株式会社テクノプロ
09[茨城]【エンジニア】未経験歓迎/★12or1月入社歓迎★キャリアUP◎ 技術サービス業界で売上No.1のテクノプログループ／プライム市場上場／研修センターで200以上の講座・技術向上を支援 【充実した福利厚生】退職金制度/確定拠出年金/産休育休取得実績有り！残業20時間/離職率5％以下/社員定着率98％| 想定年収 | 368万円～640万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 茨城県 |
募集要項
仕事の内容
■茨城エリアにてエンジニアとして顧客先の案件に入っていただきシステムの開発や運用保守、機械設計など様々に担っていただきます。他にも多数案件を保有している為、素養に合ったアサイン先をご検討します。
【案件例】
■大手電機メーカー向けプロジェクト管理
■大手建設機械向け設計
■精密機器、自動車部品メーカ―向けプロジェクト
他にも多数案件を保有している為、ご希望になるべく沿ったアサイン先をご検討します。
必要な経験・能力等
【必須】エンジニアとしての意欲
■ITスクールや自己学習などITスキルがある方歓迎
【茨城エリアについて】
茨城エリアの水戸支店、つくば支店ではエンジニアでチーム体制を敷いており、日々の質問や不安、不満などを共有しやすい環境が整っています。また、社内でのイベントや部活動制度もあり社内でコミュニケーションがとりやすい環境を整えております。
配属先情報
つくば支店/水戸支店 ※ご希望に合わせて選考させていただきます。
| 募集職種 | 09[茨城]【エンジニア】未経験歓迎/★12or1月入社歓迎★キャリアUP◎ |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\230,000～ 基本給\230,000～等を含む/月 ■賞与:年2回(年間約4ヵ月)、その他決算賞与を支給する場合有 ■昇給:年1回(7月) ■赴任手当 ■役職手当 ■資格手当 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 【モデル年収】 年収400万円 入社1年目 メンバー（月給25万円＋賞与）、年収720万円 入社3年目 リーダー（月給31万円＋賞与）、年収600万円 入社6年目 マネージャー（月給37万円＋賞与） |
| 試用期間 | 有 【期間】2ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】クライアント企業 【所在地】茨城県 （構内請負契約・派遣契約） 【喫煙環境】主要顧客先は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有り)だが、顧客先により異なる 【備考】◎現在のお住まいを考慮して案件を検討します。 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | 09:00～18:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 |
【休日】122日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 年末年始4日 その他（慶弔/特別/産前産後/育児/介護/等） 【有給休暇】有（10日～） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】 |
| 選考内容 | 【面接回数】1回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】10名 |
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企業情報
事業内容
機械、電気、電子、組込制御、情報システム、情報インフラ、プラントエンジニアリング、化学、バイオ、医薬、新素材など各種技術分野における研究開発や商品開発などの技術サービスを提供
| 設立 | 1997年06月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 嶋岡学、浅井功一郎 | ||||||
| 従業員数 | 31,623名 | ||||||
| 平均年齢 | 37歳 | ||||||
| 資本金 | 101百万円 | ||||||
| 株式公開 | プライム市場 | ||||||
| 主な株主 | テクノプロ・ホールディングス(株) （100%） | ||||||
| 本社所在地 | 〒106-6135 東京都港区六本木６－１０－１六本木ヒルズ森タワー３５階 | ||||||
| 本社以外の事業所 | 営業拠点97拠点(2024年6月現在) 受託開発センター24ヶ所、リサーチセンター6ヶ所（2024年6月現在） | ||||||
| 関連会社 | (株)テクノプロ・コンストラクション/テクノプロ中国グループ/ピーシーアシスト(株) 他 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | ■【希望に応じたキャリアパスが可能】取引先企業は全国800社以上の上場大手優良企業です。プロジェクトも多岐に渡っているため自分の志向やキャリアに合わせ、転職することなくさまざまな業務を選ぶことができるのが特徴です。技術力を磨いてその分野のスペシャリストになることも、さらにコミュニケーションやマネジメントのスキルをつけて、リーダー・マネジャーとしての活躍も可能です。 ■【自社研修施設に加えITスクールも無料利用可能】スキルアップを支援するため、全国4ヶ所に自社研修施設を完備。クラウドコンピューティング、Windows/Linuxサーバなどの技術研修から、プレゼンテーションやマネジメントスキルに関する研修まで、学べる内容は多種多様。また、全国主要都市ではITスクールも運営。社員は無料で利用可能です。 ■【希望勤務地を最大限に考慮!寮・社宅も利用可能】全国24拠点（本社含む）に展開しているため、全国様々なエリアの勤務地の希望も最大限に考慮できます。プロジェクト配属に伴い転居が必要な場合には、寮や社宅が利用でき、さらに引っ越し費用の補助や帰省旅費の補助なども用意しています。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：連結 |
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求人エントリー前後によくある質問
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求人の内容について質問があるのですが。
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