菱栄工機株式会社
★岡谷鋼機グループ★【豊田市/施工管理】未経験・第二新卒歓迎/面接1回NEW トヨタ自動車様を中心として、さまざまな分野で活躍する各種クレーンのライフサイクル（設計・製作・点検・修理・改造・廃却）に渡り、ワンストップでサービスするメーカーです。| 想定年収 | 380万円～500万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 愛知県豊田市 |
募集要項
仕事の内容
修理、新設に伴う工程管理（作業員何名必要か、責任者は誰か、搬入経路の選定・納品日の取り決め等）を行って頂きます。
【具体的には】
■点検、予防修理、工事等の提案、見積もり、報告書作成、打ち合わせ
■点検、予防修理、工事の施工管理に伴う現場立ち会い
（変更の範囲:当社業務全般）
必要な経験・能力等
【必須】■高所作業に抵抗がない方（クレーン上部での作業となると地上10m～15m程）【歓迎】■施工管理経験をお持ちの方（建築関係・設備関係）■営業経験をお持ちの方※業種不問（給与面優遇）
★未経験・第二新卒歓迎★ご経験者は別途優遇いたします。
未経験からでも資格取得やスキル習得が可能な環境です。
是非キャリア形成の機会としてご応募ください。
未経験の方でも、1から勉強したい！というやる気があれば歓迎いたします。お客様や社内部署とのやり取りがメインですので、コミュニケーションスキルをお持ちの方を歓迎いたします。
配属先情報
計4名：グループリーダー（40代）、メンバー3名（20代/30代）
| 募集職種 | ★岡谷鋼機グループ★【豊田市/施工管理】未経験・第二新卒歓迎/面接1回 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥200,000～￥300,000 基本給￥200,000～￥300,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（3,5カ月）昇給：年1回（2,5％） 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】愛知県 豊田市 衣ヶ原3-31 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】【勤務地補足】変更の範囲：全国の当社拠点 【転勤】無 |
| 就業時間 | （所定労働時間8時間） フレックスタイム制あり（コアタイム:08:00～12:00） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 |
【休日】118日 （内訳） 火曜 水曜 その他（） 【有給休暇】有（10～20日） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
| 選考内容 | 【面接回数】1回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■工場用クレーンの設計から製作・据付と点検・修理を主な事業としています。 ■トヨタ自動車、トヨタグループ企業、三菱電機及び日本ガイシなどの大手企業が 売り上げの９０％を占めている安定企業です。
| 設立 | 1957年03月 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 櫻庭 正樹 | |||||||||
| 従業員数 | 96名 | |||||||||
| 平均年齢 | 39歳 | |||||||||
| 資本金 | 77百万円 | |||||||||
| 株式公開 | 非公開 | |||||||||
| 主な株主 | 岡谷鋼機（株） （50%） 名古屋中小企業投資育成(株) （29%） | |||||||||
| 本社所在地 | 〒471-0856 愛知県豊田市衣ケ原３－３１ | |||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | ■事業の特徴：「4つの企業力」を、菱栄工機マネジメントシステム「RYOMS」により、維持・改善しています。 (1)技術力…顧客ニーズと、使用環境を考慮し、最適なクレーンシステムを提供する事で、安全な作業環境と生産性の向上を約束します。また、オリジナルで「安全・安心ツール」を開発・提供し作業時の安全性と効率の向上に寄与します。(2)想像力…ものづくりの基本である高い品質と、コスト削減に取組み、経験と新しい発想により、安心して使用することが出来るクレーンを製造し、お客様の工場に設置します。周辺整備であるレールの敷設やトロリー線の設置も行います。(3)保全力…クレーンに対する長年の経験とノウハウにより、クレーン本体はもとより、レールなどの周辺設備の点検・修理も手掛けます。点検は、当社が作成したクレーン以外も対象としており、クレーンのプロの目により確実な安心を提供します。(4)安全力（安全優先）…「安全は全てに優先する」の精神は言葉だけでなく、行動をもって実践します。朝礼での安全憲法唱和、月に1回行う安全会議など、事故を起こさない・起こさせないをモットーに自分の身を守るのと同時に、顧客に安心と安全を届けることを約束します。 | |||||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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求人の内容について質問があるのですが。
企業への応募は一社ずつ？同時に複数？
経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK？
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