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ファイルフォース株式会社の企画・マーケティング・経営に関する中途採用・求人情報の一部のみをご紹介しております。 詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

ファイルフォース株式会社

【コンテンツマーケティング(リード獲得・ナーチャリング)】年間休日130日以上 ■日本全国の企業へ向けたクラウドストレージサービス「Fileforce」を提供。累計23000社以上導入と実績業績好調! ■年間休日は130日以上と長期休暇が取りやすく、WLBを整えることが可能です!
想定年収 600万円~1,000万円
予定勤務地 東京都千代田区
正社員 休日120日以上転勤なし株式非公開企業

募集要項

仕事の内容

同社の自社製品であるクラウドサービス『Fileforce』のマーケティング担当として、以下業務を担当いただきます。 リード獲得からナーチャリングプロセスの構築および施策検討、実行、効果検証、改善


【詳細】■リードナーチャリングに必要なコンテンツの企画・作成(ホワイトペーパー等)■メールマーケティングの企画・実行■オンラインセミナーの企画・集客・資料作成・運営■各種データの整備、分析等 自身の得意な経験を活かしながら、徐々に業務範囲を広げていける環境です ■オフライン展示会企画・準備・運営■サービスサイト/オウンドメディアの企画、運営業務(SEO、コンテンツ企画、サイト改善等)■Web広告運用

必要な経験・能力等

【いずれか必須】■ナーチャリング業務経験 ■オンラインセミナーの企画、運営経験 ■リード(見込み顧客)の獲得を目的としたマーケティング業務の実務経験

■コンテンツマーケティングのご経験(メルマガ、Webライティング、ウェビナー経験等) 【日本に寄り添った純国産のSaaS自社サービス】売上成長率150%達成! ◆業界業種に特定しないホリゾンタルSaasを目指し、日本の企業全てをクライアントとする幅広さが特徴です!弊社のクラウドストレージサービスは業界業種を特定していないため、ストレージサービスを必要とする国内の全ての顧客への提供を目指しております。

配属先情報

プロダクトマーケティング部

募集職種 【コンテンツマーケティング(リード獲得・ナーチャリング)】年間休日130日以上
学歴・資格 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校
【語学力】
【資格】
雇用形態 正社員
【期間の定め】
賃金形態

【形態】月給制

【備考】月給¥500,000~ 基本給¥380,952~ 固定残業代¥119,048~を含む/月

【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)

試用期間
【期間】6ヶ月
【備考】変更無
勤務地
勤務地①

【事業所名】本社

【所在地】東京都 千代田区 丸の内三丁目3番1号 新東京ビル4階 (JR各線丸ノ内線東京駅 直結徒歩2分)

【最寄駅】 JR 山手線 有楽町駅 徒歩3分 東京メトロ 千代田線 二重橋前駅 徒歩2分 都営地下鉄 都営三田線 日比谷駅 徒歩5分

【喫煙環境】敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)


【備考】月4回まではリモートワーク可能です。(申請制で上長承認が必要)

【転勤】

就業時間 (所定労働時間8時間) フレックスタイム制あり(コアタイム:11:00~17:00)
【休憩】60分 
【残業】 
【備考】固定残業代の相当時間:40.0時間/月 
休日・その他制度 【休日】134日 
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始10日
 
その他(年間休日130日以上(2023年度実績134日)
【有給休暇】有(10日~) 年次有給消化(5日)
【退職金】 
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険  
【寮・社宅】 
【その他制度】関東IT健保加入 
選考内容 【面接回数】2回程度(目安) 
【筆記試験】 
【採用人数】1名 
最終更新日 2025年1月28日

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企業情報

事業内容

■日本企業が抱える情報活用の課題を解決し、情報利活用を促進、 ビジネスを強くする国産クラウドストレージ自社サービス「Fileforce」の展開。

設立 2001年03月
代表者 代表取締役 サルキシャン アラム
従業員数 40名
平均年齢 39
資本金 100百万円
株式公開 非公開
主な株主 intel Capital   CTS   NTT東日本 NTT docomo  
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3-3-1新東京ビル4階
その他備考・企業からのフリーコメント 【猛烈に日本が好きな社長が、日本で、日本のためのクラウドサービスを開発し会社設立。23,000社以上に導入され、今注目ベンチャー】★BOXIL SaaS AWARD Autumn 2024オンラインストレージ部門で9期連続 GoodService受賞!!★IT Review 2024 Winter オンラインストレージ部門 4期連続High Performer受賞★IT Review 2024 Winter 文書管理部門 2期連続Leader受賞 ■NTT東日本の新サービス『コワークストレージ』の要素技術としてFileforceが採用されましたhttps://www.fileforce.jp/news/20210325news ■ファイルフォース社 アラム社長インタビュー  https://xtech.mec.co.jp/articles/4736 ■Voicyに面白い企業として取り上げていただきました!#17 猛烈に日本好きな外国人が、日本で会社作ったらこうなった https://voicy.jp/channel/1797/165725
決算情報
決算期 売上高 経常利益
非公開 非公開
※決済単位:単体

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求人エントリー前後によくある質問

Q

エントリー後の流れはどうなっていますか?

エントリー内容を見て、転職エージェントは保有している求人のなかから紹介可能な求人を調べます。申し込みから2~7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡が届きます。
Q

求人を見るポイントを教えてください。

やりたい仕事のイメージを明確にし、期待に沿う求人かを見極めましょう。業界や職種が具体的に絞れていなくても、キーワードでも構いません。やりたい仕事のキーワードとの接点があるかどうかを見極めるとよいでしょう。
Q

求人の内容について質問があるのですが。

上部のエントリーフォームに必要事項を入力の上、ご連絡ください。転職エージェントから改めてご連絡させて頂きます。
Q

企業への応募は一社ずつ?同時に複数?

なるべく複数の企業に併願することをおすすめします。実際、リクルートエージェントが転職成功者に行ったアンケート調査では、96%の人が「複数の会社に応募した」と回答しています。
Q

経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK?

条件をよく確認してエントリーしましょう。経験不問の求人は、主に以下の3つに分かれます。 ・業界経験不問:これまで勤務されていた「業界」を問わない求人 ・職種経験不問:これまで勤務されていた「職種」を問わない求人 ・業界、職種経験不問:文字通り、どちらの経験も問わない求人
Q

今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK?

面談で、転職を考えたきっかけや理由をお聞かせください。転職を考えたきっかけや理由をもとに、ご自身の可能性を探り、現時点での最適な選択ができるようサポートさせていただきます。
Q

非公開求人と公開求人の違いは何ですか?

非公開求人は保有している求人の多くは一般に公開していないため、 転職エージェントに紹介してもらわないと応募することはできません。逆に、転職サイトの場合は企業から申し込まれた求人をサイト上に公開しているため、掲載期間中であれば誰でも応募することが可能です。

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職種

企画・マーケティング・経営マーケティング販売促進・VMDCRM・ダイレクトマーケティングWeb・デジタルマーケティング・Web編集

勤務地

関東東京都千代田区

業界

IT・通信業界ソフトウェアメーカー

スキル

IT・システム開発ソフトウェアAccessSAS

こだわり 休日120日以上  転勤なし  株式非公開企業  日系企業(内資企業)  従業員数99人以下  フレックスタイム