ＳＯＭＰＯシステムズ株式会社
601 基幹系システムを支えるアプリケーションフレームワーク開発 日系金融SIの中でも比較的穏やか、かつチャレンジ精神もありバランス感ある社風です。残業全社平均20時間程度・水曜日 はノー残業DAY（基本18時には全員退社）、テレワーク推進など働き方改革にも注力しています。| 想定年収 | 474万円～820万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都立川市 |
募集要項
仕事の内容
損害保険ジャパンの基幹システムとして中心であるSOMPO-MIRAIシステムの今後を支える人材を募集しています。社会を支える重要インフラとして安定稼働するための保守、継続的なイノベーションもお任せします。
【具体的には】
■Javaで開発されているフレームワークの機能拡張（要件、設計を担当）
■多種多様な要件を持つアプリ(システム)の設計・実装面での統制を取って、品質を標準化する
■フレームワークの開発プロセス／実行環境の整備
★将来的にはSOMPO-MIRAIシステムのアーキテクトを目指せます！
必要な経験・能力等
【必須】■Javaアプリケーションのフレームワーク開発経験
■5人以上の開発チームで、チームの中心人材として仕事をリードしたことのある経験■オンライン、バッチともに開発経験がある
【働く魅力】■大規模アプリケーションのフレームワークを支える金融業界のシステムアーキテクトとしてコアとなる立場です。自分自身の意見や行動がシステム設計を変えていきます。1つ1つが大きな成果となるため、それを得るための難易度は高く、常にチャレンジしていくことが必要になりますが、その分自身のスキルアップが図れ、またリリース時の達成感は大きいので、非常にやりがいがある仕事です。
配属先情報
ＩＴサービス第二本部・サーバー実行基盤サービス第一グループ 約40名のグループです。
| 募集職種 | 601 基幹系システムを支えるアプリケーションフレームワーク開発 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 【語学力】 【資格】 基本情報技術者 応用情報技術者 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\291,926～ 基本給\220,906～ 固定残業代\71,020～を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】東京都 立川市 【最寄駅】 JR 中央線 立川駅 徒歩4分 、 JR 南武線 立川駅 徒歩4分 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 【備考】※リモートワークが中心になります。週1回ほどの出社となります。 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | 09:00～17:00（所定労働時間7時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：40.0時間/月 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 在宅勤務（一部従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（年末年始、年次有給休暇 ※下記参照） 【有給休暇】 （入社2年度以降24日） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■日本最大級の損保グループの情報システムを一手に引き受けているユーザー系SIer。■HD全体の中期経営計画に大型システム刷新とデジタル戦略が据えられ人材と資本投資が積極的。安定性だけでなく、エンジニアとして挑戦できる環境です。
| 設立 | 1984年04月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 宮嵜 義久 | ||||||
| 従業員数 | 1,341名 | ||||||
| 平均年齢 | 36.3歳 | ||||||
| 資本金 | 70百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 主な株主 | 損害保険ジャパン株式会社 | ||||||
| 本社所在地 | 〒190-0012 東京都立川市曙町２－４１－１９損保ジャパン立川ビル | ||||||
| 本社以外の事業所 | 新宿：東京都新宿区／中野：東京都中野区／江戸川橋：東京都文京区 他 | ||||||
| 関連会社 | 損害保険ジャパン（株）、セゾン自動車火災保険（株）、ＳＯＭＰＯひまわり生命保険（株）など多数 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | ----当社の働き易さ----◆残業全社平均：約20時間程度。固定残業代は40時間を下回った場合も付与しています◆水曜日ノー残業デー…全員18時退社。別日振替も可能で、週に1度は早く退社できるよう工夫しています◆年間休暇数…2年度目以降の有給は24日＋時間単位特別休暇（1日または1時間単位で取得可能な休暇）9日で合計33日が付与◆リモートワーク推進･･･在宅ワーク、サテライト勤務などを推進しています◆互助会･･･クラブ活動、総合福利厚生サービス他 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか？
求人を見るポイントを教えてください。
求人の内容について質問があるのですが。
企業への応募は一社ずつ？同時に複数？
経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK？
今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK？
非公開求人と公開求人の違いは何ですか？
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