片山ナルコ株式会社
◇【君津】技術営業(水処理薬品最大手)★理系卒歓迎★社宅有★WEB面可 ◆工場用水処理薬剤の片山化学工業研究所と水処理化学世界最大手のナルコカンパニー ~顧客の課題をヒアリングし水処理関連薬剤や各ニーズに合った薬剤を提供しています~想定年収 | 380万円~500万円 |
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予定勤務地 | 千葉県君津市 |
募集要項
仕事の内容
◇製造プロセスにおけるプロセス添加剤や水処理薬剤の提案営業 ●水処理プロセスの効率化・改善に向けた提案 ●弊社の薬品の営業
【営業スタイル】ソリューション営業になります。
◆水処理薬剤を売るということがミッションではありません。
◆顧客のプラントのエネルギー削減等に繋がる事をゴールに設定し営業。
【やりがい】『ウチにしかない製品をお客様に提供できる』
◆業界内で非常に製品力のある商材を取り扱え、大手企業の取引先多数!
必要な経験・能力等
【いずれも歓迎要件】◇理系学部出身の方◇営業のご経験がある方(業界不問)◇化学の基礎知識をお持ちの方(高校基礎化学程度)
★【前職例】潤滑油の営業職、プラントのメンテ職、コンビニ店長職等
【教育体制】
◆導入研修の実施(企業・製品理解)
【休日・制度・福利厚生】
◆年間休日120日~、残業20h/月、平均有給消化日数10日と働きやすい環境◆カフェテリアプラン:年間24,000円をプライベート充実費用として支給◆時短勤務制度や学習支援制度など各種制度が充実しています!
配属先情報
君津営業所 ウォーターヘビー事業部
募集職種 | ◇【君津】技術営業(水処理薬品最大手)★理系卒歓迎★社宅有★WEB面可 |
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学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 【語学力】 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給\241,250~\316,250 基本給\241,250~\316,250を含む/月 ■賞与実績:年2回支給、昨年度実績4ヶ月分 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) |
試用期間 | 有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
勤務地 | 勤務地① 【事業所名】君津営業所 【所在地】千葉県 君津市 君津1日本製鉄(株)東日本製鉄所君津地区構内 【最寄駅】 JR 内房線 君津駅 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】JR君津駅 車で15分 【転勤】有 |
就業時間 | 08:30~17:00(所定労働時間7時間30分) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
休日・その他制度 |
【休日】120日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(年末年始(12月29日~1月3日),120日~) 【有給休暇】 (日数は入社月により異なります) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】有 【その他制度】福利厚生補助制度 資格取得(自己啓発)報奨金制度 慶弔見舞金制度 育児休職制度 介護休職制度 |
選考内容 | 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】有 その他(適性検査) 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
水処理関連薬剤/鉄鋼業関連薬剤/石油・石化プロセス関連薬剤及び紙パルプ関連薬剤の販売 他
設立 | 2004年06月 | ||||||
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代表者 | 代表取締役社長 下元 紳志 | ||||||
従業員数 | 253名 | ||||||
平均年齢 | 40.6歳 | ||||||
資本金 | 10百万円 | ||||||
株式公開 | 非公開 | ||||||
主な株主 | 株式会社片山化学工業研究所 ナルコジャパン合同会社 | ||||||
本社所在地 | 〒533-0023 大阪府大阪市東淀川区東淡路1-6-7 | ||||||
本社以外の事業所 | 東京本社/その他、北海道から大分まで全国20事業所 | ||||||
関連会社 | 株式会社片山化学工業研究所 ナルコジャパン合同会社 | ||||||
その他備考・企業からのフリーコメント | 【会社設立背景】世界最大の水処理企業として170カ国をネットし、鉄鋼、石油化学、紙パルプ、食品、電機など各工業分野でのトップレベルの最新技術と実績のあるナルコジャパン(株)と、100年以上の歴史と最新鋭の生産拠点・物流システムを持つ(株)片山化学工業研究所との合弁により2004年に設立しました。日本市場向けに技術を加工・展開しすることで、お客様の生産プロセスの進化に貢献しています。競合他社にはないワールドワイドな強みを活かし、水処理およびその関連プロセス業界で、日本第二位のマーケットシェアを確立するまでに成長することができました。【喫煙環境】敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 【キャリアプラン】■プレーヤー(20代~30代頭)⇒■エリアリーダー(30代後半:プレイングマネジャー)⇒■地区マネージャー(40代:複数拠点の統括)⇒■事業部長※専門性を発揮するか、ゼネラリスト志向かによって方向性は変わりますが、何れにしても将来的に事業部長クラスのミッションを担当されるようになると、国際会議への出席や経営ボードへの参画を担って頂きます(例)■マーケッター(海外からの技術導入推進、新製品導入の戦略立案)■大手クライアント専任部長(全国展開する企業の専任部長) など | ||||||
決算情報 |
※決済単位:単体 |
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求人エントリー前後によくある質問
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求人の内容について質問があるのですが。
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