株式会社阪神メタリックス
【神戸】営業事務/未経験・第二新卒歓迎/WEB面接可/ボーナス年3回支給NEW ◆神戸から日本全国へ。そして世界へ。特殊鋼専門商社として、独自性に富んだワンストップ・ソリューションを提供。 独自の拠点・配送体制と業界トップクラスの幅広いラインナップで顧客のビジネスに貢献しています。想定年収 | 350万円~420万円 |
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予定勤務地 | 兵庫県神戸市東灘区 |
募集要項
仕事の内容
【概要】電話応対(新規荷電は無し)・受発注業務・注文書・請求書の作成・納期設定・価格設定・見積もり・納品書作成・来客対応など営業メンバーのサポート業務や社員が働きやすい環境づくりをご担当頂きます
■お任せする仕事の幅が広く、周囲を笑顔にさせることにやりがいを感じ
られる方にはとてもマッチする環境です。
■入社後は他メンバーのフォローがあるので、やる気と素直さを持って取
り組めば未経験の方でも十分ご活躍して頂けます。
■実績・目標設定・能力評価など多角的な観点から評価する制度を用いて
おり、公正な評価を徹底しております。
必要な経験・能力等
社会人経験目安:~12年程度
【必須】■経験職種は不問ですが、創意工夫・自走して突き進んだ経験をお持ちの方■明るく、仕事に前向きな姿勢を持っている方
【会社の雰囲気】元気で闊達なタイプが多いです。メンバー役職問わず全社員が確認できる日報もあり、自身の考えも発言しやすい風通しのよさも有ります。毎年決算賞与も支給する社員想いの会社
【業績の安定性】一つの業界に取引先を依存しておらず、売上が分散されております。外部環境の変化にも柔軟に対応ができ、業績は安定。毎年新規事業にも取り組み、一つの事業に依存しない収益設計をしています。
配属先情報
営業部:11名(営業事務:5名)
募集職種 | 【神戸】営業事務/未経験・第二新卒歓迎/WEB面接可/ボーナス年3回支給 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給220,000円~/基本給220,000円~を含む/月 ◆賞与:年2回(過去実績3ヵ月分/固定支給)◆業績に応じて決算賞与有 過去17年連続で支給◆昇給については備考欄 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて全額支給) |
試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更なし |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】東神戸支店 【所在地】兵庫県 神戸市東灘区 深江浜町159 【最寄駅】 阪神電鉄 阪神電鉄本線 深江駅 徒歩10分 【喫煙環境】敷地内全面禁煙 【備考】車通勤の場合は要相談 【転勤】無 |
就業時間 | 08:40~17:30(所定労働時間7時間50分) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 |
【休日】123日 (内訳) 土曜 日曜 祝日 夏季4日 年末年始7日 その他(7月第二土曜、10月第三土曜のみ出勤) 【有給休暇】有(10日~) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】育児休暇取得実績あり、財形、住宅融資制度、確定拠出年金、ベネフィットステーション導入 |
選考内容 | 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】有 その他(適性検査) 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
■事業内容:特殊鋼の販売、機械加工 (JIS Q 9001) ■主要取引先:JFEスチール(株)、大同特殊鋼(株)、愛知製鋼(株)、山陽特殊製鋼(株)、日本軽金属(株)、三菱伸銅工業(株)、日立金属(株)、虹技(株)icon
設立 | 1964年10月 | ||||||||
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代表者 | 代表取締役社長 河合敏彦 | ||||||||
従業員数 | 110名 | ||||||||
平均年齢 | 35.2歳 | ||||||||
資本金 | 70百万円 | ||||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||||
主な株主 | JFE商事(株) 虹技(株) | ||||||||
本社所在地 | 〒653-0014 兵庫県神戸市長田区御蔵通7丁目29番地 | ||||||||
本社以外の事業所 | 鋼材センター・機械工場(兵庫県加西市)、東神戸支店(神戸市東灘区)、 明石支店(明石市二見町)、京都支店(京都府久世郡)、高松支店(香川県高松市 | ||||||||
関連会社 | 赫智上海貿易有限公司 Dmet corp 川上ハガネ株式会社 | ||||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社について】 当社は1956年の創業以来、建設機械・工作機械・造船・産業機械・油圧部品・発電設備など幅広い分野に特殊鋼を供 給して参りました。製鋼メーカー様とお客様の間で、時代が求める特殊鋼素材を最適な状態で取り揃え、供給形態、材料取り、加工法案 を提案することでお客様の高い支持を頂いております。 ≪社風≫「正しい道を歩め。できるまで考え抜け。オンリーワンを目指せ。夢を持ち実現せよ。進化せよ」という当社のDNAを引き継い できた実直・誠実なメンバーがそれぞれのアイデアを持ち寄って常に改善を続け ています。社長や役員との距離も近く、改善提案に報奨金を支給したり、新規事業の立ち上げを積極的に応援するなど創業56年の歴史を 持ちながらベンチャースピリッツを忘れない社風です。 【各種手当】住宅手当、食事手当、扶養手当等 【インセンティブ例】ステップ賞⇒改善提案と会社への貢献度から評価の高いメンバーに報奨金を支給。 | ||||||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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求人を見るポイントを教えてください。
求人の内容について質問があるのですが。
企業への応募は一社ずつ?同時に複数?
経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK?
今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK?
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