株式会社ATTC
【クラウドエンジニア/PL候補】セキュリティソリューションR&D/大手案件が豊富 ■NTTデータ・CTC出身の経営陣×積み重ねた実績と信頼から、大手SIer案件を軸に事業成長を続けています。 ■設立時より"社会生活に役立つ"ことを掲げ、責任感とプロ意識を醸成。■研究開発も推進、独自セキュリティ特許技術4件取得想定年収 | 751万円~1,020万円 |
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予定勤務地 | 東京都台東区 |
募集要項
仕事の内容
お客様先にてWebアプリ開発プラットフォーム構築、および社内規定問い合わせサービス(RAGアプリ) のSREをお任せします。ゆくゆくは自社で研究開発中のセキュリティサービスのクラウド設計・構築もお任せします。
【業務割合】はじめは客先業務中心で、週0.5日ほど自社開発事業に関与します。ご本人の希望に応じて、徐々に自社開発の割合を増やしていく予定です。
【客先業務】両PRJともAzureを採用。方式選定の議論を行いながら進めており、AWS関連のPRJに携わる可能性もあります。
【魅力】IaCなどの最新クラウドサービスを活用した開発・運用に携われる環境。クラウドセキュリティやAI分野・インフラ全般のスキルを高められます。
必要な経験・能力等
【必須】■インフラ及びクラウド全般の知識・理解 ■AzureまたはAWSによる設計構築の実務経験(2年以上) ■リーダー経験(肩書不問)
【当社について】設立時より事業を通じて"社会生活に役立つ"ことを目標に掲げる当社は、社会を支える重要なシステム開発を"当たり前に"高クオリティで成し遂げられるよう、日々会社として成長を心がけています。そのため、社員にも責任感とプロ意識をスキル以上に求めています。
【今後】コンサルティング・製品開発(特許取得あり)も鋭意推進しており、マネジメント以外のキャリアパスにも挑戦できます。
配属先情報
セキュリティビジネス本部
募集職種 | 【クラウドエンジニア/PL候補】セキュリティソリューションR&D/大手案件が豊富 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】年俸制 【備考】年俸¥7,516,800~ 基本給¥522,000~ 固定残業代¥104,400~を含む/月 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】ATTC本社 【所在地】東京都 台東区 【最寄駅】 都営地下鉄 都営浅草線 蔵前駅 【喫煙環境】敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 【備考】 【転勤】無 |
就業時間 | 09:00~17:30(所定労働時間7時間30分) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間:30.0時間/月 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 副業OK(全従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(夏季休暇・冬期休暇) 【有給休暇】有(10~25日) 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
選考内容 | 【面接回数】1~2回(目安) 【筆記試験】無 【採用人数】5名 |
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企業情報
事業内容
■セキュリティコンサルティング ■独自セキュリティシステムの研究開発(IoT/Web)と事業化 ■コンピュータソフトウェア開発 ■コンピュータエンジニアSES
設立 | 1991年09月 | ||||
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代表者 | 代表取締役 田代 芳樹 | ||||
従業員数 | 40名 | ||||
平均年齢 | 37歳 | ||||
資本金 | 75百万円 | ||||
株式公開 | 非公開 | ||||
本社所在地 | 〒111-0051 東京都台東区蔵前4-6-7MBCビルディング7階 | ||||
関連会社 | 【主要取引先】NTTデータおよびグループ会社(NTTデータ先端)/伊藤忠テクノソリューションズ/東京電力エナジーパートナーズ/日鉄ソリューションズ等 | ||||
その他備考・企業からのフリーコメント | \セキュリティ事故がない安全な世界を我々と共に築いていける『人財』を募集中!/ 【ATTCのビジョンと強み】 (1)なぜ過度なセキュリティ意識を持ちながら利用・運用をしなければならないのか (2)なぜ多くの負担を背負い、多額のコストを払わなくてはならないのか (3)最新の対策を講じてもなぜ重大なインシデントが後を絶たないのか 私たちは「もっと安く」「もっと使いやすく」「もっと安全に」をモットー(もっとー)にすべての企業が安心し、 容易にサイバーセキュリティ対策ができるよう、セキュリティ業界の常識を覆す挑戦を続け、セキュリティ事故の根絶という 途方もない大きな事業にチャレンジしています。サイバーセキュリティの根本課題の解決にチャレンジする我々に共感し、共に切磋琢磨しながら一緒に成長し、活躍頂ける方を求めています。 | ||||
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