日本ジールシステム株式会社 【埼玉/1回面接】WEB・オープン系SE/PG◆上流工程に挑戦できる/平均残業10H
こちらは過去1年以内に募集を終了した求人です。
■2020/12創業。Jグループの一員として安定的リソースのもと人員拡大中の企業。■WLBとキャリアアップの両立可能。 ■創業期の今だからこそ!やりがいのある仕事や通常では経験することができないキャリアを積むことができます。
想定年収 | 350万円~600万円 |
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予定勤務地 | 埼玉県 |
募集要項
仕事の内容
■スキルに応じて開発プロジェクトに携わって頂きます。(要件定義から入れる案件多数)創業期ゆえ、社長・社員と近い距離で仕事ができる安心感や会社の中心人物として一緒に会社を作り上げる楽しさがあります。
【幅広い案件】社長が400名規模のグループ会社の役員を兼務しており、グループ規模でのお客様とのつながりや営業ノウハウがあります。それゆえ、希望のスキルが身につく、リモートで働ける等幅広いプロジェクトに就いて頂けます。
【キャリアパス】今後は会社運営に直接関わるポジションも増加し、エンジニアのみならず目指せる職は多数あります。営業/人事/経理等や他グループ会社の経営等にも携われるチャンスがあります。
必要な経験・能力等
【必須】■運用・保守のご経験
■システム開発の実務経験◎WEB・オープン系:Java、C#、VB.NET、PHP、JavaScript等
【歓迎】新しいことに挑戦できる環境で帰属意識を持って頑張りたい方
【フォロー体制】週1~2回電話等で行なわれる人事フォローの際、キャリアプラン、現在の状況・お困りごとについて相談できます。
【文化】「家庭と両立できるように、子育てに関するこんな制度があると嬉しい」「会社のためにこういうことをやってみたい」など、気軽に意見を出せる環境です。実際に社員の声で福利厚生制度が整えられたり、自社のプログラマー教育の仕組みを社員自ら作ったりされております。
配属先情報
■エンジニア15名
学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
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休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(夏期、年末年始休暇有) 【有給休暇】有(10日~) (15分単位で時間有休をとることが可能です) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】※今後新しい福利厚生を随時追加。社員の声も反映していきます。 |
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企業情報
事業内容
システムソリューション/ネットワークソリューション/業務支援サービス/情報ビジネスに関するコンサルティング
設立 | 2020年12月 |
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代表者 | 代表取締役箙 義人 |
従業員数 | 15名 |
資本金 | 3百万円 |
株式公開 | 非公開 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-11-4大阪駅前第4ビル 24階 |
本社以外の事業所 | 東京オフィス:東京都新宿区西新宿3-2-9 新宿ワシントンホテルビル本館2F |
関連会社 | 日本ウェブサービス(株)/日本ナレッジスペース(株)/日本フロンティアシステムズ(株)/日本トライスタイル(株)/(株)ジャパンプロモーションテクノロジー |
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職種 | |
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勤務地 | |
業界 | |
スキル | IT・システム開発言語・フレームワークJava.NETVBC#PHPJavaScriptPL・SQL |
こだわり | 休日120日以上 転勤なし 株式非公開企業 日系企業(内資企業) 従業員数99人以下 |