ＮＥＣソリューションイノベータ株式会社
[PB57][公共住民]【広島】自治体住民情報系システム(設計～導入)在宅勤務メイン ■NECグループの社会価値創造をICTで担う中核会社。従業員12,000名超/全国37か所の事業所を持つ国内最大規模のSIer ■スマートワーク積極推進！在籍社員の8割が技術職。技術者のための評価制度や新たな福利厚生制度の導入にも積極的| 想定年収 | 642万円～825万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 広島県広島市中区 |
募集要項
仕事の内容
自治体向け業務システムの内、住民情報系領域(住基、保険、税など)のシステム設計から導入作業をお任せします。各ユーザーとコミュニケーションをとりながらシステム構築を実施していただきます。
【PJ人数】10名【技術】言語：Java 環境：Web、Oracle、eclips
【開発手法】ウォーターフォール ※今後アジャイルも可能性有り
【キャリアパス】・入社～1年…自治体業務知識とパッケージシステムの知識を身に付けていただきます。
・1年～3年…サブリーダーとしてプロジェクト遂行に携わっていただきます。
・3年以降…プロジェクト管理業務の遂行や新規案件の獲得のための活動をいただく予定です。
必要な経験・能力等
【必須】以下のいずれかの資格を保有
基本情報資格保有者・Oracle資格保有者（初級レベルの情報系資格）
【歓迎】応用情報資格以上保有者・PMP資格保有者
★NECグループで技術領域を担う主幹企業。在籍社員の9割が技術者の「技術の会社」人的資本経営の元、社員が宝、人を大事にする文化、風土、制度が充実。★政令市、中核市の団体規模が大きなプロジェクトにて経験を積むことで、高度なSI力を身に付けることができる環境です。広島のお客様のため、地元で働きたい方には地域密着での対応ができます。 ★働き方：基本リモートワーク（必要の応じて出社または出張有り）
配属先情報
パブリック事業ライン 公共住民DXソリューション事業部 第五グループ 西日本第一～第三グループのいずれか(在籍メンバー20-30名前後)
| 募集職種 | [PB57][公共住民]【広島】自治体住民情報系システム(設計～導入)在宅勤務メイン |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥310,000～￥430,000 基本給￥255,000～￥375,000 諸手当￥55,000～￥55,000を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】2ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】西日本支社 【所在地】広島県 広島市中区 八丁堀16-11 スタートラム広島 【最寄駅】 JR 山陽本線 広島駅 徒歩18分 、 広島電鉄 広島電鉄本線 立町駅 徒歩1分 【喫煙環境】敷地内全面禁煙 【備考】基本リモートワーク 必要の応じて出社または出張有り 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | （所定労働時間7時間45分） 【休憩】60分 【残業】無 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】126日 在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） 副業OK（一部従業員利用可） 時短制度（全従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （一部従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 【有給休暇】有（～22日） （入社時期により異なる/1時間単位で取得可能） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】昇給:年1回/賞与:年2回/家賃補助制度/持ち家住宅融資制度/NEC企業年金制度/NEC持株会/各種表彰制度 等 |
| 選考内容 | 【面接回数】1～2回（目安） 【筆記試験】有 その他（適性検査） 【採用人数】3名 |
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企業情報
事業内容
■システムインテグレーション事業 ■サービス事業 ■基盤ソフトウェア開発事業 ■機器販売
| 設立 | 1975年09月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役執行役員社長 石井 力 | ||||||
| 従業員数 | 12,289名 | ||||||
| 資本金 | 8,668百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 主な株主 | 日本電気株式会社 | ||||||
| 本社所在地 | 〒136-8627 東京都江東区新木場１－１８－７ | ||||||
| 本社以外の事業所 | ■新木場センタービル■北海道1拠点■東北4拠点■関東・甲信越11拠点■東海4拠点■北陸2拠点■関西3拠点■中国四国5点■九州沖縄2拠点 | ||||||
| 関連会社 | ■海外連携拠点:NEC軟件系統科技(杭州)有限公司、NEC Vietnam Co., Ltd. 他 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | ■1975に日本電気ソフトウェア株式会社(NECソフトウェア)として創業。その後、日本全国にNECのソフトウェア事業を分担する会社が設立されるも、徐々に集約され、2014年に7社が合併してNECソリューションイノベータ株式会社として発足。 ■従業員数は12,000名を超え、NECグループの中で最大規模を誇り、北海道から沖縄まで全国37か所に事業所を持つ。従業員の約8割がシステムエンジニアやソフトウェア開発者という「技術の会社」であることから「技術職キャリア中心主義」の人事制度を構築している。 ■働き方、制度概要：【スマートワーク】2022年4月からコアタイムなしのフレックス制度を導入・テレワーク率64.9％・平均残業23.1H【休暇】年間休日127日。有給取得日数13.8日。ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇、プロジェクト休暇、アニバーサリー休暇など【育児との両立】男性の育児休業取得率17.5％、育児短時間勤務制度は小学校就学の始期に達するまで適用可 ※特別な事情がある場合には小学校6年生まで適用可【福利厚生】カフェテリアプラン、年間86,000ポイント(86,000円相当)を付与。育児や介護を行う社員に対しては、育児ポイント(50,000～100,000ポイント)、介護ポイント(30,000ポイント)を追加付与。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
※求人情報の一部のみをご紹介しています。詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか？
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求人の内容について質問があるのですが。
企業への応募は一社ずつ？同時に複数？
経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK？
今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK？
非公開求人と公開求人の違いは何ですか？
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