アイテック・トレジャー・アンド・トラジャー株式会社
【インフラエンジニア】福利厚生・研修充実/大手ベンダー案件中心 ◆提案から企画、設計、開発、導入後のアフターフォローまでワンストップで手掛けられる体制を強みに、大手ベンダーのパートナーとして国内上場企業および官公庁に向けたシステムやインフラの開発を幅広く手掛けています| 想定年収 | 500万円～ |
|---|---|
| 予定勤務地 | 東京都23区内、神奈川県川崎市川崎区 |
募集要項
仕事の内容
当社のインフラエンジニアの主な業務範囲として、システム運用に必要なシステム監視、セキュリティ監視、運用保守作業の自動化などを提供します。
プライベートクラウドまたはパブリッククラウド基盤の設計・構築をはじめ、仮想OS、仮想OS上で動作する各種プロダクトの設計・構築を担当します。
【詳細】
顧客要件を精査し、基本設計（方式設計）、詳細設計、構築、試験、運用者への引継ぎまでが業務範囲になります。
※変更の範囲：弊社業務全般
必要な経験・能力等
【必須】■プライベートクラウド基盤の設計・構築経験(VMWare等)■パブリッククラウド基盤の設計・構築・移行経験(MicroSoft Azure等)■Linux／WindowsServerの設計・構築経験 ■コンテナ環境の設計・構築経験
(OpenShift／Kubernetes／OracleWebLogic等) ■ユーザー認証基盤の設計・構築経験(AD／LDAP／Windows統合認証／ケルベロス認証等) ■プライベートクラウド上に構築するシステム運用に必要な各プロダクトの設計・構築経験(Zabbix／SKYSEA／Splunk／Elastic／Ansible) ■パブリッククラウドで提供される各サービスの設計・構築経験(Azureモニター／Azureセンチネル／AWS CloudWatch／AWSセキュリティサービス等)
配属先情報
インフラ構築部門：総勢30名程度。案件規模により３名～10名のチーム編成となり、チーム中で得意分野を中心にプロジェクト運営を行います。
| 募集職種 | 【インフラエンジニア】福利厚生・研修充実/大手ベンダー案件中心 |
|---|---|
| 学歴・資格 | 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【語学力】 【資格】 |
| 雇用形態 | 正社員 【期間の定め】無 |
| 賃金形態 | 【形態】月給制 【備考】月給￥220,000～￥550,000 基本給￥220,000～￥550,000を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） |
| 試用期間 | 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更有 |
| 勤務地 | 勤務地① 【事業所名】顧客常駐先 【所在地】東京都 23区内 【喫煙環境】本社は敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 勤務地② 【事業所名】顧客常駐先 【所在地】神奈川県 川崎市川崎区 【喫煙環境】本社は敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【備考】変更の範囲：顧客常駐先／作業場所：四ツ谷または市ヶ谷 【転勤】無 |
| 就業時間 | 08:45～17:30（所定労働時間7時間45分） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 休日・その他制度 | 【制度・設備】
【休日】126日 在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季1日 年末年始6日 その他（GW休暇あり） 【有給休暇】有（10日～） （入社時に3日付与） 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】定年制度：60歳、再雇用制度：65歳まで |
| 選考内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】無 【採用人数】1名 |
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企業情報
事業内容
ITシステムのコンサルティング、開発・運用・保守
| 設立 | 2006年10月 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 秋山 一也 | ||||||
| 従業員数 | 33名 | ||||||
| 資本金 | 10百万円 | ||||||
| 株式公開 | 非公開 | ||||||
| 本社所在地 | 〒227-0063 神奈川県横浜市青葉区榎が丘２３番地１－１０６号 | ||||||
| その他備考・企業からのフリーコメント | 【弊社について】仕事そのものは、他のプロジェクトと大差ないかもしれません。しかし、チームとして守るものが違います。運用面で携わるのは、ある官公庁の通信インフラなのです。 たとえば、ネットワークの障害を未然に防ぐこと。それは、数十万人の職員の方々のスムーズな業務遂行を支えます。たとえば、サーバなどの増設を進めること。それは、ICT化が進む現場を強力にバックアップします。たとえば、ハッキングやウイルスの対策をすること。それは、国全体に関わる機密や安全の保護に繋がります──。 当社は、この重要なプロジェクトを長年任されている企業です。一人ひとりが “責任を全うする” という意識で取り組んだ結果、厚い信頼につながってきました。 表舞台で注目を浴びることはないけれど、この国の “日常” を守っている。景気やトレンドには左右されない、盤石な仕事です。 | ||||||
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