株式会社新和電工
本社【法人営業】既存顧客メイン◎飛び込み・ノルマなし/電気設備施工の提案 ■1958年の創業以来電気設備工事に携わって半世紀。工場電気設備工事、オフィスビルなど、総合プランナーとして電気設備工事に注力！■有明センターコート/レインボーブリッジ/ロッテシティホテル錦糸町など実績多数！| 想定年収 | 450万円～700万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都江東区 |
募集要項
仕事の内容
公共施設・製造工場・オフィスビル等の電気設備工事を行う当社にて、電気設備施工の提案営業をお任せします。 お客様からの相談に対して、適切な工事の内容を提案することもあります。
■メーカーの工場を営業先とし、9割が既存顧客。
■ゆくゆくは20～30社をご担当いただきます。
■担当するお客様によって、目標数値が設定されます。
但し無理な目標設定ではなく、未達の場合にもペナルティはございません。※受注増加中であり、厳しく数字を追うというよりも、目の前のお客様のニーズに確実に応えることが求められるためです。
必要な経験・能力等
【必須】■法人営業経験をお持ちの方
【尚可】■電気工事や施工管理などの経験■電気科などの出身
ご入社後はOJTを行い、先輩社員に同行し営業スタイルを学んでいただきます。その後は１人で各案件をご担当頂きます。
配属先情報
本社営業部：8名 ★中途採用の方々が多くご活躍！
| 募集職種 | 本社【法人営業】既存顧客メイン◎飛び込み・ノルマなし/電気設備施工の提案 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\320,000～\450,000 基本給\170,000～\250,000 諸手当\150,000～\200,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月・12月） 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 【モデル年収】 年収460万円 入社2年目 第二種電気工事士保持（月給30万円＋賞与100万円）、年収850万円 入社12年目 1級施工管理技士保持（月給50万円＋賞与250万円） |
| 試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】東京本社 【所在地】東京都 江東区 大島1-9-8 【最寄駅】 都営地下鉄 都営新宿線 西大島駅 徒歩4分 、 東京メトロ 半蔵門線 住吉駅 徒歩7分 【喫煙環境】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】 【転勤】当面無 |
| 就業時間 | 08:45～17:45（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】120日 在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 自転車通勤可（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） U・Iターン支援（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 【有給休暇】有（10～20日） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】住宅手当（会社規定により20,000～55,000円）、各種役職手当、休日出勤手当、資格手当（下欄参照） |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】有 その他（適性検査） 【採用人数】3名 |
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企業情報
事業内容
電気設備工事（変電・各種機械付属・プラント電気・電灯電力・電気通信設備工事、その他下記に附随する一切の設計施工請負） リフォーム・リニューアル・防犯設備関連・省エネ・エコエネルギーメンテナンス
| 設立 | 1962年10月 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 長島 義博 | |||||||||
| 従業員数 | 90名 | |||||||||
| 平均年齢 | 36.4歳 | |||||||||
| 資本金 | 42百万円 | |||||||||
| 株式公開 | 非公開 | |||||||||
| 本社所在地 | 〒136-0072 東京都江東区大島１－９－８ | |||||||||
| 本社以外の事業所 | 横浜営業所 神奈川県横浜市中区南仲通3-30-2 埼玉営業所 埼玉県さいたま市見沼区丸ケ崎町25-7 | |||||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【社員の声】 自分が手掛けた物件が完成した時の喜びや、お客様から頂く言葉の一つ一つが、すべてやりがいに繋がります。仲間と一緒にプロジェクトを遂行し、成長していける環境はとても刺激があります。 【キャリアパスについて】 将来的にはマネジメントや若手育成などにお力を貸していただくことを期待します。資格取得を奨励しており、会社として取得に向けて支援する体制もございます。また取得資格に応じて月給に賃金が加算されます。実績に応じて役職も上がり、経験と専門性を高めて頂くと共にキャリアアップが可能。技術者として生涯活かせるスキルを身に着けられます。 【今後の方針】 太陽光等の自然エネルギーや電気自動車、今後幅が広がっていく新しい技術にも対応していきたいと考えております！ | |||||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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求人の内容について質問があるのですが。
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