株式会社中尾電設
【施工管理】創業100年以上/元請け//DX化/残業をしない社風/年休122日/土日祝休 ◎創業101周年!事業拡大に向け積極採用中/東京都・関東を中心に電気設備工事で多数の実績あり ◎強みは官公庁案件・中堅建設会社からの直請け案件!業務DX化や教育にも力を入れています!想定年収 | 500万円~700万円 |
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予定勤務地 | 東京都品川区 |
募集要項
仕事の内容
【お仕事内容】■各種打ち合わせ■施工計画の立案と施工管理 ■予算管理■設計・積算業務【案件】官公庁案件は教育施設、中堅建設会社元請け案件はRC構造のビルやマンションが多いです。
案件規模:受注額(3000~5000万)、工期で(半年~1年)の案件がメインです!地域に根差した活動が中心のため、長い付き合いのあるお客様が多いです。【残業削減への取組】積極的DX化により、残業時間削減と効率化を実現しています。また、下請けの案件ではなく元請け案件のみを受注しているからです。結果として月18hの平均残業時間を実現し、プライベートを大切にしながら働くことができる職場です。
必要な経験・能力等
【必須】■施工管理(電気工事)業務の経験■普通自動車運転免許
【魅力】◇評価制度を変更し、スキルに応じた給与制度の導入、また資格取得や月1回の勉強会には力を入れています。人への投資を特に重視して
います。また、将来的な独立のサポートもしております。
◇育児休暇制度の充実、共働きによる早上がり、仕事と家庭との両立、子供が風邪の休みは休むことができるなど、家庭の尊重と代理体制がとれるような環境も魅力の一つです。
◇社員旅行や忘年会等のイベントが充実しており、わからないことがあれば助け合う風土です。チーム一丸となってより良い仕事に取り組めます
配属先情報
社員数:17名 ■施工管理課に配属予定
募集職種 | 【施工管理】創業100年以上/元請け//DX化/残業をしない社風/年休122日/土日祝休 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥344,828~¥482,759 基本給¥250,000~¥350,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績:基本給2.5ヶ月分) 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】東京本社 【所在地】東京都 品川区 二葉 1-13-6 【最寄駅】 JR 京浜東北線 大井町駅 徒歩10分 、 JR 埼京線 西大井駅 徒歩9分 、 東急電鉄 東急大井町線 下神明駅 徒歩5分 【喫煙環境】屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 【備考】首都圏エリア(東京、千葉、埼玉、神奈川)の各現場に向かいます 【転勤】無 |
就業時間 | 08:30~17:30(所定労働時間8時間) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】122日 自転車通勤可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他() 【有給休暇】有(10~20日) (取得率76%) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】■健康診断 ■産休/育休/介護休暇/慶弔休暇 |
選考内容 | 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
電気設備の設計・施工(社寺関連の施工に強み)
設立 | 1960年04月 | ||||||||
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代表者 | 代表取締役 中尾 公一 | ||||||||
従業員数 | 17名 | ||||||||
平均年齢 | 39歳 | ||||||||
資本金 | 20百万円 | ||||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||||
外資比率 | 0% | ||||||||
本社所在地 | 〒142-0043 東京都品川区二葉1-13-6 | ||||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【経営ビジョン】◎創業101年を迎え事業拡大、『品川に中尾あり!』と自他内外に宣言。中尾に入って良かったと心から思ってもら える会社を目指しております。事業拡大に向け、将来の管理職、幹部候補としての採用です。 ※会社規模は決して大きくありませんが、時代に合わせて社会に寄り添い共に発展してきました。各現場ひとつひとつを丁寧に最初から 最後までご担当していただきます。お客様の利益と満足も追及しますが、一方で社員の人格の尊重と公正な場を以て、物心知の充足を図 り力を合わせて次の時代へと挑戦していきたいと存じます。 | ||||||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
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