株式会社ダイヤモンドパーソネル スカウト求人【稲沢・機械設計】未経験歓迎/三菱電機G/年休125日/無期雇用派遣
こちらは過去1年以内に募集を終了した求人です。
■三菱電機グループ100％資本。三菱電機グループの同じ職場の仲間と末永く働き、専門性も高められます。 ■技術力を高められる技術教育制度や福利厚生制度も充実
| 想定年収 | 380万円～650万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 愛知県稲沢市 |
募集要項
仕事の内容
■三菱電機グループが手掛ける製品の設計業務をお任せいたします。先輩や上司にしっかりとフォローしてもらいながらの業務となるため、未経験の方歓迎です。※希望される方には職場見学を実施させていただきます。
【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的に派遣先や部署の異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約25時間程度とプライベートも充実させることができます。また福利厚生も整っており、直近3年間の社員定着率は92％と高位安定を実現しています。
必要な経験・能力等
【必須】 機械系統の学部や学科を卒業された方。
※第二新卒の方や未経験の方も歓迎です。実務経験がない方でも、工業高校や高専、大学などで機械系統を学ばれた方は対象です！
【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。
配属先情報
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
|---|---|
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 出産・育児支援制度（一部従業員利用可） 資格取得支援制度（一部従業員利用可） 研修支援制度（一部従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（年末年始、GW、夏季） 【有給休暇】有（～20日） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】※GW/夏季/年末年始休暇は「10連休以上」の長期休暇を取得することも可能です！ |
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企業情報
事業内容
1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋
| 設立 | 1998年05月 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長伊藤 信行 |
| 従業員数 | 1,152名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 株式公開 | 非公開 |
| 主な株主 | 三菱電機エンジニアリング株式会社 （100%） |
| 本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽１－１－１０日本生命水道橋ビル３Ｆ |
| 本社以外の事業所 | ■東日本支社(東京)■鎌倉事務所(鎌倉)■中日本支社(名古屋) ■西日本支社(尼崎)■姫路オフィス(姫路)■長崎事務所(長崎) |
| 関連会社 | 三菱電機株式会社，三菱電機エンジニアリング株式会社 |
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