三井金属アクト株式会社
横浜【調達業務】自動車ドアロック世界シェアトップクラス ■【三井金属鉱業(プライム市場上場)グループ】ドアロック分野で世界トップクラスのシェアを誇るTier1です。 ■【働き易い環境◎】＝年間休日124日/当求人の月残業平均15～20時間/住宅補助を始め各種福利厚生制度が充実＝| 想定年収 | 640万円～800万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 神奈川県横浜市西区 |
募集要項
仕事の内容
■電子部品（ECU/Sw/Motor/等）、小部品（ネジ/バネ/ゴム/樹脂成形/プレス/他）、原材料（鋼材/樹脂材）、間接購買品の調達業務
■グローバル原価低減活動の推進（予実管理・VAVE 発掘・進捗管理・問題解決）
■供給問題：緊急時のバックアッププランの作成と社内・取引先と納期調整
■海外でのサプライヤー発掘と採用活動
必要な経験・能力等
【必須】
■自動車部品メーカーでの調達経験
■語学（英語） TOEIC600 点以上程度の英語力
【歓迎】
■価格査定に必要な知識（コスト構造/材料市況/工程知識/相場/貿易知識 他）
■緊急時の社内・取引先との納入調整
配属先情報
グローバル企画本部 調達部 調達課
| 募集職種 | 横浜【調達業務】自動車ドアロック世界シェアトップクラス |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】英語 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥345,500～￥425,500 基本給￥345,500～￥425,500を含む/月 ■賞与実績:年2回（24年度 5.2ヵ月/年） ※想定年収には、残業手当（全社平均15H/月）を含みます。 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】神奈川県 横浜市西区 高島一丁目1番2号 横浜三井ビルディング29Ｆ 【最寄駅】 JR 東海道本線 横浜駅 徒歩5分 、 東急電鉄 東急東横線 横浜駅 徒歩5分 、 横浜高速鉄道 みなとみらい線 新高島駅 徒歩2分 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】変更範囲：当社拠点全般 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | （所定労働時間8時間） フレックスタイム制あり（コアタイム無） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 |
【休日】124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 夏季9日 年末年始10日 その他（GW休暇、年次有給休暇、結婚休暇 他） 【有給休暇】有（～20日） （初年度の付与日数は入社月により変わります） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】家族手当、住居手当、寮社宅、持家融資制度、社員持株会、各種財形貯蓄制度 他多数 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】有 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■自動車用機能部品の開発、製造および販売
| 設立 | 2010年07月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 若井 健太郎 | ||||||
| 従業員数 | 539名 | ||||||
| 平均年齢 | 46.6歳 | ||||||
| 資本金 | 3,000百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 主な株主 | 三井金属鉱業株式会社 （100%） | ||||||
| 本社所在地 | 〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島一丁目１番２号横浜三井ビルディング２９Ｆ | ||||||
| 本社以外の事業所 | 【工場】韮崎テクニカルセンター/九州工場 《開発センター》横浜/栃木/名古屋 《営業所》横浜営業本部/栃木営業所/名古屋営業所 他海外拠点有り | ||||||
| 関連会社 | ■ACTサービス | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | ■自動車機能部品（ドアロック）の分野で世界トップクラスのシェアを誇るメーカーです。国内外メーカーにおいて導入実績を有してい ます。（日産自動車やホンダではインストアシェアNo.1であり、トヨタ自動車のプリウス（初代～現行車まで）等、各メーカーの新型車種においても当社の製品が採用されています。） ■国内外の自動車メーカーとTier1として取引している独立系企業。各社最新の自動車開発状況に触れることができるため、自動車好きにはたまりません。具体的には、日産、ホンダ、トヨタ、マツダ、スバルなどの日系自動車メーカーを始め、GM、フォード、クライスラー、ルノー等の海外自動車メーカーとグローバルに取り引きしており、グローバルに活躍できる環境です。 ■同社は人材育成に力を入れており長期的な視点でのキャリア形成・スキル研鑚していく事が出来る環境を整えています。 例階層別研修、専門別研修、語学教育などの各種研修制度、自己啓発支援制度があります。 ■過去在籍者（アルムナイ）の応募も歓迎しております。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか？
求人を見るポイントを教えてください。
求人の内容について質問があるのですが。
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今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK？
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