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スローガン株式会社の企画・マーケティング・経営に関する中途採用・求人情報の一部のみをご紹介しております。 詳しい求人情報は、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

スローガン株式会社

【BtoBマーケター】ビジネスメディア・コミュニティ『FastGrow』 ■年間2万人の優秀層会員を誇る『Goodfind』運営 ■新卒・中途・起業層まで優秀層人材のライフキャリアを支援 ■新興成長企業を厳選したスタートアップメディアやHR系SaaSサービスも展開 ■第二創業期、急拡大中
想定年収 400万円~600万円
予定勤務地 東京都港区
正社員 休日120日以上転勤なし従業員数100~999人

募集要項

仕事の内容

今回のBtoBマーケター/リードジェネレーションポジションは、急成長するスタートアップ・ベンチャー企業のブランディングニーズを掘り起こし、効果的にリード獲得していただくマーケターポジションです。


既存のお客様の顕在化したブランディングニーズやペインを商談につなげることはもちろん、IR情報やメディア露出、社内外の口コミ等を通じて潜在的なニーズをリードにつなげていただくことを期待しています。 ご活躍次第で中長期ではマネジャーポジションや、セールス、企画・編集などその他のポジションにキャリアを拡張していただくことも可能です。

必要な経験・能力等

【必須】■社内外の人を巻き込んで仕事を推進した経験 【歓迎】■BtoBマーケティング/リードジェネレーション経験■法人営業経験■プロジェクトマネジメント経験■Web広告やSNS広告の運用経験

■インサイドセールスでの業務経験 ≪求める人物像≫ ◇正解が無いなかでも、自走して思考・行動できる方◇仕組みを構築できる、構築しようとする思考を持てる方◇社内外に対してアンテナ高く情報収集できる方◇最近のベンチャー・スタートアップ動向への理解があり、情報感度の高い方、あるいはご興味がある方

配属先情報

募集職種 【BtoBマーケター】ビジネスメディア・コミュニティ『FastGrow』
学歴・資格 【学歴】大学院 大学
【語学力】
【資格】
雇用形態 正社員
【期間の定め】
賃金形態

【形態】月給制

【備考】月給¥330,000~ 基本給¥240,000~ 固定残業代¥80,000~を含む/月

【諸手当】残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)

試用期間
【期間】3ヶ月
【備考】変更無
勤務地
勤務地①

【事業所名】本社

【所在地】東京都 港区 南青山2-11-17 第一法規本社ビル 3階 (外苑前徒歩5分)

【最寄駅】 東京メトロ 銀座線 青山一丁目駅 徒歩3分 東京メトロ 半蔵門線 青山一丁目駅 徒歩3分 都営地下鉄 都営大江戸線 青山一丁目駅 徒歩3分

【喫煙環境】屋内全面禁煙


【備考】※フルリモートワークのため、現住所及び就業場所は不問です

【転勤】

就業時間 (所定労働時間8時間) フレックスタイム制あり(コアタイム:11:00~16:00)
【休憩】60分 
【残業】 
【備考】固定残業代の相当時間:45.0時間/月 
休日・その他制度
【制度・設備】

在宅勤務(全従業員利用可)

リモートワーク可(全従業員利用可)

服装自由(全従業員利用可)

出産・育児支援制度(全従業員利用可)

研修支援制度(全従業員利用可)

【休日】124日 
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始5日
 
その他(
【有給休暇】有(10日~) 慶弔休暇
【退職金】 
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険  
【寮・社宅】 
【その他制度】書籍購入費・外部セミナー・イベント参加費補助(上限1万円/月) 
選考内容 【面接回数】2~3回(目安) 
【筆記試験】 
【採用人数】1名 
最終更新日 2024年6月28日

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企業情報

事業内容

■新産業領域への人材支援を中心とする各種サービス提供(採用支援、メディア、HRクラウド、投資)■ミッション:人の可能性を引き出し、才能を最適に配置することで、新産業を創出し続ける

設立 2005年10月
代表者 代表取締役社長 仁平 理斗
従業員数 127名
平均年齢 29.8
資本金 442百万円
株式公開 グロース市場
本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山2-11-17第一法規ビル3階
本社以外の事業所 京都支社
関連会社 ■チームアップ株式会社
その他備考・企業からのフリーコメント 【事業内容】※メンバープロフィール(http://www.slogan.jp/people) ◆Goodfind(新卒採用領域):年間約2万人の大学生が登録。6000人以上がセミナー・イベント・キャリア面談などに参加。 新卒採用を行う厳選した成長企業150社程度と、向上心ある大学生・大学院生をつなぐプラットフォームです。 ◆FactLogic(新卒採用領域):外資コンサル・金融を目指すハイエンド層向けのメディアです。 ◆Goodfind Career(中途採用領域) 厳選したスタートアップ・ベンチャーを中心に紹介する転職エージェントサービスです。他のエージェントと違い、新卒~20代の若年・ 優秀層に特化し、良質なスタートアップ求人に詳しく、各種ビジネスに精通した経営陣がキャリア面談を担当します。 ◆FastGrow(ビジネスメディア):20代~30代の起業志望層・ビジネスリーダー向けのビジネスメディア。
決算情報
決算期 売上高 経常利益
2021/02 1,311百万円 42百万円
2022/02 1,418百万円 283百万円
2023/02 (今期予測) 1,550百万円 260百万円
※決済単位:単体

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求人エントリー前後によくある質問

Q

エントリー後の流れはどうなっていますか?

エントリー内容を見て、転職エージェントは保有している求人のなかから紹介可能な求人を調べます。申し込みから2~7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡が届きます。
Q

求人を見るポイントを教えてください。

やりたい仕事のイメージを明確にし、期待に沿う求人かを見極めましょう。業界や職種が具体的に絞れていなくても、キーワードでも構いません。やりたい仕事のキーワードとの接点があるかどうかを見極めるとよいでしょう。
Q

求人の内容について質問があるのですが。

上部のエントリーフォームに必要事項を入力の上、ご連絡ください。転職エージェントから改めてご連絡させて頂きます。
Q

企業への応募は一社ずつ?同時に複数?

なるべく複数の企業に併願することをおすすめします。実際、リクルートエージェントが転職成功者に行ったアンケート調査では、96%の人が「複数の会社に応募した」と回答しています。
Q

経験不問の求人は、誰でもエントリーしてOK?

条件をよく確認してエントリーしましょう。経験不問の求人は、主に以下の3つに分かれます。 ・業界経験不問:これまで勤務されていた「業界」を問わない求人 ・職種経験不問:これまで勤務されていた「職種」を問わない求人 ・業界、職種経験不問:文字通り、どちらの経験も問わない求人
Q

今すぐ転職したいわけではないが、エントリーしてOK?

面談で、転職を考えたきっかけや理由をお聞かせください。転職を考えたきっかけや理由をもとに、ご自身の可能性を探り、現時点での最適な選択ができるようサポートさせていただきます。
Q

非公開求人と公開求人の違いは何ですか?

非公開求人は保有している求人の多くは一般に公開していないため、 転職エージェントに紹介してもらわないと応募することはできません。逆に、転職サイトの場合は企業から申し込まれた求人をサイト上に公開しているため、掲載期間中であれば誰でも応募することが可能です。

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職種

企画・マーケティング・経営マーケティング広告・宣伝PR販売促進・VMD

勤務地

関東東京都港区

業界

Web・インターネット業界メディア・Webメディア・サイト(ポータル・ネット販売など)その他(Webサービス・インターネット)

マスコミ・広告業界マスコミ(出版・放送・雑誌・新聞・テレビなど)

人材業界人材紹介・エージェント

コンサルティング業界人事コンサルティング

こだわり 休日120日以上  転勤なし  公開・上場企業  日系企業(内資企業)  従業員数100~999人  フレックスタイム