株式会社インデックスコンサルティング
【大型建設案件のプロジェクトマネジメント】コンサルタント/構造経験者歓迎 ■建設業界のプロジェクトマネジメントのパイオニア。建築/不動産/社会・公共インフラ分野で事業を展開しています ■オフィス/住宅/学校/病院/都市開発事業等、様々なプロジェクトの戦略立案～事業開始まで顧客と共に取り組んでいます| 想定年収 | 708万円～945万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都港区 |
募集要項
仕事の内容
シニアコンサルタントとして、大型建設プロジェクトで、プロジェクトマネジメントをご担当頂きます。 【具体的には】
■クライアントのニーズと事業戦略を基に、総合的なPJT戦略の策定と実行
■クライアント、設計事務所、ゼネコンなどの関係者を取りまとめ、PJTの総合的なマネジメントを担当
■PJT全体のスケジュール、コスト、リスクを管理し、最適な結果を導き出す/PJTチームを率い、社内外のメンバーと協力し、PJTの目標達成を牽引
必要な経験・能力等
○下記いずれか5年以上の実務経験に加えて、構造に関しての知識、もしくは構造設計のご経験のある方
■設計事務所またはゼネコンにおいて企画、設計および工事監理のご経験のある方
■ゼネコンにおいて施工管理のご経験のある方
■建設コンサルティング会社等でプロジェクトマネジメント、コンストラクションマネジメントのご経験のある方
■デベロッパー等の建築担当として事業開発のご経験のある方
【歓迎】
■一級建築士■PMP（プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル）■認定コンストラクションマネジャー
配属先情報
PM事業部：16名 CM事業部：19名
| 募集職種 | 【大型建設案件のプロジェクトマネジメント】コンサルタント/構造経験者歓迎 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】年俸制 【備考】月給￥590,000～￥787,500 （基本給￥449,350～￥600,000 固定残業代￥140,650～￥187,500を含む/月） ■賞与実績:年度の業績によって、支給するかを決まる。業績賞与がある場合は、7月支給。 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 港区 虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー23Ｆ 【最寄駅】 東京メトロ 日比谷線 神谷町駅 徒歩5分 、 東京メトロ 南北線 六本木一丁目駅 徒歩8分 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】変更の範囲：本社と国内各プロジェクトオフィス 【転勤】無 |
| 就業時間 | （所定労働時間8時間） フレックスタイム制あり（コアタイム:10:00～16:00） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：40.0時間/月 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】125日 在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（一部従業員利用可） 資格取得支援制度（一部従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始5日 その他（） 【有給休暇】有（10～20日） （以下備考欄に記載） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】【定年】満60歳に達した月の末日定年（基準を満たす場合は、65歳まで再雇用による継続勤務の可能性あり） |
| 選考内容 | 【面接回数】2～3回（目安） 【筆記試験】有 その他（WEB適性検査） 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■建設・不動産業界における『日本型プロジェクトマネジメント』を推進。 工場やオフィスビル・研究所・学校など、数多くの実績があります。
| 設立 | 1994年01月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 植村 公一 | ||||||
| 従業員数 | 41名 | ||||||
| 平均年齢 | 38歳 | ||||||
| 資本金 | 100百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒105-6023 東京都港区虎ノ門４－３－１城山トラストタワー２３階 | ||||||
| 関連会社 | (株)インデックスファシリティーズ/インデックス株式会社/(株)インデックスストラテジー/社会システムデザイン(株) | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【採用背景】当社のビジネスは急速に成長しており、特に海外案件の需要が高まっています。現在、案件獲得は順調に進んでいますが、成長に伴い新たな課題も生じています。執行役員兼事業部長が一人で多忙を極める中、現場のリーダーシップと戦略的な意思決定を求められています。そこで、新たなチームメンバーを迎え入れ、チーム編成の最適化とともに、今後も拡大が見込まれる海外案件の主担当としてお任せできるメンバーの増員を行う事としました。 入社後は、海外案件をリードするシニアコンサルタントとして、グローバルな視野を持ち、チームをリードする能力を発揮していただきます。また、我々の成長戦略の一翼を担う責任あるポジションです。そして、その成果により、将来的には執行役員としてのキャリアアップのチャンスも与えられます。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか？
求人を見るポイントを教えてください。
求人の内容について質問があるのですが。
企業への応募は一社ずつ？同時に複数？
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