ファインディ株式会社
【Findy Team+事業】海外事業開発立ち上げ/成長市場のSaaS業界 ■「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」をビジョンに、エンジニア採用のマッチングサービス等を展開 ■エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaSサービスも展開・累計資金調達25億円突破・急拡大フェーズで従業員増員中| 想定年収 | 600万円～1,000万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都品川区 |
募集要項
仕事の内容
海外事業開発の立ち上げ組織です。Findy Team+SaaSプロダクトの海外進出を目的に、当社役員と密にコミュニケーションを取りながら、ビジネスモデルの調査・企画からスタートし、立ち上げ後はCountry Manager
として、自らの手で海外事業の成長を牽引いただく可能性のあるポジションです。
■韓国・台湾の市場調査とターゲット選定
■Findy Team+のGo-to-Market戦略の作成
■ハンズオンでの新規顧客開拓
必要な経験・能力等
【必須】■韓国または台湾での業務経験
■海外でハンズオンでの新規開拓のご経験がある方
■ビジネスレベルの英語力
【歓迎】
■事業企画・開発経験
■SaaS業界での業務経験
■事業立ち上げ経験
■海外M&Aにおけるエクセキューション、PMI経験
■海外事業に関する戦略コンサルティング経験
配属先情報
| 募集職種 | 【Findy Team+事業】海外事業開発立ち上げ/成長市場のSaaS業界 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 【語学力】英語 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥384,615～ 基本給￥284,515～ 固定残業代￥100,100～を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 品川区 大崎一丁目2番2号 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 【最寄駅】 JR 山手線 大崎駅 徒歩3分 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 【備考】 【転勤】無 |
| 就業時間 | 10:00～19:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：45.0時間/月 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 服装自由（一部従業員利用可） 研修支援制度（一部従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（・年末年始休暇 ・特別休暇） 【有給休暇】有（～20日） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】・ランチ/ディナー補助・プログラミング学習費用補助・ビジネス/テクノロジー研修・外部研修費補助 |
| 選考内容 | 【面接回数】3回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaS Findy Team+/ハイスキルなエンジニアのプレミアム転職サービス Findy/フリーランス・副業エンジニア向け単価保証型の案件紹介サービス Findy Freelance/開発ツールに特化したレビューサイト Findy Tools
| 設立 | 2016年07月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 山田 裕一朗 | ||||||
| 従業員数 | 297名 | ||||||
| 平均年齢 | 31.2歳 | ||||||
| 資本金 | 1,850百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 主な株主 | Carbide Ventures グローバル・ブレイン ほか SMBCベンチャーキャピタル | ||||||
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎１－２－２アートヴィレッジ大崎セントラルタワー５階 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | ■代表取締役 山田 裕一朗の経歴：同志社大学経済学部卒業後、三菱重工業、ボストン コンサルティング グループを経て2010年、創業期のレアジョブに入社。レアジョブでは執行役員として人事、マーケティング、ブラジル事業、三井物産との資本業務提携等を担当。その後、ファインディ株式会社を創業。求人票の解析とアルゴリズムづくりが趣味。 ■Findyの創りたい社会：「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」をビジョンに事業に取り組んでいます。テクノロジーによる社会変革の時代に最も必要なことは、エンジニアの可能性を拡げることです。Findyは、アルゴリズムとヒューマニティの融合によって、すべてのエンジニアが不安なく挑戦できる世界共通のプラットフォームをつくります。個人のチャンスを生み出し、組織の生産性を向上させ、社会の人材資産を好循環させる。エンジニアプラットフォームが、デジタル社会の発展を加速していきます。 ■Findy流の創り方：機械学習や自然言語処理を用いて、個人の経験やスキルなどを見える化するアルゴリズムを開発することで「転職のマッチングサービス」や「エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaS」を提供・エンジニアの活躍する未来を創造しております。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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