株式会社ビッグルーフ
【建築積算（公共工事）】東京都文京区◆服装自由◆3駅アクセスOK♪ ■創業29年、公共民間バランスよく受注■4K（個人、家族、健康、お金）を大事にする風通しのよい社風■施工管理は好きだけど働き方を変えたい…という方はぜひお話を聞きにきてください！| 想定年収 | 450万円～600万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都文京区 |
募集要項
仕事の内容
公共建築工事、民間建築工事、防水工事を三本柱として事業展開を行う当社にて官公庁発注工事の建築積算をご担当いただきます。
【業務の流れ】入札可能案件のピックアップ（事務スタッフ）→申請（事務スタッフがサポート）→積算（メイン業務）→入札案件を選定（金額が合わない場合は辞退することもあります）→入札（電子入札がメイン）
→開札→落札・受注→非落札（分析）※専門スタッフがサポート
必要な経験・能力等
【必須】■建築積算業務のご経験をお持ちの方
【歓迎】■公共工事入札業務のご経験 ■図面から積算できる（数量を拾える）方
【当社にとっての積算部】当社は公共・民間・防水工事の3本柱としています。積算は公共工事が売上の半分以上を占める当社において非常に重要な役割となります。当社では業者から見積りを集めて値入するだけではなく、現場経験を活かしてより実行予算に近い数字を算出しています。
現在は、利益が見込める工事に的を絞って入札することで高い利益率を確保する事で適切な業務量担保や給与への還元ができています。
配属先情報
| 募集職種 | 【建築積算（公共工事）】東京都文京区◆服装自由◆3駅アクセスOK♪ |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥320,000～￥400,000 基本給￥320,000～￥400,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】ビッグルーフ本社 【所在地】東京都 文京区 水道1丁目12-15 白鳥橋三笠ビル4階 【最寄駅】 東京メトロ 丸ノ内線 後楽園駅 徒歩10分 、 都営地下鉄 都営大江戸線 春日駅 徒歩11分 、 東京メトロ 東西線 飯田橋駅 徒歩13分 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】■喫煙環境補足：屋内喫煙可能場所（昼食休憩時のみ喫煙可） ■最寄り駅：JR/大江戸線/有楽町線/東西線/南北線飯田橋駅徒歩13分 【転勤】無 |
| 就業時間 | 08:30～17:30（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 在宅勤務（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 自転車通勤可（全従業員利用可） 服装自由（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（一部従業員利用可） 研修支援制度（一部従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 その他（GW/夏期/年末年始/慶弔/特別休暇） 【有給休暇】有（10～40日） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】定年制あり60歳 再雇用制度あり上限65歳 勤務延長制度なし |
| 選考内容 | 【面接回数】1～2回（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
建設業/東京都知事許可（特-3）第91926号/建築工事業/左官工事業/石工事業/タイル・れんが・ブロック工事業/鉄筋工事業/ガラス工事業/防水工事業/熱絶縁工事業/大工工事業/とび・土工工事業/屋根工事業等
| 設立 | 1993年02月 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 新見 晃久 | ||||||||
| 従業員数 | 58名 | ||||||||
| 平均年齢 | 40歳 | ||||||||
| 資本金 | 40百万円 | ||||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||||
| 本社所在地 | 〒112-0005 東京都文京区水道１丁目１２－１５白鳥橋三笠ビル４階 | ||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【事業について】公共建築工事、民間建築工事、防水工事を三本柱として事業展開。「人と建物に寄り添う」をスローガンに掲げ、1万円の工事から10億円の工事まで、同じ情熱を持ってお客様の困難に取り組み、ともに解決していくことを表しています。 【弊社の施工に関するこだわり】「人と建物に寄り添う」というスローガンを掲げており、可能な限りお客様に近い位置・わかりやすい言葉でお客様の抱える困難を共に解決していくことを目指しています。 【大事にする4K(個人、家族、健康、お金)】社員の心の余裕なくして本来の持つ力を発揮することは困難であり、社員一人ひとりが豊かになることで会社も成長します。仕事はあくまでも自己実現をするためのツールであると考えています。 ★社長は社員の心のゆとりが一番、仕事は自己実現の為の手段、利益は社員に還元 ！！の考えです。 ★中途入社者多数在籍しており、定着率が高いです。 | ||||||||
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