株式会社テクノプロ
青森/未経験歓迎【プラント設備保全】国家プロジェクト/年休122/無期雇用派遣 技術サービス業界で売上トップクラスのテクノプログループ／東証プライム上場／研修センターで200以上の講座・技術向上を支援【充実した福利厚生】退職金制度/確定拠出年金/産休育休取得実績有り！/離職率5％以下/社員定着率98％| 想定年収 | 368万円～560万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 青森県上北郡、東京都千代田区、宮城県仙台市青葉区 |
募集要項
仕事の内容
【概要】当社クライアントの案件において青森県の顧客常駐でプラント設備保全の業務を担当します。※建設工事を担う協力会社の管理業務となりますので、建物の改変を伴う実務は伴いません。
■施工管理職 ■電気設備保守業務 ■工事図面建図・設備関係書類作成 ■新規制基準対応、国へ提出する設計詳細作成補助 ■健全性確認のための直営点検・巡視業務 ■制御盤、電気関連計装業務
■国家プロジェクト参画
再処理工場施設稼働の為に国へ許認可を取る業務
弊社派遣100名以上、社宅無料
必要な経験・能力等
【必須】職務内容欄記載いずれかのご経験
・電気設備関係 ・CAD経験（AutoCAD）
・office（Word、Excel、PowerPoint、Outlook）
【働きやすさ：社員の安心安全を最優先に一人一人を大切に】年間休日122日(土日祝)／有給取得率100％／月平均残業時間15時間／研修・教育機会充実(500以上のプログラムあり)／様々な案件がありキャリアアップ可能！／キャリアデザインアドバイザー制度/定年再雇用制度で長期サポート／相談窓口制度：社員が余計なストレスを感じずにパフォーマンスを発揮できるようメンタルヘルスやハラスメントに対応する専門窓口を用意
配属先情報
社宅制度あり(三沢市の賃貸アパートを法人契約するため自己負担なし) 従業員用バスあり(時刻表が決まっており残業や早出が原則ありません)
| 募集職種 | 青森/未経験歓迎【プラント設備保全】国家プロジェクト/年休122/無期雇用派遣 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 2級電気工事施工管理技士 1級電気工事施工管理技士 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥230,000～￥350,000 基本給￥230,000～￥350,000を含む/月 ■賞与実績:年2回/計4ヶ月分（前年度実績） 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 【モデル年収】 年収450万円 入社5年目 （月給28万円＋賞与）、年収720万円 入社10年目 （月給46万円＋賞与）、年収810万円 入社15年目 （月給53万円＋賞与） |
| 試用期間 | 有 【期間】2ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】顧客先 【所在地】青森県 上北郡 六ケ所村 （送迎バスあり、マイカー通勤不可） 【喫煙環境】【受動喫煙措置】主要事業所は屋内全面禁煙だが、配属先により異なる 勤務地② 【事業所名】顧客先 【所在地】東京都 千代田区 （原則的に勤務地1の青森の現場へ配属） 【喫煙環境】【受動喫煙措置】主要事業所は屋内全面禁煙だが、配属先により異なる 勤務地③ 【事業所名】仙台支店 【所在地】宮城県 仙台市青葉区 中央1-2-3 仙台マークワン 13F （派遣元企業拠点の為実業務は勤務地1） 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】■原則的に勤務地1の青森県（六ケ所村）の現場へ配属 ■マイカー通勤不可（送迎バスあり） 【転勤】無 |
| 就業時間 | 08:40～17:40（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】122日 在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始4日 その他（） 【有給休暇】有（10日～） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】休暇補足：年末年始/慶弔/特別/産前産後/育児/介護/等 定年60歳 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】3名 |
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企業情報
事業内容
機械、電気、電子、組込制御、情報システム、情報インフラ、プラントエンジニアリング、化学、バイオ、医薬、新素材など各種技術分野における研究開発や商品開発などの技術サービスを提供
| 設立 | 1997年06月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 嶋岡学、浅井功一郎 | ||||||
| 従業員数 | 31,623名 | ||||||
| 平均年齢 | 37歳 | ||||||
| 資本金 | 101百万円 | ||||||
| 株式公開 | プライム市場 | ||||||
| 主な株主 | テクノプロ・ホールディングス(株) （100%） | ||||||
| 本社所在地 | 〒106-6135 東京都港区六本木６－１０－１六本木ヒルズ森タワー３５階 | ||||||
| 本社以外の事業所 | 営業拠点97拠点(2024年6月現在) 受託開発センター24ヶ所、リサーチセンター6ヶ所（2024年6月現在） | ||||||
| 関連会社 | (株)テクノプロ・コンストラクション/テクノプロ中国グループ/ピーシーアシスト(株) 他 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | ■【希望に応じたキャリアパスが可能】取引先企業は全国800社以上の上場大手優良企業です。プロジェクトも多岐に渡っているため自分の志向やキャリアに合わせ、転職することなくさまざまな業務を選ぶことができるのが特徴です。技術力を磨いてその分野のスペシャリストになることも、さらにコミュニケーションやマネジメントのスキルをつけて、リーダー・マネジャーとしての活躍も可能です。 ■【自社研修施設に加えITスクールも無料利用可能】スキルアップを支援するため、全国4ヶ所に自社研修施設を完備。クラウドコンピューティング、Windows/Linuxサーバなどの技術研修から、プレゼンテーションやマネジメントスキルに関する研修まで、学べる内容は多種多様。また、全国主要都市ではITスクールも運営。社員は無料で利用可能です。 ■【希望勤務地を最大限に考慮!寮・社宅も利用可能】全国24拠点（本社含む）に展開しているため、全国様々なエリアの勤務地の希望も最大限に考慮できます。プロジェクト配属に伴い転居が必要な場合には、寮や社宅が利用でき、さらに引っ越し費用の補助や帰省旅費の補助なども用意しています。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：連結 |
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求人エントリー前後によくある質問
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今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK？
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