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シーシーエス株式会社のエンジニア(設計・生産技術・品質管理)に関する中途採用・求人情報の一部のみをご紹介しております。 詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

シーシーエス株式会社

【京都】電気設計(検査装置・自動機)◆検査用LED照明トップシェア/年休125日 【プライム上場オプテックスグループ】画像処理用LED照明で世界TOPクラスのシェアを誇るリーディングカンパニー。目視検査に代わる自動検査技術は電子・半導体業界を始め、食品・医薬・自動車業界など幅広い業界へ拡大しています。
想定年収 400万円~550万円
予定勤務地 京都府京都市上京区
正社員 休日120日以上従業員数100~999人株式非公開企業

募集要項

仕事の内容

■検査装置や検査システムの電気設計をお任せします。多種多様な業界の顧客と仕様の擦り合わせから、設計・製作、アフターサポートまで最初から最後まで一貫して携われます。※2週間程度の出張が発生する場合有。


◎通常の検査システムを構築するにあたり、汎用検査機及びPCベース検査機の制御を行う為、PLCや産業用タッチパネル等を用いたプログラム設計を行います。 ◎検査装置を構築するにあたり、産業用カメラ及び検査対象のワークを搬送する為、サーボ等を用いた、駆動部のプログラム設計を行います。 ◎顧客への検査装置に関するヒアリングにも取り組んでいただきます。

必要な経験・能力等

【必須】電気・制御設計経験 【歓迎】PLCやサーボ等を用いた回路・制御設計や産業用タッチパネル等を用いたプログラム設計のご経験

【強み】弊社は1,600機種を超える製品ラインアップと、それを実現する照明開発力、きめ細やかなサポート体制で画像処理検査における問題を解決する「ライティングソリューション」が強みとなっています。 【教育】OJTを中心に、数カ月間メンター制度、新規入社者が集うミーティングも取り入れ、会社と業務の理解を促進しています。キャリアプランや希望部署/職務を自己申告できる制度も整備しています。

配属先情報

<設備システム開発室>

募集職種 【京都】電気設計(検査装置・自動機)◆検査用LED照明トップシェア/年休125日
学歴・資格 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校
【語学力】
【資格】 第一種運転免許普通自動車
雇用形態 正社員
【期間の定め】
賃金形態

【形態】月給制

【備考】月給\200,000~309,800 基本給\200,000~309,800を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月)、決算賞与(2月)※決算賞与は業績に応じて支給 ※想定年収は平均的な時間外勤務手当を含む記載となります。

【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)

試用期間
【期間】3ヶ月
【備考】変更無
勤務地
勤務地①

【事業所名】本社

【所在地】京都府 京都市上京区 室町通出水上ル近衛町38番地

【最寄駅】 京都市交通局 烏丸線 丸太町駅 徒歩8分

【喫煙環境】敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)


【備考】※車・バイク・自転車通勤不可

【転勤】当面無

就業時間 08:50~18:00(所定労働時間8時間)
【休憩】70分 
【残業】 
【備考】 
休日・その他制度
【制度・設備】

在宅勤務(一部従業員利用可)

リモートワーク可(一部従業員利用可)

時短制度(一部従業員利用可)

自転車通勤可(一部従業員利用可)

資格取得支援制度(全従業員利用可)

研修支援制度(全従業員利用可)

【休日】125日 
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 
 
その他(当社就業カレンダーによる/年間125日以上
【有給休暇】有(10~20日) 入社3か月経過後に取得
【退職金】 
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険  
【寮・社宅】 
【その他制度】団体生命保険/社員持株会、クラブ活動、再雇用制度(65歳まで) 
選考内容 【面接回数】2~3回(目安) 
【筆記試験】 その他(SPI
【採用人数】1名 
最終更新日 2024年2月29日

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企業情報

事業内容

■画像処理用LED照明装置および制御装置の開発、製造、販売 ■顕微鏡光源用、植物育成用、美術館・博物館用、その他LED応用照明の開発、製造、販売

設立 1993年10月
代表者 代表取締役社長 大西 浩之
従業員数 436名
平均年齢 39.3
資本金 462百万円
株式公開 非公開
主な株主 オプテックスグループ(株) (100%) 
本社所在地 〒602-8019 京都府京都市上京区室町通出水上ル近衛町38番地
本社以外の事業所 ■技術生産センター ■東京営業所  ■名古屋営業所  ■仙台営業所
関連会社 ■CCS America ■CCS Europe ■EFFILUX ■Gardasoft Vision ■CCS China ■CCS Asia ■CCS MV (Thailand) ■CCS MV (Malaysia) ■CCS KOREA
その他備考・企業からのフリーコメント ★画像処理用LED照明で世界シェアトップクラスのリーディングカンパニー 【技術力・開発力】当社の画像処理用LED照明は、数々の特許を取得したコア技術をもとに開発・生産を行っています。これまでに蓄積した撮像ノウハウを駆使し、お客様にとって最適な光環境「ライティングソリューション」を提供しています。日々高度化していくお客様のニーズにお応えするため、過去50,000件を超える撮像データベースを基礎として、新たなソリューションを提供していきます。 【戦略・ビジョン】今後は照明提案に留まらず、レンズやカメラ等の周辺機器、AIやロボットを使用した撮像環境まで含めた提案でお客様に「見える!」を提供し、世界中の製造業に「無くてはならないソリューションベンダー」としてのポジションを確立していきます。 【社風・風土】企業として成長するために、「仕事ができる」だけでなく、それ以上に「明るく前向きに、オープンに」仕事を進め、職場で良い空気を作れる人を大切にします。この考えのもと、全社員が円滑にコミュニケーションを図って自由闊達な議論を行っており、成果に向かって意欲的に仕事をする社員には大きな裁量・チャンスが与えられる社風・風土を有しています。
決算情報
決算期 売上高 経常利益
2022/12 13,639百万円 2,223百万円
2023/12 14,044百万円 2,013百万円
※決済単位:連結

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求人エントリー前後によくある質問

Q

エントリー後の流れはどうなっていますか?

エントリー内容を見て、転職エージェントは保有している求人のなかから紹介可能な求人を調べます。申し込みから2~7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡が届きます。
Q

求人を見るポイントを教えてください。

やりたい仕事のイメージを明確にし、期待に沿う求人かを見極めましょう。業界や職種が具体的に絞れていなくても、キーワードでも構いません。やりたい仕事のキーワードとの接点があるかどうかを見極めるとよいでしょう。
Q

求人の内容について質問があるのですが。

上部のエントリーフォームに必要事項を入力の上、ご連絡ください。転職エージェントから改めてご連絡させて頂きます。
Q

企業への応募は一社ずつ?同時に複数?

なるべく複数の企業に併願することをおすすめします。実際、リクルートエージェントが転職成功者に行ったアンケート調査では、96%の人が「複数の会社に応募した」と回答しています。
Q

経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK?

条件をよく確認してエントリーしましょう。経験不問の求人は、主に以下の3つに分かれます。 ・業界経験不問:これまで勤務されていた「業界」を問わない求人 ・職種経験不問:これまで勤務されていた「職種」を問わない求人 ・業界、職種経験不問:文字通り、どちらの経験も問わない求人
Q

今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK?

面談で、転職を考えたきっかけや理由をお聞かせください。転職を考えたきっかけや理由をもとに、ご自身の可能性を探り、現時点での最適な選択ができるようサポートさせていただきます。
Q

非公開求人と公開求人の違いは何ですか?

非公開求人は保有している求人の多くは一般に公開していないため、 転職エージェントに紹介してもらわないと応募することはできません。逆に、転職サイトの場合は企業から申し込まれた求人をサイト上に公開しているため、掲載期間中であれば誰でも応募することが可能です。

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職種

エンジニア(設計・生産技術・品質管理)電気エンジニア回路設計・電気設計・制御設計

勤務地

関西京都府京都市

業界

機械・電気業界電気機器・電子部品メーカーその他(機械・電気・電子)

スキル

工業・機械・技術経験業務(工業・機械・技術)シーケンス制御(PLC)

こだわり 休日120日以上  株式非公開企業  日系企業(内資企業)  従業員数100~999人