ＰｗＣビジネスアシュアランス合同会社
SE経験者へ【CTSR/東京】システム監査職/フルリモート可/専門性が身につく環境 ■PwCグループ、2015年に設立。アシュアランスに関する知識や経験を活用し会計監査の枠組みを超えたサービスを提供 ■PwCの安定した事業基.盤に加えて福利厚生も充実。育休や産休などの制度を整備し長く安定的に働ける環境が特徴。| 想定年収 | 453万円～650万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都千代田区 |
募集要項
仕事の内容
これまでのSE経験を活かして、クライアントのIT・システム関連の監査（第三者視点での評価）及びアドバイザリー業務をお任せいたします。 ワークライフバランスを保ちつつ専門性を身につけたい方におすすめです。
【システム監査・セキュリティ監査における業務例】
■評価計画・手続きの立案：システム概要・業務プロセスを調査した上で評価計画やプロセスが正しいかを検証する手続きを立案
■評価の実施：担当者へのヒアリングや仕様書の査閲、ロジックの確認、
画面確認・データ検証等を通じ、システムの有効性評価を実施
■調書の作成：評価結果を監査調書として作成します。問題点については、改善のための推奨事項を検討
必要な経験・能力等
【必須】自社/顧客向けシステム開発経験を3年以上お持ちの方
※アプリ/インフラ不問
★残業月平均：13.5H/月 時短勤務者：全体の18% リモートワーク継続中
【なぜITエンジニア出身者が監査職未経験で活躍できるのか】
■クライアントのシステムやセキュリティ関連の監査（第三者視点での評価）をするにあたり、システムの一連の流れの理解があることで、どこに/どのようなリスクがあるか、これまでの現場でのご経験から現場視点で先読みしてリスクを捉える素養があるためです。また、これまでの開発経験による業務の進め方や品質管理の考え方を活かすことができます。
配属先情報
＜CTSR＞デジタル・ビジネスリスクスペシャリストに配属となります。 中途入社比率100％、ダイバーシティも尊重する風土が特徴。
| 募集職種 | SE経験者へ【CTSR/東京】システム監査職/フルリモート可/専門性が身につく環境 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥342,710～￥499,430 基本給￥270,290～￥393,890 固定残業代￥72,420～￥105,540を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】4ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 千代田区 大手町1-1-1 大手町パークビルディング 【最寄駅】 東京メトロ 千代田線 大手町駅 徒歩1分 、 東京メトロ 半蔵門線 大手町駅 徒歩1分 、 東京メトロ 丸ノ内線 大手町駅 徒歩3分 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】フルリモートの利用には条件があります。詳細は面接で個別にご確認ください。 【転勤】無 |
| 就業時間 | （所定労働時間7時間） フレックスタイム制あり（コアタイム:10:45～15:45） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：30.0時間/月 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） 副業OK（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（一部従業員利用可） 資格取得支援制度（一部従業員利用可） 研修支援制度（一部従業員利用可） フルリモート（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（有給休暇は0.5日単位で取得可能） 【有給休暇】有（14日～） （9月に20日付与/初年は入社月に応じて按分） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】慶弔給付金 / 傷病手当金 / 確定拠出年金制度 / 長期所得補償保険 / 異動支援制度 / 人材公募制度 他 |
| 選考内容 | 【面接回数】2～3回（目安） 【筆記試験】有 その他（適性検査） 【採用人数】30名 |
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企業情報
事業内容
■コンプライアンス・テスティングに関する支援の提供 ■危機対応・信頼回復支援に関するサービスの提供
| 設立 | 2015年11月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表執行役 山口 健志 | ||||||
| 従業員数 | 300名 | ||||||
| 資本金 | 10百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町１－１－１大手町パークビルディング | ||||||
| 本社以外の事業所 | 東京 / 名古屋 / 大阪 / 福岡 | ||||||
| 関連会社 | PwCJapan有限責任監査法人 / PwCアドバイザリー合同会社 / PwCコンサルティング合同会社 / PwC税理士法人 / PwC弁護士法人等 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【PwC Japanグループのダイバーシティ＆インクルージョンへの取り組み】 ■部門を越えたキャリア形成：Open Entry Programによって、例年100名以上がPwC Japanグループ内での異動を実現しています ■PwC Japanグループ内のPwCコンサルティング合同会社やPwCアドバイザリー合同会社などと協働する「X-LoS」案件が多いことも特徴 【中途入社事例】直近でご入社された方の簡単な略歴を記載しております。広く門戸は開かれておりますので、是非挑戦ください！ ■20代後半・顧客向けSE/アプリケーション開発、保守：総合シンクタンク系親会社に持つシステム開発会社で約4年、SEとして従事。証券会社向けの小規模案件のPMを担う。 ■30代半ば・社内SE/基本設計～開発他：ファーストキャリアで約5年、システム開発会社でSE（詳細設計まで）を経験した後、医療業界に転職して、社内SEとして基本設計・詳細設計他（要件定義経験無）に携わる。PwC入社前の直近約4年間は事務職として、就業。 ■30代後半・顧客向けSE/要件定義～開発他：入社前の直近約10年間は、数十名規模のソフトウェア開発会社でSEを経験。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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