設工事における設計・施工管理■諸官庁等の無線システム(防災無線、消防無線等)の公共工事(改修・新設工事)における設計・施工管理■電波利用に関するコンサルティング業務
必要な経験・能力等
【必須】
■無線、通信、電気に関する学校・学科の卒業、もしくは、上記の【仕事の内容】に関する業務や放送送受信設備・無線設備・通信設備・電気設備に関する知識や業務経験があるなど
【歓迎】
■陸上無線技術士 ■施工管理技士
■監理技術者 ■電気工事士
■電気主任技術者 ■電気通信主任技術者 など
配属先情報
福岡総支社
募集職種 | 福岡/第二新卒歓迎/テレビ・ラジオの放送・通信設備の施工管理/資格一時金有 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥230,000~ 基本給¥230,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】福岡総支社 【所在地】福岡県 福岡市中央区 六本松1-1-10 NHK福岡放送センタービル6F 【最寄駅】 福岡市営地下鉄 七隈線 渡辺通駅 徒歩8分 、 福岡市営地下鉄 七隈線 薬院駅 徒歩10分 、 福岡市営地下鉄 七隈線 天神南駅 徒歩16分 【喫煙環境】敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 【備考】 【転勤】有 |
就業時間 | (所定労働時間7時間30分) フレックスタイム制あり(コアタイム無) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(有給休暇取得率 83.6%) 【有給休暇】有(~20日) (入社時4日~16日(入社月による)) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】昇給(年1回/4月)、有給休暇付与日数に対する取得率80%以上(仕事とプライベートの両立が可能です) |
選考内容 | 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】有 その他(論文試験) 【採用人数】12名 |
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企業情報
事業内容
■放送、通信及び情報ネットワーク設備、コンテンツ制作・送出システム構築のコンサルティング・施工・運用・保守■情報システムの開発・運用・保守、情報システム及びネットワークのセキュリティ業務■放送番組の制作・送出に係る技術業務
設立 | 1969年07月 | |||||||||
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代表者 | 代表取締役社長 山口 太一 | |||||||||
従業員数 | 1,935名 | |||||||||
平均年齢 | 46.9歳 | |||||||||
資本金 | 680百万円 | |||||||||
株式公開 | 非公開 | |||||||||
主な株主 | 日本放送協会 株式会社NHKエンタープライズ 他 | |||||||||
外資比率 | 0% | |||||||||
本社所在地 | 〒150-0047 東京都渋谷区神山町4-14第三共同ビル | |||||||||
本社以外の事業所 | 【事業所】全国各都道府県 | |||||||||
関連会社 | ■日本放送協会:その他NHK関連団体 | |||||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | NHKグループ最大規模の企業として、NHKの放送事業やNHKグループの経営を技術的側面から全面的にバックアップしています。業務領域は、送受信のためのアンテナや機器の管理、ニュース・防災アプリなどのソフト開発、撮影・音声・照明などの番組制作支援、放送所などの設計・建築ほか、幅広い分野に及んでいます。 【各種待遇が充実し、働きやすく、スキルアップできる職場環境】 ・その他待遇:財形貯蓄、企業年金、東京都報道事業健康保険組合保養所、福利厚生サービス法人会員、資格取得奨励金(受験料補助、取得時報奨金)、各種専門研修、ヒューマンスキル研修、社内技術セミナーなど。 ・くるみんマーク認定取得:次世代育成、女性活躍推進については行動計画を策定し、長時間労働に頼らない職場風土の実現や男女ともに、子育てと仕事を両立するための休暇・休職制度の利用の推進に向けて全社を挙げて取り組んでいます。 ・人材育成にも積極的に取り組んでおり、入社後にスキルアップする環境が整っています。 | |||||||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
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