株式会社フードウェイ
【福岡】店舗開発-フードウェイの新規出店を担う-マネジメント経験者募集 ■食肉部門からスタートし、スーパーマーケット事業のみ分社化した当社。福岡を中心に、現在は32店舗を展開。 ★希少求人★店舗開発部門として調査から折衝、手続きまで一貫してご担当いただきます。想定年収 | 450万円~700万円 |
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予定勤務地 | 福岡県福岡市早良区 |
募集要項
仕事の内容
フードウェイの店舗開発部門の業務をお任せします。調査から交渉、契約、申請、出店までの各種調整まで一貫してご担当いただきます。既存店舗の修理改築に向けた調査や交渉もお任せいたします。
■新規出店の為のエリア選定、物件調査■店舗周辺などの商圏リサーチ
■人口や年齢層の分布、駅や主要エリアからの動線、通行量、競合店などの調査■地主や建物のオーナーと折衝■外装や内装の設備点検
■業者への委託を通じて施工、完成(営業部門への譲渡)までの交渉、現地確認■テナントの構成や賃貸条件の設計・調整■各申請手続き
※設備点検や調査は実際の工事作業は伴いません。
必要な経験・能力等
【必須】■店舗開発業務の経験
【尚可】■宅建資格をお持ちの方■マネジメント経験をお持ちの方
★会社に新しい風を吹き込んでくれるメンバーを歓迎いたします★
【主な業務の流れ】
▼出店依頼や空き物件情報がある度に、現地調査や交渉を実施
▼調査結果の情報を担当上司へ都度報告し、契約をするか否かを検討
▼契約が決まれば、地主や施工管理会社との打合せや交渉を実施
▼各省庁へは開店のための各申請を実施
▼その他、既存店舗の修理や改築の調査・交渉も都度実施
配属先情報
フードウェイ本部
募集職種 | 【福岡】店舗開発-フードウェイの新規出店を担う-マネジメント経験者募集 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給¥265,000~ 基本給¥265,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】2ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】フードウェイ本部 【所在地】福岡県 福岡市早良区 高取1‐2‐22 フードウェイ本部 【最寄駅】 福岡市営地下鉄 空港線 藤崎駅 徒歩8分 、 福岡市営地下鉄 空港線 西新駅 徒歩9分 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】 【転勤】有 |
就業時間 | 08:00~17:00(所定労働時間8時間) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 |
【休日】108日 その他(休日内訳:月9日/不定休) 【有給休暇】有(10~20日) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】 |
選考内容 | 【面接回数】1~2回(目安) 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
スーパーマーケット事業
設立 | 2000年06月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役 後藤 圭介 | ||||||
従業員数 | 1,300名 | ||||||
資本金 | 50百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
本社所在地 | 〒814-0011 福岡県福岡市早良区高取1-2-22 | ||||||
関連会社 | 株式会社フードウェイHD、株式会社ミートイン・ハイマート、株式会社エムツー、株式会社絆、株式会社KCJapan、株式会社大臣 | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 《当社について》 ■2000年設立。創業企業の株式会社ミートイン・ハイマートの食肉小売業と共に、スーパー事業部である当社の2社体制でフードウェイグループを形成。現在福岡を中心に32店舗を運営しており、毎年2~3店舗を新規で立ち上げています。 ■産地直送にこだわった店舗やグレード重視の店舗など、その土地に合わせたレイアウトや商品展開を行っています。 また、常にお客様に喜んで頂ける店舗作りを実現する為、「技術の向上と接客の向上を目指す人材育成」にも注力し、全スタッフ一丸となって努めています。 ■配属先の組織構成としては、店舗内の各部門に「パート/アルバイト」「一般社員」「チーフ」が所属しており、その上本社所属の「マネージャー(課長職)」が在籍しております。そして、「各部部長」「執行役員」という流れで組織構成をしております。各部門の責任者の方には裁量権が与えられ、店舗での取り組み等についてはマネージャーなどが企画立案し部門内で進めることが可能です。 | ||||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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