富士鉄重構株式会社
【前橋/溶接工】未経験OK★手に職がつく仕事/WEB面接可 ■ 個人住宅から大規模建築、道路等の社会資本まで幅広く事業を展開する総合建設会社 ■ 創業以来、社員と環境を大切にする会社として地域貢献を掲げる地元優良企業です。| 想定年収 | 350万円～490万円 |
|---|---|
| 予定勤務地 | 群馬県前橋市 |
募集要項
仕事の内容
■建築や構造物に使用される鉄骨製品の製造をお任せします。 【具体的に】鉄骨の切断・曲げ作業、溶接作業(アーク溶接)、組立作業など各工程を担当した頂きまます。
【働き方】納期に合わせて製造計画が決められ、その製造計画に合わせて1日あたりの製造数が決められる為、基本的に無理なスケジュールにはならず、計画的に業務を進めることが可能。また1人1工程ずつ担当をするため、未経験の工程があっても経験を積むことが可能です。
【入社後】適性や経験に応じて1工程ずつお任せします。基本的にはOJTにて業務を覚えていただきますが、ベテラン社員もいる為ご安心ください！
必要な経験・能力等
★現場見学OK！職場体験も検討中★
【必須】普通自動車運転免許
【歓迎】機械加工もしくは溶接加工のご経験がある方
【こんな方へ】チームで協力して仕事を進めることができる方
【当社の魅力】・資格を持つことで、担当できる仕事が増え、市場価値を高めることが可能！※資格試験合格の場合は、受験費用会社負担！
・建造物や道路などが無くなることはない為、仕事がなくなる心配なし
・国土交通大臣Mグレード認定工場として、徹底した品質管理のもと、良質で高強度な構造物を提供しています。
配属先情報
12名（内、5名技能実習生）
| 募集職種 | 【前橋/溶接工】未経験OK★手に職がつく仕事/WEB面接可 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥260,000～￥350,000 基本給￥260,000～￥350,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 前年実績2か月分 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 無 【期間】 【備考】 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】群馬県 前橋市 堀越町953 （上毛電鉄「大胡」駅より車5分） 【最寄駅】 上毛電鉄 上毛電鉄 大胡駅 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】マイカー通勤可 【転勤】無 |
| 就業時間 | 08:05～17:15（所定労働時間7時間45分） 【休憩】85分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】105日 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） （内訳） 日曜 祝日 夏季6日 年末年始7日 その他（日祝休みであり、土曜は第2・4・5が休み） 【有給休暇】有（10～20日） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】定年60歳/再雇用制度65歳 |
| 選考内容 | 【面接回数】1～2回（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
鉄骨工事、一般建築工事、土木工事、旭化成へーベルハウス、 不動産業、リフォーム 上記に付帯する一切の業務
| 設立 | 1962年05月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 池津 太郎 | ||||||
| 従業員数 | 34名 | ||||||
| 平均年齢 | 39歳 | ||||||
| 資本金 | 20百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒371-0231 群馬県前橋市堀越町９５３番地 | ||||||
| 関連会社 | 有限会社富士テック | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【当社について】 ■1953年5月創業、業歴69年の当地有力建設業者。旭化成へーベルハウスの請負（60％）、鉄骨工事（25％）、建築・土木工事（10％） を主軸に個人住宅から大規模建築、道路等の社会資本まで幅広く事業を展開する総合建設業です。国土交通大臣Ｍグレード認定工場。 ■安心・安全を第一に真心を込めた『モノづくり』を提供することによって、お客様との信頼関係と豊富な実績を築けました。 ■関連会社の有限会社富士テックを有し、主に住宅部門のリフォーム、外構工事、造園工事等の対応も可能としています。 ■創業以来、社員と環境を大切にする会社として地域貢献を掲げる地元優良企業です。 ■未来に向かって社員一人ひとりが技術力を高め、現状に満足することなく、さらなる成長に挑戦し続けていきます。 【経営理念】 「モノづくりを通じて社会の進歩発展に貢献するとともに、社員が成長し、会社が成長し続けること」 | ||||||
| 決算情報 |
※決済単位：単体 |
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