株式会社ジョア
岡山【パートナーセールス/マネージャー候補】育休産休あり/残業20H弱/WLB◎ ■受付やコンシェルジュをはじめとした、女性向けユニフォーム・しごと服に特化したオフィスユニフォームメーカー ■女性有名モデルを積極起用し、トレンドを上品に取り入れ、有名ビル・企業で複数起用されています。想定年収 | 500万円~700万円 |
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予定勤務地 | 岡山県岡山市南区 |
募集要項
仕事の内容
営業戦略の策定と実行から営業メンバーの育成・マネジメント、提案支援、社内外の関係者巻き込み等を中心に、弊社ビジネスの拡大およびジョアというブランド力向上に向け推進していただきます。
【具体的には】
・経営目標を達成するための営業戦略の立案および実行 ・事業KPIの設計と管理 ・人材育成 ・事業面、組織面の課題抽出、および商品開発グループ、生産管理グループ、プロモーションチーム、社外パートナー等と幅広い関係者を巻き込みながら、戦略の企画~実行までをリード
必要な経験・能力等
【必須】
・アパレル業界での代理店営業経験(3年以上)
【歓迎】
・マネジメント経験(2年以上)
・これまでの経験を活かして、より経営に近いポジションでキャリアを築きたい方
・マーケティング関連の知見をお持ちの方パレル卸売業でのご経験のある方
配属先情報
■同社社員紹介について⇒https://www.joie.co.jp/staff
募集職種 | 岡山【パートナーセールス/マネージャー候補】育休産休あり/残業20H弱/WLB◎ |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥335,000~¥465,000 基本給¥247,000~¥360,000 固定残業代¥43,000~¥60,000 諸手当¥45,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】岡山県 岡山市南区 内尾288-14 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】変更の範囲:変更なし 【転勤】無 |
就業時間 | 08:45~18:00(所定労働時間8時間) 【休憩】75分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間:20.0時間/月 |
休日・その他制度 |
【休日】110日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(※会社カレンダーによる) 【有給休暇】有(10日~) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
選考内容 | 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】有 その他(適性検査・作文) 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
女性用仕事服と、その関連商品の企画、製造、販売
設立 | 1989年08月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役 神馬 敏和 | ||||||
従業員数 | 40名 | ||||||
平均年齢 | 33歳 | ||||||
資本金 | 30百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
本社所在地 | 〒701-0212 岡山県岡山市南区内尾288-14 | ||||||
本社以外の事業所 | 東京オフィス(東京都中央区) | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | ■そのユニフォームが空間のイメージを作る。ターゲット、コンセプトからしっかり設定しデザイン、プロモーションにも注力。会社一体となって「憧」「質」「感」のある仕事服をプロデュース。関東と関西ではOLさんのシャツの色が異なります。東日本は真っ白。西日本はオフホワイトが好まれる傾向があります。また、都市部と地方でも傾向が異なります。そのような地域性も考慮しながら、マーケティング・提案していく部分にも面白いみを感じていただけます。 ■主に3つのブランドを展開しております。《1》企業受付、インフォメーション向け《2》病院受付、健診センター等向け《3》一般オフィス、接客を伴うフロント等向け ■当社は自社工場を持たないメーカーとして、生産は国内で80%、移動時間1時間以内の場所に7つの協力工場を持っています。お互いが パートナーとして「共に創り、共にかがやく」関係を大切にしています。 | ||||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
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