仕事の内容

管理本部に所属し、採用を含む人事業務約6割・総務業務約4割程度の割合で業務にあたっていただきます。業務はできるところから関わっていただきますのでご安心ください◎　[業務内容の変更の範囲:当社業務全般]

【人事業務】■新卒採用業務（高卒・大卒採用企画、母集団形成（学校訪問）、面接の日程調整、会社見学対応、内定者対応、入社式・研修準備など）■教育・研修業務（新卒・中途研修、マナー研修、安全衛生教育研修などの企画・運営・実施）■中途採用業務（募集企画、媒体選定、面接調整、面接対応、内定対応、入社対応） ※その他労働条件の備考をご参照ください

必要な経験・能力等

【いずれか必須】■人事部門での実務経験者■人事業務のサポート業務経験者■人材紹介業界での業務経験者■Word、Excel、PowerpointなどのOffice系ソフトの操作、資料作成経験

【働き方】定時内に業務を終えることが会社の基本方針となっております。常に業務を効率化するために改善することを意識し、社員の働く環境を整備することを大切にしています。【人事制度に関して】各々のミッションに応じた等級制度を採用しております。年三回人事面談を実施し、実績をもとに年一回の昇給が行われます。ご自身の頑張り次第で評価される環境が整っております。

配属先情報

管理本部:現在、上場に向けて管理本部の体制強化を行っており、一緒に部門を作っていただきたいと思っています。

事業内容

総合建設業/建築・土木一式工事、各種専門工事請負、とび・土工事、警備事業、ビルメンテナンス事業、保安用品販売・リース事業

※求人情報の一部のみをご紹介しています。詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。