三協フロンテア株式会社
【甲斐市】施工管理『ユニットハウス』で空間のお悩み解決☆/スタンダード上場 【スタンダード市場上場/1969年創業のユニットハウスのリーディングカンパニー】「ユニットハウス」「モバイルスペース」を日本で初めて開発し、デザイン性豊かなオフィスや店舗をはじめ様々な場面で活躍しています。| 想定年収 | 550万円～700万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 山梨県甲斐市 |
募集要項
仕事の内容
■ユニットハウスの施工現場で工程管理・安全管理・業者手配・打合せ・品質管理など工事現場全般の管理をお任せします。 ■ユニットハウスは仮設中心に利用されてきましたが、品質の向上により
店舗やオフィス等の本設の建物も多数施工されており、在来工法の建物と比較して工期が短いことから多くの案件に携わることができます。
《ユニットハウスとは》目的や用途に応じて移動、増設、撤去がフレキシブルにできる建築製品。仮設住宅やイベント、カフェスペースなど仮説本設を問わず使用されています。何繰り返し利用でき、役目を終えたら中古レンタル/販売等で再利用するなど地球環境に配慮したビジネスが特徴。
必要な経験・能力等
【必須】
■1級もしくは2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
■建築施工管理のご経験
■第一種運転免許普通自動車（ＡＴ限定可）
《働き方》現場への移動による時間を短縮するためカメラを用いるなど、DXを積極的に活用しています！
《競合優位性》自社工場内で施工工程の約80%を生産し、高品質かつ短納
期の量産化体制を整えています。
配属先情報
山梨出張所/総合展示場
| 募集職種 | 【甲斐市】施工管理『ユニットハウス』で空間のお悩み解決☆/スタンダード上場 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 第一種運転免許普通自動車 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\341,000～\402,000 基本給\246,000～\295,000 固定残業代\69,000～\81,000 諸手当\26,000～\26,000を含む/月 ■賞与実績:昨年度実績 4.5か月分 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】山梨出張所/総合展示場 【所在地】山梨県 甲斐市 竜王1013番2 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 【備考】 【転勤】無 |
| 就業時間 | 08:30～17:00（所定労働時間7時間30分） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：30.0時間/月 |
| 休日・その他制度 |
【休日】125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 【有給休暇】有（10～20日） （入社時に付与（日数は入社月で案分）） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 |
| 選考内容 | 【面接回数】2～3回（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■ユニットハウスの製造/販売/レンタル ■トランクルームの製造/販売/レンタル ■立体式駐車装置の製造/販売/レンタル ■植物工場の製造/販売/レンタル
| 設立 | 1969年12月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 長妻 貴嗣 | ||||||
| 従業員数 | 1,499名 | ||||||
| 平均年齢 | 37歳 | ||||||
| 資本金 | 1,545百万円 | ||||||
| 株式公開 | スタンダード市場 | ||||||
| 主な株主 | (有)和幸興産 （51%） 長妻 貴嗣 （15%） 長妻 和男 （3%） | ||||||
| 本社所在地 | 〒277-8539 千葉県柏市新十余ニ５番地 | ||||||
| 本社以外の事業所 | ■支店:札幌/仙台/さいたま/千葉/東京/横浜/名古屋/大阪/福岡 ※他、全国に営業所・展示場・出張所等あり | ||||||
| 関連会社 | ■フロンテア流通株式会社 ■広州番禺三協豪施有限公司(中華人民共和国) ■SANKYO FRONTIER MYANMAR CO.,LTD(ミャンマー連邦共和国) 他 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【各種手当】・家族手当 ・住宅手当 など 【当社について】 ■ユニットハウスのレンタル・販売事業やトランクルームのレンタル等、「Mobile Space Frontier」を事業ビジョンに掲げ、空間の 価値を高める多彩な事業を展開。企画・開発から生産・営業・施工・アフターサービスに至るまで、全ての業務フローを自社で 一貫して対応。これにより、強力な経営基盤を築きあげるとともに、市場ニーズをいち早く製品に反映することが可能となり、 より強固な競争力を実現。また現在では技術力、企画力を活かして新規事業も数多く立ち上げています。 ■国内に7つの工場を保有。最新鋭の制御ロボットを導入する等、高い生産力を誇るほか、配送のためのサービスセンターも全国に 20ヶ所以上構えています。また営業所は全国150ヶ所以上のネットワークを確立。 ■「家族主義」を掲げ、代表も社員一人ひとりとコミュニケーションをとる機会を設けており、働きやすさに繋がっています。 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
エントリー後の流れはどうなっていますか？
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求人の内容について質問があるのですが。
企業への応募は一社ずつ？同時に複数？
経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK？
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